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        [內蒙古]包商銀行興安盟分行招聘啟事

        發布時間:2012-06-06 08:54  來源:包商銀行招聘 查看:打印  關閉
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          尊敬的應聘者,包商銀行興安盟分行作為包商銀行的分支機構之一,堅持以服務中小企業、服務廣大市民、服務地方經濟為市場定位,各項業務呈現較好的發展勢頭,現為滿足業務發展需要,特面向社會進行公開招聘分行中層干部、支行行長、支行各部室工作人員。
          一、有銀行從業經驗人員招聘
          1、公司金融部副總經理
          (1)具有較強的事業心和責任感,綜合素質良好,熟悉公司業務;熟悉經濟、金融理論和銀行管理知識;熟悉國家經濟方針政策、國家和金融監管當局的有關法律、法規,具備較強的分析能力和執行能力,品行端正,無違規違紀等不良紀錄;
          (2)具有廣泛的客戶資源和較強的業務營銷能力;
          (3)年齡38周歲以下(含38周歲),根據實際情況,條件優秀者可放寬年齡限制;
          (4)8年以上(含8年)銀行從業經歷,5年以?a href='http://www.seoxxw.net/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄芯⒐芾聿棵鷗涸鶉司槐究埔隕希ê究疲┭Ю哂兄屑兌隕現俺啤?br />   2、小企業金融部副總經理
          (1)具有較強的事業心和責任感,綜合素質良好,熟悉經濟、金融理論和銀行管理知識;熟悉國家經濟方針政策、國家和金融監管當局的有關法律、法規,具備較強的分析能力、組織協調能力和溝通能力,品行端正,無違規違紀等不良紀錄;
          (2)具有廣泛的客戶資源和較強的業務營銷能力;
          (3)年齡38周歲以下(含38周歲),根據實際情況,條件優秀者可放寬年齡限制;
          (4)5年以上(含5年)銀行從業經歷,3年以上商業銀行經營、管理部門負責人經歷;本科以上(含本科)學歷,具有中級以上職稱;根據實際情況,條件優秀者可放寬從業年限限制。
          3、風險管理部副總經理
          (1)具有較強的事業心和責任感,綜合素質良好,熟悉經濟、金融理論和銀行管理知識;熟悉國家經濟方針政策、國家和金融監管當局的有關法律、法規,具備較強的分析能力、組織協調能力和溝通能力,品行端正,無違規違紀等不良紀錄;
          (2)具有廣泛的客戶資源和較強的業務營銷能力;
          (3)年齡38周歲以下(含38周歲),根據實際情況,條件優秀者可放寬年齡限制;
          (4)5年以上(含5年)銀行從業經歷,3年以上商業銀行經營、管理部門負責人經歷;本科以上(含本科)學歷,具有中級以上職稱;根據實際情況,條件優秀者可放寬從業年限限制。
          4、烏蘭浩特市支行副行長
          (1)具有較強的事業心和責任感,綜合素質良好,熟悉風險監控流程;熟悉經濟、金融理論和銀行管理知識;熟悉國家經濟方針政策、國家和金融監管當局的有關法律、法規,具備較強的分析能力、組織協調能力、團隊領導能力和溝通能力,品行端正,無違規違紀等不良紀錄;
          (2)具有廣泛的客戶資源和較強的業務營銷能力;
          (3)年齡38周歲以下(含38周歲),根據實際情況,條件優秀者可放寬年齡限制;
          (4)8年以上(含8年)銀行從業經歷,5年以上商業銀行經營、管理部門負責人經歷;本科以上(含本科)學歷,具有中級以上職稱。
          6、烏蘭浩特市支行行長助理
          (1)具有較強的事業心和責任感,綜合素質良好;熟悉經濟、金融理論和、銀行管理知識;具備較強的分析能力、組織協調能力,品行端正,無違規違紀等不良紀錄;
          (2)年齡38周歲以下(含38周歲),根據實際情況,條件優秀者可放寬年齡限制;
          (3)5年以上(含5年)銀行從業經歷,3年以上商業銀行經營、管理部門負責人經歷;本科以上(含本科)學歷,具有中級以上職稱;根據實際情況,條件優秀者可放寬從業年限限制。
          7、扎賚特旗支行副行長
          (1)具有較強的事業心和責任感,綜合素質良好,熟悉國家經濟方針政策、國家和金融監管當局的有關法律、法規,具有較強的管理協調能力和敬業精神,品行端正,無違規違紀等不良紀錄;
          (2)具有廣泛的客戶資源和較強的業務營銷能力;
          (3)年齡35周歲以下(含35周歲),根據實際情況,條件優秀者可放寬從業年限限制;
          (4)8年以上(含8年)銀行從業經歷,5年以上商業銀行經營、管理部門負責人經歷;本科以上(含本科)學歷,具有中級以上職稱;根據實際情況,條件優秀者可放寬從業年限限制。
          二、無銀行從業經驗人員招聘
          1、支行各部室工作人員
          (1)年齡26周歲以下(含26周歲),身體健康,五官端正;
          (2)全國統招全日制本科及以上學歷,并取得相應學位證書;
          (3)有較強的責任心、善于溝通,有一定的分析能力和自我管理能力有吃苦耐勞的精神和良好的市場開拓能力;
          (4)思維敏捷,對新事物有快速的接受和領悟能力;
          (5)具備較強的計算機操作能力和一定的英語水平;
          三、工作地點:
          本次招聘對象為包商銀行興安盟分行中層干部、支行行長、支行各部室工作人員,工作地點在興安盟地區。
          四、報名方式及注意事項:
          1、應聘者請下載《包商銀行有銀行從業經驗人員報名表》(表1和表2)、《包商銀行員工招聘報名表》(表1和表2),填寫完畢后以附件形式發送到興安盟地區招聘專用郵bsbxanwd@sina.com
          2、請應聘人員將上傳到郵箱的表格名稱更換成自己的名字,且需詳細填寫清楚報名表一和報名表二所列內容,并仍以Excel的形式發送,不要壓縮文件或更改文件格式,不按要求上傳報名表的我行將不予接收簡歷。應聘人員不要向指定郵箱頻繁發送報名表格。
          3、包商銀行謝絕來電、來訪,如應聘成功,不解決食宿。
          4、應聘者個人信息僅用于此次招聘,包商銀行對所有應聘者信息予以保密,所有應聘者資料恕不退還。應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,包商銀行有權取消其錄用資格。
          5、應聘人員要保證通訊暢通,考試時間另行通知。
        附件下載:
        包商銀行無銀行從業經驗人員招聘報名表.xls
        包商銀行有銀行從業經驗人員報名表1.doc
        包商銀行有銀行從業經驗人員報名表2.xls

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