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主頁 > 商業銀行招聘 > 招商銀行招聘 > [河北]2016年招商銀行唐山分行社會招聘公告

[河北]2016年招商銀行唐山分行社會招聘公告

發布時間：2016-06-01 11:29 來源：招商銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(www.seoxxw.net)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

　　2016年招商銀行唐山分行社會招聘公告已在銀行招聘網發布，報名時間截至2016年12月31日，詳情如下：

　　2016年招商銀行唐山分行社會招聘公告

　　招商銀行股份有限公司成立于1987年4月8日，總部設在深圳，分別在上海證交所和香港聯交所掛牌交易。目前已發展成為資本凈額超兩千億元、機構網點超千家、員工5萬余人的中國第六大商業銀行，躋身全球前50家大銀行之列。近年來，招商銀行連續獲得"中國最受尊敬企業"、"中國本土最佳商業銀行"、"中國最佳零售銀行"、"中國商業銀行綜合競爭力第一名"和"中國十佳上市公司"等多項殊榮。

　　招商銀行唐山分行成立于2014年3月，于同年11月正式獲批升格為一級分行。為配合分行業務發展，唐山分行誠邀具有豐富金融相關從業經驗的優秀人才加盟。

　　一、招聘崗位及應聘條件

　　1、同業客戶部負責人

　�。�1）40周歲以下，本科以上學歷，5年以上銀行相關工作經驗，其中2年以上相關職級管理工作；

　�。�2）熟練掌握相關部門業務，具有較高的業務開拓和管理水平；

　�。�3）具備較強的管理能力和團隊培養能力，同時具有較強的綜合協調能力和溝通

　�。�4）專業素質和工作能力突出的，或具備其他較明顯優勢的，年齡和任職經歷可適當放寬。

　　2、支行行長、副行長、行長助理

　　（1）40周歲以下，本科以上學歷，5年以上銀行相關工作經驗，其中2年以上相關職級管理工作；

　　（2）熟悉公司或零售業務，具有較強的的業務開拓和團隊管理能力；

　�。�3）具有豐富的貸前調查和貸后管理經驗，具有突出的風險識別和防范意識。

　�。�4）具有較強的綜合協調能力和溝通能力，較好的承壓能力。

　　3、對公客戶經理崗

　　（1）35周歲以下，本科以上學歷，財務、金融、管理、法律等相關專業；

　�。�2）2年以上金融機構工作經驗，具備良好的組織協調、溝通影響和市場拓展能力；

　　（3）具備相關銀行業務及營銷的相關專業知識，全面了解銀行各項業務，并能運用在工作中；

　�。�4）投資銀行客戶經理優先考慮具有券商、信托公司貨銀行投行崗位經驗人員。

　　4、對公產品經理崗

　　產品經理業務方向包括：投資銀行和小企業金融方面。

　　（1）35周歲以下，本科以上學歷，財務、金融、管理、法律等相關專業；

　�。�2）2年以上金融機構工作經驗，熟悉投資銀行、國際業務、供應鏈金融等相關崗位產品和流程;

　�。�3）具備相關銀行業務及營銷的相關專業知識，全面了解銀行各項業務，并能運用在工作中；

　�。�4）具有良好的組織協調、溝通影響、開拓創新等能力；

　　5、零售市場拓展經理崗

　�。�1）35周歲以下，�？埔陨蠈W歷，2年以上銀行相關工作經歷；

　　（2）了解零售銀行業務，熟悉金融理財產品、證券基金相關知識；

　�。�3）具有良好的營銷和溝通協調能力。

　　6、零售產品經理崗

　　產品經理業務方向包括：電子銀行、基礎客戶和財富管理方向。

　�。�1）35周歲以下，本科以上學歷，2年以上銀行相關工作經歷；

　　（2）了解零售銀行業務，對電子銀行、手機銀行、網銀服務和電子支付等產品；

　　（3）具備較豐富的基礎客戶拓展經驗，較好服務意識；

　�。�4）具有良好的營銷和溝通協調能力。

　　7、零售客群經理崗

　　客群經理包含基礎客戶方向和財富管理私人銀行方向

　�。�1）35周歲以下，本科以上學歷，2年以上銀行相關工作經歷；

　�。�2）了解零售銀行業務，具有較豐富的客戶經營拓展經驗；

　�。�3）具有良好的營銷和溝通協調能力。

　　8、貴賓理財經理崗

　�。�1）35周歲以下，本科以上學歷，2年以上銀行零售營銷工作經驗；

　　（2）熟悉零售銀行業務產品及流程，熟悉高端客戶管理和金融理財知識，具備風險識別能力，取得AFP（CFP）證書者優先；

　�。�3）具有良好的營銷推動和組織策劃能力。

　　9、低柜理財經理崗

　�。�1）35周歲以下，本科以上學歷，2年以上銀行相關工作經驗；

　�。�2）熟悉零售銀行業務產品及流程，具備風險識別能力，取得AFP（CFP）證書者優先；

　�。�3）具有良好的營銷推動和組織策劃能力。

　　10、清收保全崗

　�。�1）35周歲以下，本科以上學歷，5年以上銀行從業工作經驗，具備3年以上相關崗位工作經驗；

　�。�2）具備較強邏輯分析能力和溝通表達能力；

　　（3）對銀行業不良清收工作比較了解，具備律師資格可優先考慮。

　�。�4）品行端正，無不良記錄，具備較強的責任心，能承擔較大工作壓力。

　　11、信貸政策崗兼風險預警管理

　�。�1）35周歲以下，本科以上學歷，3年以上銀行從業工作經驗，具備1年以上相關崗位工作經驗；

　�。�2）具備較好服務意識，工作耐心、仔細；

　　（3）具備較強責任心，能承擔較大工作壓力。

　　12、行政綜合管理崗

　　（1）35周歲以下，本科以上學歷， 2年以上銀行相關工作經驗，熟悉銀行行政崗位工作流程，有銀行工程管理或集中采購經驗優先；

　　（2）較好的組織協調能力和人際溝通能力；

　　（3）具備較強責任心和服務意識，較好的文字應用能力。

　　13、文秘宣傳崗

　�。�1）35周歲以下，本科以上學歷，經濟、中文等相關專業畢業；

　�。�2）2年以上銀行文秘、媒體相關工作經驗；

　�。�3）熟悉銀行基本流程，掌握辦公宣傳有關知識；

　�。�4）具有良好溝通協調、文字應用能力。

　　14、系統管理與開發崗

　　（1）35周歲以下，本科以上學歷，計算機相關專業畢業；

　　（2）2年以上銀行IT工作經驗；

　　（3）熟悉IT系統的設計與實施，相關操作系統及平臺技術，計算機操作系統和數據庫相關知識；

　�。�4）具有良好的責任心和溝通協調能力。

　　15、督導檢查崗

　�。�1）35周歲以下，本科及以上學歷，金融、財會、經濟、管理等專業畢業；

　�。�2）2年以上銀行會計工作經驗；

　　（3）熟悉會計條線相關產品、業務流程與政策法規；

　�。�4）具有良好的分析判斷和文字應用能力。

　　16、運營主管崗

　　（1）35周歲以下，本科及以上學歷，5年以上銀行會計或儲蓄工作經驗，2年以上管理經驗；

　�。�2）熟悉零售銀行業務流程、產品及銀行相關制度、操作流程和外匯政策，風險意識強；

　　（3）具有良好的組織管理和協調能力，具有良好的語言表達和文字綜合能力。

　　17、綜合柜員崗

　　（1）27周歲以下，本科及以上學歷，1年以上銀行相關工作經驗；

　�。�2）熟悉銀行結算法規和操作流程，掌握人民幣結算政策和行內業務規章制度，有良好的業務技能；

　�。�3）有較好的外在形象和語言表達能力。

　　注：以上關于應聘者年齡、學歷、工作年限等要求均為原則性條件，如應聘者專業素質較高、發展潛力較大或具有特殊業務技能的，條件可適當放寬。

　　二、應聘方式

　　1、登錄招商銀行網站人才招聘界面，注冊并按照崗位意向填寫相關應聘表格，在系統中直接投遞，相關信息務必填寫準確齊備。

　　2、如因網絡等問題如無法正常登錄的，可將個人簡歷發送指定郵箱：resumets@cmbchina.com（文件名統一格式為：應聘崗位—姓名），請勿重復投遞。

　　咨詢電話:0315-5393509、5393525。

　　三、注意事項

　　1、每人只能應聘一個崗位，如有需要，我行會根據應聘者情況統一調劑。

　　2、恕不接待來訪，考試時間另行通知，請確保通訊方式暢通。

　　3、面試者請攜帶身份證、學歷、學位、專業技術職稱、業績證明資料等相關材料復印件（統一A4紙復�。�。

　　4、應聘報名信息和材料將代為保密，恕不退還。

　　點我報名

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