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首頁 > 城市商業(yè)銀行招聘 > 長沙銀行招聘 > [湖南]2025年長沙銀行婁底分行社會(huì)招聘啟事（6.17）

[湖南]2025年長沙銀行婁底分行社會(huì)招聘啟事（6.17）

發(fā)布時(shí)間：2025-06-17 16:58 來源：長沙銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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　　2025年長沙銀行婁底分行社會(huì)招聘啟事（6.17）

　　縣域理財(cái)經(jīng)理崗（婁底分行）

　　工作職責(zé)

　�。�1）負(fù)責(zé)根據(jù)監(jiān)管部門及我行相關(guān)管理制度，對(duì)柜面、智能設(shè)備的業(yè)務(wù)進(jìn)行受理與辦理、審核與授權(quán)，審查票據(jù)要素，準(zhǔn)確錄入數(shù)據(jù)，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化操作流程辦理業(yè)務(wù)，確保賬賬、賬實(shí)、賬表相符；

　　（2）負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)客戶的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及分流管理工作，合理優(yōu)化陣地資源，維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)正常營業(yè)秩序；

　　（3）負(fù)責(zé)實(shí)施推動(dòng)網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)服、消保及安保工作，有效處理突發(fā)事件，受理客戶投訴，積極尋找解決方案；檢查、督促、維護(hù)營業(yè)場所干凈整潔、道路通暢、溫度適宜等良好的物理環(huán)境；

　�。�4）負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)智能與自助設(shè)備的運(yùn)行監(jiān)測、運(yùn)維管理及清機(jī)加鈔；

　　（5）負(fù)責(zé)做好廳堂營銷，做好客戶的維護(hù)與拓展，包括存量客戶的服務(wù)維護(hù)及價(jià)值貢獻(xiàn)提升、潛在客戶的營銷拓展；負(fù)責(zé)搜集反饋客戶需求，完善客戶檔案；負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品的宣傳推廣；

　　（6）協(xié)助營業(yè)主管制定廳堂營銷方案，定期開展線上、廳堂等微沙龍活動(dòng)；負(fù)責(zé)通過廳堂、電話、微信/短信等方式開展各類公司、零售產(chǎn)品以及其他產(chǎn)品銷售與轉(zhuǎn)介；參與外拓營銷；

　　（7）銷售產(chǎn)品與提供業(yè)務(wù)及產(chǎn)品規(guī)劃服務(wù)時(shí)，遵守相關(guān)監(jiān)管法律法規(guī)，控制風(fēng)險(xiǎn)，做好客戶信息保密工作，確保銷售環(huán)節(jié)與業(yè)務(wù)發(fā)展的合規(guī)性；

　�。�8）負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)各類報(bào)表的統(tǒng)計(jì)報(bào)送：負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案資料的整理、裝訂、保管及移交；

　　（9）及時(shí)了解、關(guān)注第三方人員思想動(dòng)態(tài)及8小時(shí)內(nèi)外的工作和生活情況等異常行為排查，有效防范人員可能存在的道德風(fēng)險(xiǎn)；

　�。�10）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求

　　1、年齡28歲及以下（1997年1月1日后出生的）；

　　2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，對(duì)金融經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類、管理類、理工類、法學(xué)、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；其中2025屆畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書；

　　3、綜合素質(zhì)較高，具備飽滿的工作熱情和責(zé)任感；強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；較好的形象氣質(zhì)；良好的親和力；較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力；

　　4、縣域服務(wù)期3年。

　　城區(qū)理財(cái)經(jīng)理崗（婁底分行）

　　工作職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)根據(jù)監(jiān)管部門及我行相關(guān)管理制度，對(duì)柜面、智能設(shè)備的業(yè)務(wù)進(jìn)行受理與辦理、審核與授權(quán)，審查票據(jù)要素，準(zhǔn)確錄入數(shù)據(jù)，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化操作流程辦理業(yè)務(wù)，確保賬賬、賬實(shí)、賬表相符；

　�。�2）負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)客戶的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及分流管理工作，合理優(yōu)化陣地資源，維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)正常營業(yè)秩序；

　�。�4）負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)智能與自助設(shè)備的運(yùn)行監(jiān)測、運(yùn)維管理及清機(jī)加鈔；

　�。�5）負(fù)責(zé)做好廳堂營銷，做好客戶的維護(hù)與拓展，包括存量客戶的服務(wù)維護(hù)及價(jià)值貢獻(xiàn)提升、潛在客戶的營銷拓展；負(fù)責(zé)搜集反饋客戶需求，完善客戶檔案；負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品的宣傳推廣；

　�。�6）協(xié)助營業(yè)主管制定廳堂營銷方案，定期開展線上、廳堂等微沙龍活動(dòng)；負(fù)責(zé)通過廳堂、電話、微信/短信等方式開展各類公司、零售產(chǎn)品以及其他產(chǎn)品銷售與轉(zhuǎn)介；參與外拓營銷；

　�。�7）銷售產(chǎn)品與提供業(yè)務(wù)及產(chǎn)品規(guī)劃服務(wù)時(shí)，遵守相關(guān)監(jiān)管法律法規(guī)，控制風(fēng)險(xiǎn)，做好客戶信息保密工作，確保銷售環(huán)節(jié)與業(yè)務(wù)發(fā)展的合規(guī)性；

　�。�8）負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)各類報(bào)表的統(tǒng)計(jì)報(bào)送：負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案資料的整理、裝訂、保管及移交；

　�。�9）及時(shí)了解、關(guān)注第三方人員思想動(dòng)態(tài)及8小時(shí)內(nèi)外的工作和生活情況等異常行為排查，有效防范人員可能存在的道德風(fēng)險(xiǎn)；

　�。�10）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求

　　1、年齡28歲及以下（1997年1月1日后出生的）；

　　2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，對(duì)金融經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類、管理類、理工類、法學(xué)、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；；其中2025屆畢業(yè)生應(yīng)于2025年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書；

　　4.崗位服務(wù)期3年。

　　縣域公司中小業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理崗（婁底分行）

　　工作職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)宣傳、銷售我行各類中小產(chǎn)品（含資產(chǎn)、負(fù)債、結(jié)算等業(yè)務(wù)），進(jìn)行客戶調(diào)研，尋找開發(fā)潛在客戶，并開展客戶維護(hù)工作；

　　（2）受理中小客戶融資、授信等業(yè)務(wù)申請(qǐng)，對(duì)客戶提供的業(yè)務(wù)申請(qǐng)資料等進(jìn)行初步審核，對(duì)符合融資、授信條件的中小客戶，開展貸前盡職調(diào)查和分析，獨(dú)立完成授信調(diào)查報(bào)告，并對(duì)報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)；

　　（3）對(duì)我行各類中小產(chǎn)品進(jìn)行營銷，及時(shí)了解并反饋客戶需求，提供相關(guān)產(chǎn)品介紹和制定綜合金融服務(wù)，協(xié)助辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，滿足客戶需求，保證業(yè)務(wù)手續(xù)的完整性和真實(shí)性；

　�。�4）開展貸后管理等工作，依據(jù)總行、分行相關(guān)制度規(guī)定，對(duì)客戶進(jìn)行定期或不定期查訪、資金用途監(jiān)控，完成查訪報(bào)告和監(jiān)控報(bào)告；

　�。�5）負(fù)責(zé)做好逾期貸款催收工作，做好風(fēng)險(xiǎn)控制，相關(guān)重要情況及時(shí)反饋總、分行；

　�。�6）與相關(guān)崗位協(xié)同對(duì)不良資產(chǎn)進(jìn)行初期管理，根據(jù)相關(guān)制度規(guī)定開展不良資產(chǎn)的清收及處置工作；

　�。�7）根據(jù)分支行制定的經(jīng)營考核指標(biāo)和個(gè)人績效合約開展日常營銷工作，完成考核指標(biāo)任務(wù)；

　�。�8）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求

　　1、年齡35歲及以下（1990年1月1日后出生的)，本科及以上學(xué)歷；

　　2、熟悉銀行風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)，熟悉銀行公司業(yè)務(wù)知識(shí)；熟悉財(cái)務(wù)知識(shí)和營銷知識(shí)；

　　3、熟悉國家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和科技金融行業(yè)特點(diǎn)、行業(yè)政策、行業(yè)發(fā)展趨勢及相關(guān)法律法規(guī)；

　　4、具有較強(qiáng)的市場開拓能力；具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的分析判斷能力和客戶服務(wù)能力。

　　5、縣域服務(wù)期3年。

　　縣域財(cái)富經(jīng)理崗（婁底分行）

　　工作職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)白金及以上等級(jí)客戶的維護(hù)和拓展，包括存量白金及以上等級(jí)客戶的服務(wù)維護(hù)及價(jià)值貢獻(xiàn)提升、潛在白金及以上等級(jí)客戶的營銷拓展；

　�。�2）負(fù)責(zé)配合一級(jí)支行負(fù)責(zé)人策劃針對(duì)中高端客戶的維護(hù)、營銷及外拓活動(dòng)，包括但不限于客戶聯(lián)誼會(huì)、財(cái)富沙龍、產(chǎn)品說明會(huì)、高端生活評(píng)鑒會(huì)，并參與組織執(zhí)行，如活動(dòng)籌備、客戶邀約等；

　　（3）負(fù)責(zé)通過電話、短信/微信、網(wǎng)點(diǎn)接待、上門拜訪（主要針對(duì)鉆石等級(jí)客戶）等形式建立和維護(hù)客戶關(guān)系，完善客戶檔案；

　　（4）負(fù)責(zé)財(cái)富規(guī)劃服務(wù)、財(cái)富管理類產(chǎn)品銷售、以及其他零售產(chǎn)品銷售，包括但不限于受理客戶理財(cái)咨詢、設(shè)計(jì)針對(duì)性財(cái)富規(guī)劃方案、推介本行發(fā)行或代理的財(cái)富管理類產(chǎn)品、實(shí)現(xiàn)財(cái)富管理類產(chǎn)品銷售及其他零售產(chǎn)品交叉營銷；

　�。�5）搜集同業(yè)及其他金融機(jī)構(gòu)財(cái)富管理類產(chǎn)品信息，結(jié)合宏觀經(jīng)濟(jì)形勢進(jìn)行研究和優(yōu)劣勢分析，根據(jù)本機(jī)構(gòu)客群特征設(shè)計(jì)營銷應(yīng)對(duì)方案，并開展機(jī)構(gòu)內(nèi)培訓(xùn)；

　�。�6）負(fù)責(zé)貴賓增值服務(wù)體系的宣傳與推廣，包括介紹貴賓增值服務(wù)政策、對(duì)潛在高端客戶推廣高端增值服務(wù)優(yōu)勢、搜集反饋高端客戶對(duì)增值服務(wù)政策的意見件等；

　�。�7）負(fù)責(zé)在產(chǎn)品銷售與提供理財(cái)規(guī)劃服務(wù)時(shí)遵守相關(guān)監(jiān)管法律法規(guī)，控制風(fēng)險(xiǎn)，做好客戶信息保密工作，確保銷售環(huán)節(jié)與業(yè)務(wù)發(fā)展的合規(guī)性。

　�。�8）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求

　　1、年齡35歲及以下（1990年1月1日后出生的)，本科及以上學(xué)歷；

　　2、具有豐富的金融專業(yè)知識(shí)；熟悉經(jīng)濟(jì)、金融市場環(huán)境、能及時(shí)掌握金融資訊與市場動(dòng)向；具備獨(dú)立分析、判斷及為中高端客戶進(jìn)行資產(chǎn)配置、提供合理財(cái)方案的能力；

　　3、較強(qiáng)的組織規(guī)劃和團(tuán)隊(duì)管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；較強(qiáng)的活動(dòng)策劃和組織能力；較強(qiáng)的中高端客戶維護(hù)營銷能力；誠實(shí)敬業(yè)。

　　4、縣域服務(wù)期3年。