廣東中信銀行東莞分行招聘人才信息

單位簡介

    中信銀行是我國改革開放中最早成立的新興商業銀行之一。自1987年成立至今，依托中信集團的綜合優勢和銀行內部先進科學的經營管理機制，中信銀行勇于創新、不斷開拓，在國內外樹立了良好的信譽，創造了令人矚目的成就。在《華爾街日報》公布的2009"中國最受尊敬企業"排名榜中，中信銀行位列第六。隨著具有中信銀行特色的校園招聘體系的不斷完善，中信銀行在雇主品牌建設方面也不斷突破，榮獲2009年第七屆中國大學生"最佳雇主TOP50"、"新上榜企業"和"金融行業十大最佳雇主"三項大獎。
    東莞市地處珠江三角洲"穗港經濟走廊"中段，具有"國際花園城市"、"中國最具魅力城市"之稱。改革開放以來，東莞實施經濟國際化戰略，大力吸引外資，發展外向型經濟，社會經濟得到迅猛發展。2008年，東莞市生產總值達3710億元，全市財政總收入超600億元，獲評"外企最佳投資的中國城市"，城市競爭力居全國地級市之首，是創業安居的理想之地。
    中信銀行東莞分行是直屬總行的一級分行，是中信銀行系統中的佼佼者。自1999年3月成立以來，一直堅持人才立行、知識興行的經營管理戰略，網聚一流人才，專注客戶需求，創新金融產品，在東莞率先推出綜合柜員制、客戶經理制等具有鮮明"中信"特色的各式服務。10年來，中信銀行東莞分行各項業務快速、持續、健康發展，人均存款、人均貸款、人均利潤、網均利潤等各項指標連續多年高居當地同業榜首，領跑東莞銀行業。2009年，東莞分行以僅占全市金融機構1/80的網點數量，僅占全市金融機構1/50的員工隊伍，創造了全市近1/6的存款新增規模，近1/5的貸款新增規模，新增存款、新增貸款"雙破"100億元，新增規模均高居全市第一，在社會上樹立了優質服務和勇于創新的良好形象，享譽社會各界。2007和2008年，東莞分行憑借在全中信銀行系統內經營計劃指標完成第一名和良好的內部管理，連續兩年被總行評為"優秀行"，2009年上半年亦是以經營計劃指標完成第一名的成績為列全中信銀行系統之首，并連續第三年被總行評為"優秀行"，位列"優秀行"第一名。中信銀行東莞分行秉承"以人為本"的理念，致力營造勤勉奮發、團結協作的企業文化氛圍，為員工施展才華提供和諧的環境和廣闊的空間。
招聘要求
    （一）人力資源從業人員：人力資源管理、財務會計、經濟類相關專業，寫作能力強，協調能力強，有學生干部經驗者優先；
    （二）行政辦公從業人員：行政管理、檔案管理等相關專業，具有良好的溝通能力；
    （三）審計、法律從業人員：金融、審計、會計、經濟、法律等相關專業；
    （四）財務、會計從業人員：財政、稅務、會計、金融、經濟等相關專業；
    （五）公司業務從業人員：金融、經濟管理、投資銀行等相關專業；
    （六）零售業務從業人員：理財、市場營銷、金融等相關專業；
    （七）國際業務從業人員：國際金融、國際經濟與貿易、經貿英語等相關專業。
聯系方式

    上述人員要求為全日制本科及以上學歷重點高等院校2010年應屆畢業生，思想端正，身體健康，責任感強，具有良好的團隊協作能力。應聘學生請認真填寫《中信銀行東莞分行應聘登記表》（詳見附件，請勿改變格式，務必貼相片），并于3月31日前發至郵箱：dgzhaopin_dg@citicbank.com ，郵件標題以"姓名_學校"格式命名，中信銀行東莞分行將盡快安排面試。