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        包商銀行技術研發(fā)團隊需求信息
        
				
        
					
         發(fā)布時間：2010-08-28 20:43  
						來源：包商銀行招聘 
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        銀行招聘考試備考資料
        
              
              
						
        
							
        
						
        
						
        包商銀行的前身是包頭市商業(yè)銀行，于1998年12月由17家城市信用社組建成立，2007年9月經中國銀監(jiān)會批準更名為包商銀行，目前擁有員工4000余人。下設有赤峰、巴彥淖爾、通遼、成都、寧波、鄂爾多斯、深圳、錫林浩特、呼和浩特10余家異地分支機構和達茂旗包商惠農貸款公司，控股固陽包商惠農村鎮(zhèn)銀行、四川廣元包商貴民村鎮(zhèn)銀行，成立了貴州畢節(jié)發(fā)展村鎮(zhèn)銀行。到2009年末，全行總資產812.19億元，是成立初的114倍；各項存款余額669.70億元，是成立初的152倍；五級分類不良貸款余額1.44億元，不良率為0.52%；實現利潤總額10.68億元，資產利潤率1.25％，資本利潤率27.25％，撥備覆蓋率達到226.4%，資本充足率12.22%。監(jiān)管風險評級為二級，各項經營指標跨入全國大型城商行先進行列。
        

        自成立以來，包商銀行堅持“學習、創(chuàng)新、誠信、發(fā)展”的企業(yè)精神，按照“廣大居民是基本客戶、中小企業(yè)是核心客戶、大型企業(yè)是高端客戶、政府項目是重點客戶”的市場定位和客戶細分，通過建立“賽車機制”，推行“無障礙管理、無障礙服務、無指標考核”的“三無”管理，不斷提升管理水平，促進各項業(yè)務快速發(fā)展，取得了資產規(guī)模和經營效益連續(xù)九年大幅度增長。2007年，在《銀行家》綜合競爭力排名中列全國城市商業(yè)銀行第11位。2008年，我行先后被中國銀監(jiān)會評為“全國小企業(yè)金融服務先進單位”，被中國中小商業(yè)企業(yè)協(xié)會評為“2008全國支持中小企業(yè)發(fā)展十佳商業(yè)銀行”等國家、省、市級榮譽共計150余項。2009年，經第五屆中國金融（專家）年會組織委員會、中國金融研究院、中國金融網評選，包商銀行被評為“2008中國最具影響力中小銀行”。
        

        包商銀行核心領導層尤其重視技術創(chuàng)新類人才。我們正在組建包商銀行技術創(chuàng)新研發(fā)團隊。現階段，在核心領導層的正確領導下，包商銀行站在了新起點新高度，正在為把包商銀行打造成 “現代化、國際化好銀行”的宏偉目標而努力！
        

        我們希望引進若干2011屆計算機及動畫或美工類碩士博士畢業(yè)生，逐步形成包商銀行“能夠提供差異化服務的”企業(yè)核心競爭力。
        

        工作地點主要在北京，待遇豐厚。
        

         
        

        招聘崗位一：計算機美工、動畫制作及相關專業(yè)畢業(yè)生（10名）
        

        職位描述：
        

        <!--[if !supportLists]-->1.        <!--[endif]-->負責網站整體形象規(guī)劃，網站界面的視覺美化設計及制作；
        

        <!--[if !supportLists]-->2.        <!--[endif]-->負責網站相關的廣告物料的設計及制作；
        

        <!--[if !supportLists]-->3.        <!--[endif]-->負責網站相關的專題設計及制作；
        

        <!--[if !supportLists]-->4.        <!--[endif]-->負責公司部分平面設計及制作；
        

        <!--[if !supportLists]-->5.        <!--[endif]-->網頁制作過程中，結合搜索引擎，負責網頁優(yōu)化工作。
        

        職位要求：
        

        <!--[if !supportLists]-->1.        <!--[endif]-->全國985或者211重點大學全日制碩士及以上學歷；
        

        <!--[if !supportLists]-->2.        <!--[endif]-->具備良好的溝通及表達能力，具有較強的工作責任心及團隊協(xié)作意識，具有較強的分析問題、解決問題能力及學習能力；
        

        <!--[if !supportLists]-->3.        <!--[endif]-->具備良好的設計創(chuàng)意能力，能從用戶角度出發(fā)，設計出界友好、交互流暢的頁面者優(yōu)先；
        

        <!--[if !supportLists]-->4.        <!--[endif]-->熟悉網站建設流程及構架，較豐富的網站設計和制作經驗，熟練使用PhotoShop（Fireworks）、Dreamweaver、Flash或其他圖形處理和網頁制作軟件；
        

        <!--[if !supportLists]-->5.        <!--[endif]-->精通Web 前端技術，包括XHTML/XML/CSS/Javascript等；
        

        <!--[if !supportLists]-->6.        <!--[endif]-->深刻理解 Web 標準，對可用性、可訪問性等相關知識有實際的了解和實踐經驗；
        

        <!--[if !supportLists]-->7.        <!--[endif]-->有軟件或大型網站UI設計經驗者優(yōu)先；
        

        <!--[if !supportLists]-->8.        <!--[endif]-->博士優(yōu)先，美術院校及有美術功底者優(yōu)先，實踐經驗豐富者優(yōu)先；
        

        <!--[if !supportLists]-->9.        <!--[endif]-->請投遞簡歷時附帶個人作品或作品地址（獨立完成），無作品者恕不回復。
        

         
        

        招聘崗位二：計算機專業(yè)相關畢業(yè)生（50名）
        

        職位描述：
        

        <!--[if !supportLists]-->1.        <!--[endif]-->參與軟件系統(tǒng)的設計、開發(fā)、測試等過程；
        

        <!--[if !supportLists]-->2.        <!--[endif]-->負責項目中主要功能的代碼實現；
        

        <!--[if !supportLists]-->3.        <!--[endif]-->內部系統(tǒng)的開發(fā)維護；
        

        <!--[if !supportLists]-->4.        <!--[endif]-->完成上級交給的其他任務。
        

        職位要求：
        

        <!--[if !supportLists]-->1.        <!--[endif]-->全國985或者211重點大學全日制碩士及以上學歷；
        

        <!--[if !supportLists]-->2.        <!--[endif]-->具備良好的溝通及表達能力，具有較強的工作責任心及團隊協(xié)作意識，具有較強的分析問題、解決問題能力及學習能力；
        

        <!--[if !supportLists]-->3.        <!--[endif]-->在校成績優(yōu)秀，動手能力強；
        

        <!--[if !supportLists]-->4.        <!--[endif]-->熟悉c 、c++、java編程語言；
        

        <!--[if !supportLists]-->5.        <!--[endif]-->熟悉Unix、Windows操作系統(tǒng)；
        

        <!--[if !supportLists]-->6.        <!--[endif]-->熟悉oracle、db2、msSql等主流數據庫；
        

        <!--[if !supportLists]-->7.        <!--[endif]-->具有較強的人際溝通能力，并能有效管理項目人員、考核、評價其工作，具備資源配置和進度控制能力；
        

        <!--[if !supportLists]-->8.        <!--[endif]-->博士優(yōu)先，有項目開發(fā)經驗豐富者優(yōu)先，有銀行相關從業(yè)經驗者優(yōu)先。
        

         
        

        報名方式：請有意應聘的人員將簡歷發(fā)送到我部門郵箱，我們會盡快回復，請應聘人員隨時關注郵箱情況。
        

        招聘郵箱：tompkins713@163.com
        

        招聘程序：經簡歷審核→筆試→面試→背景調查后擇優(yōu)試用→試用及身體檢查合格后將轉入正式員工。
        
						
        
						
        
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