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        [重慶]2021重慶銀行數字銀行部招聘啟事

        發布時間:2021-09-14 09:20   來源:重慶銀行招聘 查看:打印  關閉

        2021重慶銀行數字銀行部招聘啟事
          重慶銀行數字銀行部因工作需要,擬公開招聘以下崗位工作人員,招聘具體事宜如下:
          一、招聘崗位職責及應聘條件
          (一)數字創新管理崗
          1、主要職責
          (1)負責跟蹤同業數字金融、大數據智能化與金融科技創新趨勢,開展相關領域政策研究及預研儲備。
          (2)開展數字化及智能化創新應用需求與功能設計、測試、驗收、優化和升級工作;負責應用的運營及跟蹤運行情況,根據應用實際運營情況與市場需求,優化升級方案、提交系統優化需求、實施優化升級測試及驗收。
          (3)負責行內重大基礎性數字化及智能化創新應用的業務模式探討、需求設計及落地、模式推廣及部分業務管理職能。
          (4)配合做好全行金融標準化創新試點相關工作,包括任務分解、跟蹤督辦等工作。
          (5)配合對全行各條線的相關數字化創新項目開展應用審查,對其落地實施分類提供支持,并定期督促落實評估相關項目推進情況。
          (6)配合做好全行數字化創新領導工作辦公室的日常事務工作。
          (7)完成領導交辦的其他工作。
          2、應聘要求
          (1)基本要求:35周歲及以下,思想素質好,遵紀守法,無違規違紀行為記錄,身體健康。具有高度的責任心和敬業精神,具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
          (2)學歷及專業:碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位,金融類、經濟類、審計類、財會類、法律類、計算機類、應用數學等相關專業。
          (3)從業經驗及資歷:2年及以上銀行及同業(含互聯網金融企業)工作經驗,熟悉銀行及同業各條線業務產品和流程,有從事數字化或智能化業務模式創新工作經歷者優先。
          (4)專業能力及素質要求:
          ①關注金融科技的發展動態,熟悉金融科技及創新產品的商業模式與相關業務流程,對創新業務和產品有敏銳的洞察能力及判斷力。
          ②具有金融科技和數字產品體系化設計思維和方法。
          ③熟悉國家經濟、金融方針政策,上級政府機關及監管機構對銀行業務的要求,對我行互聯網產品、業務有一定了解。
          ④工作細心嚴謹,具備清晰的邏輯思維能力,科學合理的工作方法。
          ⑤具備較強的合規風控意識,較高的文案寫作水平,以及較強的問題處理能力。
          (5)符合我行近親屬回避制度規定。
          (6)特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
          (二)數字化風控產品研發崗
          1、主要職責
          (1)數字化風控產品設計
          根據政策導向、市場趨勢、行業動態及我行業務發展方向、業務風控痛點,將業務需求與新興技術相結合,研究并制定數字化、智能化的銀行業務風控解決方案,分析并構建基于新興技術的數字化風控創新業務支持模式、風控策略;負責數字化風控系統/產品模塊及其應用場景的創新研發與模型設計,包括但不限于系統架構、產品功能、模型規則、參數指標、界面設計、交互流程、權限管理、測試驗收與投產運行等工作。
          (2)數字化風控項目管理
          負責數字化風控產品研發項目的業務管理,包括但不限于跟蹤落實項目整體推進計劃、產出目標、實施策略、預算方案及組織立項、實施采購、相關方協調溝通等工作;負責項目實施所需的內外部大數據的合規獲取、分析應用與安全管理。
          (3)應用推廣與運營管理
          負責制定并實施數字化風控系統/產品應用推廣計劃,根據不同用戶角色、應用場景制定差異化的宣傳推廣與培訓宣講方案;負責數字化風控系統/產品的管理辦法、操作規程、操作手冊、保密機制等規章制度的建立與修訂;負責運營效果跟蹤與后評價,進行系統/產品功能、業務策略、算法模型的調優升級工作。
          2、應聘要求
          (1)基本要求:35周歲及以下,思想素質好,遵紀守法,無違規違紀行為記錄,身體健康。具有高度的責任心和敬業精神,具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
          (2)學歷及專業:碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位,經濟類、金融類、法律類、計算機等相關專業。
          (3)從業經驗及資歷:2年及以上銀行公司業務工作經驗。其中,具有公司業務信貸評審、貸后管理、內審稽核等貸中、貸后、內控管理相關工作經驗者優先。
          (4)專業能力及素質要求:熟悉國家經濟、金融方針政策,人行及其他監管機構對銀行業務的要求,以及本行各項業務的制度要求,熟悉數字化創新金融業務和產品知識,了解全行數字化業務發展整體狀況。具備較強的計劃組織能力、邏輯思維能力與良好的文字處理能力。
          (5)符合我行近親屬回避制度規定。
          (6)特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
          (三)產品設計崗
          1、主要職責
          (1)開展互聯網渠道與業務創新平臺研發工作
          根據年度產品計劃,開展互聯網渠道與業務創新平臺的功能規劃、需求管理、功能設計、產品設計(包括產品交互體驗、邏輯策略等)、產品數據分析及最終交付等工作。根據產品測試、驗收、推廣暨運營效果迭代產品和升級工作;提交新產品整體開發需求、組織產品業務需求評審、實施產品系統測試及驗收、組織產品上線評審。
          (2)開展互聯網渠道與業務創新平臺日常管理工作
          配合整理相關業務條線提供的業務需求,組織開展業務條線互聯網渠道與業務創新平臺的分析、設計、測試及上線工作;配合做好產品上線運維及日常管理、新產品推廣、新產品培訓、合規運行等工作;按照相關產品規范和業務流程,編寫和完善產品文檔。
          (3)開展互聯網渠道與業務創新平臺分析優化工作
          定期收集了解市場同類產品信息,開展競品分析,結合運營反饋與業務數據,推動本行互聯網渠道與業務創新平臺的持續迭代和改進優化。
          2、應聘要求
          (1)基本要求:30周歲及以下,思想素質好,遵紀守法,無違規違紀行為記錄,身體健康。具有高度的責任心和敬業精神,具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
          (2)學歷及專業:碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位,計算機、經濟類、管理類、金融類、法律類等相關專業。
          (3)從業經驗及資歷:銀行工作經驗不低于1年。
          (4)專業能力及素質要求:
          ①熟悉國家經濟、金融方針政策,人行及其他監管機構對銀行業務的要求,對互聯網金融產品特點有一定了解,熟悉電子銀行、對公結算、網絡支付、個貸業務、小微信貸業務任一領域相關產品及業務操作流程,能夠熟練掌握和運用產品設計、流程圖設計、數據分析等工具。
          ②具備良好的產品理解、用戶理解能力,邏輯思維能力和數據分析思路;具備較強的統籌推動能力、抗壓能力和執行能力,擁有優秀的跨團隊溝通、協調能力,較強的分析與解決問題的能力;具備較強的自我驅動能力,能主動達成目標。
          (5)符合我行近親屬回避制度規定。
          (6)特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
          (四)數據管理與應用服務崗
          1、主要職責
          (1)負責數據管理與應用服務相關制度的建立與維護。
          (2)負責數據平臺、數據實驗室等業務架構、數據架構、數據模型的管理與規劃,按照規劃路徑開展平臺架構的評估、整合與優化。
          (3)負責數據平臺業務需求的統一受理、分析、管理與推進,并對數據需求進行日常維護、統計分析和資源管理。
          (4)負責對應用需求進行梳理及總體方案制定,并對重要業務領域數據需求進行規劃落地、推動和實施跟蹤。
          (5)負責數據共性表結構、業務邏輯的梳理與管理,根據應用需求和規劃路徑,負責數據處理、統計分析與報表研發等。
          (6)領導交辦的其他事宜。
          2、應聘人員要求
          (1)基本要求:35周歲及以下,思想素質好,遵紀守法,無違規違紀行為記錄,身體健康。具有高度的責任心和敬業精神,具備良好的學習能力、溝通能力和團隊合作意識。
          (2)學歷及專業:碩士研究生及以上學歷或碩士及以上學位,計算機、大數據、統計學等相關專業。
          (3)從業經驗及資歷:2年及以上IT或金融從業經歷。
          (4)專業能力及素質要求:
          ①具備數據平臺管理(大數據平臺、數據倉庫、數據集市等)、數據架構與模型設計等相關工作經驗,具備大型數據類項目建設與需求管理經驗;有銀行業數據平臺或架構管理經驗并熟悉銀行業數據結構者優先。
          ②具備底層數據處理、統計分析、報表研發、分析整合等相關工作經驗,熟悉數據結構管理規范和數據ETL過程;熟悉SQL、EXCEL、SAS等常見的數據分析統計方法并能熟練操作形成數據分析報告。
          ③具備較強的獨立分析能力和文字表達能力。
          (5)符合我行近親屬回避制度規定。
          (6)特別優秀者可適當放寬部分應聘條件。
          二、報名時間及方式
          請點擊登錄zhaopin.com,搜索重慶銀行在招崗位,根據提示投遞電子簡歷。
          簡歷接收截止時間:2021年9月24日。
          三、招聘流程
          簡歷篩選→筆試面試→背景調查→體檢→入職
          四、注意事項
          1、應聘者需對應聘材料的真實性負責,如有不符將取消其應聘資格。
          2、經初審合格者,重慶銀行將以短信或電話方式通知筆試及面試時間,請及時關注,并保持通訊暢通。

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