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2017年包商銀行運(yùn)營(yíng)管理部社會(huì)招聘啟事
招聘崗位:研究規(guī)劃及流程管理高級(jí)經(jīng)理
招聘類別: 社會(huì)招聘
工作性質(zhì): 全職
薪資范圍: 面議
招聘人數(shù): 若干
工作職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建立并完善與全行組織架構(gòu)相適應(yīng)的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管控模式;
(2)負(fù)責(zé)收集同業(yè)運(yùn)營(yíng)管理動(dòng)態(tài),分析經(jīng)濟(jì)金融領(lǐng)域的變化對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理的影響;
(3)負(fù)責(zé)持續(xù)整合運(yùn)營(yíng)資源,提升運(yùn)營(yíng)效率;
(4)負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)部門根據(jù)業(yè)務(wù)需求,配合新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)的推出,提供運(yùn)營(yíng)支持;
(5)負(fù)責(zé)管理、審核運(yùn)營(yíng)規(guī)范流程,收集分析流程執(zhí)行情況,組織創(chuàng)新及優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程。
任職資格:
(1)5年以上五大行或股份制銀行總行運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);或咨詢公司5年以上工作經(jīng)驗(yàn),從事銀行戰(zhàn)略和管理咨詢;
(2)對(duì)銀行運(yùn)營(yíng)規(guī)劃、業(yè)務(wù)模式設(shè)計(jì)、流程優(yōu)化等具有豐富經(jīng)驗(yàn);
(3)具有較強(qiáng)的事業(yè)心和、責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)合作能力;
(4)年齡38周歲以下;
(5)碩士研究生及以上學(xué)歷。