[浙江]2025寧波東海銀行秋季校園招聘公告
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寧波東海銀行成立于2012年4月6日，總行位于浙江省寧波市，是一家由政府主導、市場化運作的國有控股地方法人金融機構，具體由寧波市及6個區(qū)縣政府國資企業(yè)、上市公司以及其他法人單位和個人股東共同出資組建，國有股占比86.75%。
寧波東海銀行始終堅持和加強黨的全面領導，緊密圍繞“科技金融、綠色金融、普惠金融、養(yǎng)老金融、數(shù)字金融”五篇大文章決策部署，堅持“政治性、人民性、合規(guī)性、安全性、可持續(xù)性”的經(jīng)營原則，堅持特色化經(jīng)營、差異化發(fā)展，堅持“做小、做散、做新”的戰(zhàn)略定位，一以貫之地踐行利他性原則，支持大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新，支持百姓財富增值，助力共同富裕與鄉(xiāng)村振興。
萬象更新 廣納賢才
招聘對象
面向境內(nèi)、境外高校2025屆應屆畢業(yè)生(畢業(yè)證書時間為2024年10月1日至2025年9月30日)，特別優(yōu)秀的可放寬至2024屆畢業(yè)生(畢業(yè)證書時間為2023年10月1日至2024年9月30日)
招聘崗位
總行培訓生(含科創(chuàng)金融定向生)10名
學歷要求:全日制本科以上學歷，境內(nèi)應屆生須有985、211、雙一流院校教育背景或江浙滬本科第一批院校背景;境外應屆生畢業(yè)于TIMES/QS排名全球前100的院校;
專業(yè)要求:不限專業(yè)，理工科類專業(yè)優(yōu)先;
崗位職責:根據(jù)總行各部門工作職責開展銀行總行前中后臺工作。其中總行科創(chuàng)金融定向生定崗至總行科創(chuàng)金融部，開展包括科創(chuàng)板塊業(yè)務對接、客戶建聯(lián)、支行科創(chuàng)業(yè)務推動等工作。
總行金融科技定向生 15名
學歷要求:全日制本科第一批及以上學歷;
專業(yè)要求:計算機、軟件工程、通信、應用數(shù)據(jù)、統(tǒng)計學等理工科類專業(yè);
崗位職責:負責總行金融科技部崗位工作，包括開發(fā)、測試、運維、數(shù)據(jù)質(zhì)量、項目管理等。
支行培訓生 40名
學歷要求:全日制本科及以上學歷;
專業(yè)要求:不限專業(yè);
崗位職責:負責支行柜面客戶服務、銀行業(yè)務辦理、開展公司金融業(yè)務、零售金融業(yè)務營銷或業(yè)務管理工作等。
成長路徑清晰規(guī)劃
總行培訓生
6個月輪崗機制快速融入，熟悉總行
6個月定崗學習雙選定崗，熟悉專業(yè)
2年后管理發(fā)展一線業(yè)務，管理實踐
總行科創(chuàng)金融定向生
6個月雛鷹期理論和實踐學習
6個月飛鷹期實踐學習，協(xié)辦項目
1-2年雄鷹期獨立承接，管理團隊
總行金融科技定向生
實習了解崗位職責、工作內(nèi)容、工作流程
2個月業(yè)務輪崗學習業(yè)務知識了解業(yè)務流程
2個月項目參與掌握專業(yè)技能熟悉操作流程
2個月模塊負責完成復雜任務獨立負責模塊
半年后獨立承擔獨立承擔開發(fā)任務對接需求
支行培訓生
12個月柜面學習銀行基礎培養(yǎng)扎實掌握從業(yè)基礎
12個月后擇崗發(fā)展專業(yè)特長培養(yǎng)專注匹配發(fā)展意愿
未來管理儲備一線管理支行管理角色發(fā)展
寧波人才引進政策
安居補助
租房補貼
生活補助
購房補助
*申請條件以寧波市相關政策為準
我行政策
固定薪酬
績效薪酬
五險一金
住房補貼
節(jié)日福利
生日福利
帶薪休假
年度體檢
專業(yè)培養(yǎng)
招聘流程
網(wǎng)申(即日起至11月30日)
簡歷初篩
初面(10-11月)
筆試及終面(11月)
發(fā)放錄用通知書(12月起)
體檢背調(diào)
實習入職
一鍵投遞 智啟未來
移動端投遞
關注“寧波東海銀行”微信公眾號，選擇“駛向藍海”一“校園招聘”一選擇“相應崗位”，注冊填寫簡歷并投遞。
郵箱投遞
發(fā)送個人簡歷至招聘郵箱hr@ndhb.cn，并在郵件標題上注明應聘崗位+姓名，我們將對應聘者的資料嚴格保密，應聘材料恕不退還。
2025浙江地區(qū)銀行招聘交流群：783329146
原標題：百川匯東海 共創(chuàng)新未來——寧波東海銀行2025校園招聘啟動
文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/jZTAHcgk_fw5xwTR4x2MLg
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