首頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 中信銀行招聘 > [北京]2020年中信銀行零售銀行部社會招聘啟事(7.10)

        [北京]2020年中信銀行零售銀行部社會招聘啟事(7.10)

        發(fā)布時間:2020-07-10 10:55  來源:中信銀行招聘 查看:打印  關閉
        銀行招聘網(www.seoxxw.net)溫馨提示:凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

        2020年中信銀行零售銀行部社會招聘啟事(7.10)
          客群經理崗(投資顧問方向)
          工作地點:北京
          職位描述
          1.負責對客戶進行資產配置營銷與管理;
          2.將客群分析和產品相匹配,生成各類客戶的配置建議;
          3.制定對客的資產配置建議書模板;
          4.負責與產品經理、客群經理共同制定復雜產品對客營銷落地方案;
          5.負責制定事件驅動的營銷方案,制作營銷話術和營銷墊板;
          6.診斷分行財富管理業(yè)務現(xiàn)狀,識別分行財富管理業(yè)務短板,并針對分行的問題提出改進建議;
          7.管理分行投顧隊伍,對分行投顧進行準入、考核與賦能;
          8.在市場出現(xiàn)劇烈波動、產品出現(xiàn)異動時,出具異動應對策略,傳導至分行投顧隊伍;
          9.收集相關系統(tǒng)及工具的改進需求反饋,支持系統(tǒng)和工具的優(yōu)化提升。
          任職要求
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.年齡33歲以下,特別優(yōu)秀的可適當放寬至35歲;
          3.全日制本科及以上學歷,經濟、金融、管理、市場營銷等相關專業(yè)畢業(yè);
          4.具有較好的行業(yè)和產品研究能力,熟悉銀行支付結算、投資理財、個人信貸類產品;
          5.具有5年以上金融機構工作經驗,CFP、AFP持證者優(yōu)先;
          6.具有3年以上理財經理、營業(yè)部經理或零售基金、理財、保險等產品經理工作者優(yōu)先;
          7.對行業(yè)需求和市場動向具有敏銳的洞察力,具備較強的邏輯思維、需求分析和商業(yè)談判能力,具備較強的表達溝通能力及組織協(xié)調能力,能承受一定工作壓力;
          8.符合履職回避的有關規(guī)定。
          產品經理(保險方向)
          工作地點:北京市
          職位描述
          1.負責保險產品的營銷方案制定;
          2.負責保險產品的營銷工具支持,包括產品賣點歸納、話術提煉;
          3.負責保險標準化銷售流程的落地、培訓及分支行輔導;
          4.根據(jù)客戶需求及市場變化,制定和落實保險產品的客戶營銷活動策劃及組織實施;
          5.負責保險產品路演或營銷活動的現(xiàn)場宣講及培訓。
          任職要求
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.全日制本科及以上學歷,有經濟學、金融學或保險專業(yè)背景,年齡33歲以下,特別優(yōu)秀者可適當放寬至35歲;
          3.在商業(yè)銀行、保險公司或其它財富管理崗位至少有3年以上工作經驗;
          4.具備豐富的一線個人客戶保險財富配置營銷能力和培訓能力者優(yōu)先;
          5.具有良好的專業(yè)營銷材料輸出能力、語言表達能力、組織培訓能力與項目協(xié)調能力;
          6.學習能力強,擅長提出解決方案,有團隊精神,良好的表達能力良好;
          7.擁有保險銷售資格認證,有CFP、CFA資格證書優(yōu)先;
          8.符合履職回避的有關規(guī)定。
          客群經理崗(數(shù)字化系統(tǒng)建設方向)
          工作地點:北京市
          職位描述
          1.負責擬定零售數(shù)字化系統(tǒng)的中長期發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略、年度計劃及各項制度,并組織實施;
          2.負責零售客戶經營管理系統(tǒng)建設,包括業(yè)務流程設計、系統(tǒng)規(guī)劃、需求設計、原型設計和外部合作等;
          3.負責零售客戶經營管理系統(tǒng)運營,包括應用場景設計、推廣方案設計、迭代優(yōu)化提升、分行落地產能提升等;
          4.負責線上、線下、遠程、外部渠道的系統(tǒng)化協(xié)同,通過系統(tǒng)落地渠道聯(lián)動策略,構建客戶引入、激活、轉化及深度經營的系統(tǒng)化經營體系;
          5.定期評估零售客戶經營管理系統(tǒng)應用效果,對標同業(yè),不斷優(yōu)化提升。
          任職要求
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.年齡33歲以下,特別優(yōu)秀的可適當放寬至35歲;
          3.全日制本科及以上學歷,經濟、金融、管理、數(shù)學及計算機科學相關專業(yè)畢業(yè);
          4.具有較好的行業(yè)和產品研究能力,熟悉銀行零售客戶經營管理、客戶營銷、支付結算、財富管理等業(yè)務;
          5.具有3年以上金融機構、金融科技公司、管理咨詢公司、大數(shù)據(jù)公司等相關機構工作經驗,熟悉零售銀行業(yè)務及相關系統(tǒng)建設者優(yōu)先;
          6.對行業(yè)需求和市場動向具有敏銳的洞察力,具備較強的邏輯思維和需求分析能力,具備較強的表達溝通能力及組織協(xié)調能力,能承受一定工作壓力;
          7.符合履職回避的有關規(guī)定。
          客群經理(大數(shù)據(jù)分析應用方向)
          工作地點:北京市
          職位描述
          1.制定數(shù)據(jù)應用方案規(guī)劃,基于大數(shù)據(jù)和AI技術開展客戶洞察、數(shù)據(jù)挖掘、精準營銷、客戶全生命周期管理、客戶價值管理等經營管理體系;
          2.負責擬定全行AUM600萬以下客戶經營的中長期發(fā)展規(guī)劃、策略、年度計劃及各項制度,并組織實施;
          3.負責全行AUM600萬以下零售客戶經營需求研究,制定綜合經營方案,定期評估經營方案的效果,及時調整方案;
          4.運用大數(shù)據(jù)分析技術,基于已構建的數(shù)據(jù)挖掘模型,定期、持續(xù)開展客戶生命周期的精準營銷活動、后評估及優(yōu)化;
          5.規(guī)劃客戶的全生命周期管理體系建設,圍繞客戶全生命周期各個節(jié)點制定營銷策略和經營指引,并推動在分行的落地和執(zhí)行。
          任職要求
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.年齡33歲以下,特別優(yōu)秀的可適當放寬至35歲;
          3.全日制本科及以上學歷,數(shù)學、統(tǒng)計及計算機科學相關專業(yè)畢業(yè);
          4.具有較好的統(tǒng)計分析、數(shù)據(jù)挖掘、人工智能技能;
          5.3年及以上大數(shù)據(jù)分析、人工智能、商業(yè)銀行或其他金融機構客戶管理等相關工作經驗;
          6.對行業(yè)需求和市場動向具有敏銳的洞察力,具備較強的邏輯思維和業(yè)務分析能力,具備較強的表達溝通能力及組織協(xié)調能力,能承受一定工作壓力;
          7.符合履職回避的有關規(guī)定。
          產品經理(資產配置方向)
          工作地點:北京市
          職位描述
          1.基于銀行零售客群特征和獲客目標,挖掘各層級客群的潛在需求,結合市場趨勢和大類資產機遇,提出產品組合配置方案;
          2.基于產品組合配置方案,提供營銷落地配套支持,包括:客戶溝通邏輯、建議話術及營銷墊板;
          3.落地產品組合配置方案的營銷培訓、通關輔導及異議處理;
          4.跟蹤產品組合業(yè)績表現(xiàn),及時優(yōu)化組合配置,定期提供組合報告。
          任職要求
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.全日制本科及以上學歷,有經濟學、金融學或金融工程學專業(yè)背景,年齡33歲以下,特別優(yōu)秀者可適當放寬至35歲;
          3.在商業(yè)銀行、大型券商或基金公司財富管理崗位或大類資產配置有3年以上工作經驗;
          4.具備豐富的一線個人客戶財富管理營銷和服務經驗者優(yōu)先;
          5.熟知市場各類金融產品的投資策略、運作模式、交易結構、底層資產、風險收益特征等,熟悉運用資產配置模型,具有量化分析和建模能力者優(yōu)先;
          6.學習能力強,擅長提出解決方案,有團隊精神,良好的表達能力良好;
          7.擁有證券投資基金從業(yè)資格,有CFP、CFA資格證書優(yōu)先;
          8.符合履職回避的有關規(guī)定。
          產品經理(線上營銷方向)
          工作地點:北京市
          職位描述
          1.負責財富管理業(yè)務的線上經營,為存款、理財、基金等交易量提升和客群擴大提供流量來源支持;
          2.負責線上渠道財富管理內容的統(tǒng)籌運營,圍繞經營目標和規(guī)劃,通過對關鍵資源位開展經營,實現(xiàn)業(yè)務目標的達成;
          3.根據(jù)市場現(xiàn)狀及業(yè)務發(fā)展需求,分析線上用戶的生命周期和行為特征,搭建用戶分層和增長運營體系;
          4. 結合用戶生活、理財需求相關分析,挖掘創(chuàng)新的消費、理財場景,并能制定方案、推進合作;
          5.統(tǒng)籌策劃線上理財理財大促及日常營銷活動,提升客戶活躍度;
          6.持續(xù)對運營工作涉及數(shù)據(jù)進行多維度的數(shù)據(jù)跟蹤及分析,并不斷提出優(yōu)化及改進方案。
          任職要求
          1.遵紀守法、誠實守信,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄;
          2.全日制本科及以上學歷, 5年以上大型互聯(lián)網金融平臺、銀行、基金公司等相關產品規(guī)劃及設計相關工作經驗;年齡33歲以下,特別優(yōu)秀者可適當放寬至35歲;
          3.有成熟的互聯(lián)網運營體系,了解不同年齡層的用戶理財需求,以及用戶拉新促活留存機制;
          4.對內容和數(shù)據(jù)有極強的敏感度和判斷力,具備數(shù)據(jù)化思考能力;
          5.自我驅動、邏輯清晰,具備良好的溝通和團隊協(xié)作能力,優(yōu)秀的項目管理能力和執(zhí)行力;
          6.有較強抗壓能力,能在壓力下尋找實現(xiàn)業(yè)務目標的解決方案;
          7.符合履職回避的有關規(guī)定。

        分享到:

        Back to Top
        亚洲精品无码av天堂| 无码人妻少妇久久中文字幕蜜桃| 狠狠精品久久久无码中文字幕| 韩国免费a级作爱片无码| 亚洲欧洲中文日韩av乱码| 少女视频在线观看完整版中文| 亚洲AV永久无码精品网站在线观看| 日本公妇在线观看中文版| 久久99精品久久久久久hb无码| 日韩中文字幕在线不卡| 欧美 亚洲 日韩 中文2019| 免费无码成人AV在线播放不卡| 乱人伦中文无码视频在线观看| 精品久久无码中文字幕| 亚洲AV永久无码精品一区二区国产| 日韩av无码一区二区三区| 亚洲精品午夜无码专区| 五月婷婷在线中文字幕观看 | 亚洲AV永久无码精品一百度影院| 狠狠综合久久综合中文88| 中文无码精品一区二区三区| 国产精品无码久久四虎| 无码日韩人妻精品久久蜜桃| 免费看无码特级毛片| 亚洲AV无码一区二区三区牛牛| 中文字幕在线最新在线不卡| 色综合久久综合中文综合网| 亚洲v国产v天堂a无码久久| 国产成人无码午夜福利软件| 国产精品无码av在线播放| 人禽无码视频在线观看| 日韩精品中文字幕无码一区| 精品无码一区在线观看| 久久久久久久亚洲Av无码| 人妻系列无码专区无码中出| 少妇人妻偷人精品无码视频新浪| 久热中文字幕无码视频| a最新无码国产在线视频| 国产精品一级毛片无码视频 | 无码人妻一区二区三区免费视频 | 无码高清不卡|