[河南]中信銀行鄭州分行2014年社會招聘

中信銀行鄭州分行2014年社會招聘

中信銀行鄭州分行成立于1998年3月，目前下設(shè)6家二級分行（洛陽分行、焦作分行、南陽分行、安陽分行、平頂山分行、新鄉(xiāng)分行），全轄營業(yè)部及支行級營業(yè)網(wǎng)點48個，網(wǎng)點總數(shù)位居河南省內(nèi)中小股份制銀行之首，形成了較為完善的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

近年來，中信銀行鄭州分行緊跟中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)的發(fā)展大潮，不斷開拓進取，創(chuàng)新求變，加快經(jīng)營轉(zhuǎn)型，提升管理水平，保持了各項業(yè)務(wù)的快速健康發(fā)展，2009年至2013年連續(xù)五年被總行評為系統(tǒng)內(nèi)“標兵行”。在河南省中小股份制銀行中，鄭州分行存、貸款年總量及新增也連續(xù)多年位居前列，資產(chǎn)質(zhì)量持續(xù)保持較高水平。

為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，中信銀行鄭州分行現(xiàn)面向社會公開招聘金融英才，我們誠邀有志之士加盟中信團隊，共創(chuàng)中信銀行鄭州分行更加美好的未來!

一、招聘人員基本條件

（一）熱愛金融工作，具備良好的敬業(yè)精神和團隊意識； 

（二）品行端正，誠實守信，無不良從業(yè)記錄；

（三）身體健康，責任心強，認同我行“以人為本、業(yè)績導向”企業(yè)文化；

（四）具有國家認可的全日制本科（含）及以上學歷；

（五）年齡35周歲（含）及以下。

 

二、招聘崗位工作地點：鄭州、中牟、鞏義、新鄭、焦作、南陽、鄧州、安陽、平頂山。

 

三、招聘崗位及要求

（一）二級分行支行副行長

1、具有5年以上銀行工作經(jīng)歷或7年以上經(jīng)濟工作經(jīng)歷（其中銀行從業(yè)3年以上），并具備2年以上同級或下一級管理崗位工作背景；

2、熟悉銀行業(yè)務(wù)流程和金融產(chǎn)品；具備良好的市場開拓、營銷推動和團隊管理能力。

 

（二）公司客戶經(jīng)理

1、具有2年以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷或風險管理工作經(jīng)歷；

2、熟悉公司銀行業(yè)務(wù)流程及相關(guān)金融產(chǎn)品，熟悉當?shù)厥袌龉�司客戶的金融需求；具備良好的企業(yè)財務(wù)分析能力；

3、具有良好的市場開拓能力及較豐富的客戶資源。

 

（三）零售客戶經(jīng)理

1、具有2年以上銀行市場營銷工作經(jīng)歷；

2、熟悉銀行零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品，了解各類個人客戶的金融需求；

3、具有良好的市場開拓能力及較豐富的客戶資源；

4、具有AFP 、CFP或證券從業(yè)資格證書的優(yōu)先考慮。

 

（四）會計管理人員

1、具有5年以上銀行柜面工作經(jīng)歷或2年以上銀行會計管理工作經(jīng)歷；

2、具備會計從業(yè)資格證書；

3、熟悉銀行產(chǎn)品和業(yè)務(wù)處理流程，具有較強的服務(wù)意識和責任心；

4、具有中級會計師和注冊會計師資格的優(yōu)先考慮。

 

（五）柜員

1、年齡28周歲及以下；

2、具有1年以上銀行柜面工作經(jīng)歷；

3、具備會計從業(yè)資格證書；

4、具有較強的服務(wù)意識；

5、具有中級會計師和注冊會計師資格的優(yōu)先考慮。

 

（六）風險管理人員

1、具有2年以上銀行市場營銷或風險管理等相關(guān)工作經(jīng)歷；

2、熟悉銀行授信業(yè)務(wù)流程及相關(guān)金融產(chǎn)品，具有較強的服務(wù)意識和責任心；

3、具有銀行業(yè)風險管理資格證書、注冊會計師資格證書、法律從業(yè)資格證書的優(yōu)先考慮。

應(yīng)聘以上崗位人員個人綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀的，條件可適當放寬。一經(jīng)錄用，中信銀行將提供良好的發(fā)展空間和具有市場競爭力的薪酬待遇。

 

四、報名事項

1、報名截止時間：2014年6月15日24：00。

2、報名方法：所有應(yīng)聘者均需通過網(wǎng)站進行報名。請訪問中信銀行招聘網(wǎng)站,注冊并按照要求填寫簡歷信息，在“社會招聘”欄目查看“中信銀行鄭州分行2014年社會招聘”公告并投遞志愿。

3、本次招聘將通過電話或手機短信與應(yīng)聘者聯(lián)系，請注意保持通訊暢通。

4、中信銀行對應(yīng)聘者的個人材料將予以嚴格保密，僅用于此次招聘。

咨詢電話：0371-55588055

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