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        [江蘇]2022張家港農村商業銀行社會招聘公告（11.7）
        
				
        
					
         發布時間：2022-11-07 17:12  
						來源：張家港農商銀行招聘 
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        銀行招聘考試備考資料
        
              
              
						
        
							
        
						
        
						
        
	　　2022張家港農村商業銀行社會招聘公告（11.7）
        

        
	　　邳州支行零售客戶經理
        

        
	　　工作職責
        

        
	　　1.負責零售業務拓展，營銷本行零售金融產品，為客戶提供投資組合建議；
        

        
	　　2.負責錄入并維護客戶關系，定期維護零售客戶檔案資料，收集、匯編、分析客戶資料，發展和穩定優質客戶，收集產品、服務改進建議；
        

        
	　　3.負責協助客戶辦理各類產品的購入、兌付手續；
        

        
	　　4.策劃和協助零售條線相關負責人舉辦客戶活動，負責網格化外拓工作；
        

        
	　　5.完成所在分支機構的各項零售經營指標；
        

        
	　　6.認真執行本行信貸管理政策，嚴格按照本行授信審批流程，合規辦理信貸業務。
        

        
	　　任職資格
        

        
	　　1、學歷要求：大學本科及以上學歷，學位要求：與最高學歷相匹配的學位；
        

        
	　　2、年齡要求：不超過35周歲(1987年1月1日以后出生)；
        

        
	　　3、工作經驗：具備2年及以上銀行或相關金融機構工作經驗；
        

        
	　　4、綜合素質：事業心、責任心強，能吃苦耐勞，作風優良，廉潔從業，無行政紀律處分影響；
        

        
	　　5、特別優秀者除工作年限及學歷外可適當放寬其他條件；
        

        
	　　6、符合我行親屬回避原則及銀行業監管部門規定的其他條件。
        

        
	　　7、能力素質：熟悉銀行支付結算、現金出納的內部制度、操作流程及計算機核算系統的業務操作；
        

        
	　　8、綜合素質：具有較強的營銷意識、服務意識和團結協作意識，具有與崗位相適應的人際溝通能力；
        

        
	　　9、具有銀行從業資格、會計證、反假幣證、經濟類職稱或技能比賽獲獎者優先，有客戶資源者優先。
        

        
	　　江陰支行柜員
        

        
	　　工作職責
        

        
	　　1.主要負責各類柜面本外幣對公、對私業務的處理，做好網點客戶服務工作；
        

        
	　　2.主動指導客戶填寫相關單據，耐心解答客戶咨詢；
        

        
	　　3.清點、反假和挑殘收付現金，報備大額現金交易；
        

        
	　　4.通過反洗錢和匯款核對等手段，及時發現異常支付結算現象，履行登記報告制度；
        

        
	　　5.保管本柜臺空白憑證、單據、業務印章；
        

        
	　　6.配合客戶經理做好營銷工作。
        

        
	　　任職資格
        

        
	　　1、學歷要求：大學本科及以上學歷，學位要求：與最高學歷相匹配的學位；
        

        
	　　2、年齡要求：不超過35周歲(1987年1月1日以后出生)；
        

        
	　　3、工作經驗：具備2年及以上銀行工作經驗；
        

        
	　　4、綜合素質：事業心、責任心強，能吃苦耐勞，作風優良，廉潔從業，無行政紀律處分影響；
        

        
	　　5、特別優秀者除工作年限及學歷外可適當放寬其他條件；
        

        
	　　6、符合我行親屬回避原則及銀行業監管部門規定的其他條件。
        

        
	　　7、能力素質：熟悉銀行支付結算、現金出納的內部制度、操作流程及計算機核算系統的業務操作；
        

        
	　　8、綜合素質：具有較強的營銷意識、服務意識和團結協作意識，具有與崗位相適應的人際溝通能力；
        

        
	　　9、具有銀行從業資格、會計證、反假幣證、經濟類職稱或技能比賽獲獎者優先，有客戶資源者優先。
        

        
	　　南通分行零售團隊負責人
        

        
	　　工作職責
        

        
	　　1、根據機構業務規劃，管理零售客戶經理團隊；
        

        
	　　2、 負責零售業務拓展，營銷本行零售金融產品，為客戶提供投資組合建議；
        

        
	　　3、負責錄入并維護客戶關系，定期維護零售客戶檔案資料，收集、匯編、分析客戶資料，發展和穩定優質客戶，收集產品、服務改進建議；
        

        
	　　4、負責協助客戶辦理各類產品的購入、兌付手續；
        

        
	　　5、策劃和協助零售條線相關負責人舉辦客戶活動，負責網格化外拓工作；
        

        
	　　6、完成所在分支機構的各項零售經營指標；
        

        
	　　7、認真執行本行信貸管理政策，嚴格按照本行授信審批流程，合規辦理信貸業務。
        

        
	　　任職資格
        

        
	　　1、學歷要求：大學本科及以上學歷，學位要求：與最高學歷相匹配的學位；
        

        
	　　2、年齡要求：不超過35周歲(1987年1月1日以后出生)；
        

        
	　　3、工作經驗：具備2年及以上銀行工作經驗；
        

        
	　　4、綜合素質：事業心、責任心強，能吃苦耐勞，作風優良，廉潔從業，無行政紀律處分影響；
        

        
	　　5、特別優秀者除工作年限及學歷外可適當放寬其他條件；
        

        
	　　6、符合我行親屬回避原則及銀行業監管部門規定的其他條件。
        

        
	　　7、能力素質：有較強的溝通能力、服務能力以及建立客戶關系的技巧，具有較敏銳的洞察力，具備較好的團隊協作、研究分析、市場推廣等能力；
        

        
	　　8、具有銀行從業資格、AFP、CFP等證書以及經濟類職稱者優先，有客戶資源者優先；
        

        
	　　常熟支行崗位招聘
        

        
	　　工作職責
        

        
	　　一、零售客戶經理
        

        
	　　1.負責零售業務拓展，營銷本行零售金融產品，為客戶提供投資組合建議；
        

        
	　　2.負責錄入并維護客戶關系，定期維護零售客戶檔案資料，收集、匯編、分析客戶資料，發展和穩定優質客戶，收集產品、服務改進建議；
        

        
	　　3.負責協助客戶辦理各類產品的購入、兌付手續；
        

        
	　　4.策劃和協助零售條線相關負責人舉辦客戶活動，負責網格化外拓工作；
        

        
	　　5.完成所在分支機構的各項零售經營指標；
        

        
	　　6.認真執行本行信貸管理政策，嚴格按照本行授信審批流程，合規辦理信貸業務。
        

        
	　　二、柜員
        

        
	　　1.主要負責各類柜面本外幣對公、對私業務的處理，做好網點客戶服務工作；
        

        
	　　2.主動指導客戶填寫相關單據，耐心解答客戶咨詢；
        

        
	　　3.清點、反假和挑殘收付現金，報備大額現金交易；
        

        
	　　4.通過反洗錢和匯款核對等手段，及時發現異常支付結算現象，履行登記報告制度；
        

        
	　　5.保管本柜臺空白憑證、單據、業務印章；
        

        
	　　6.配合客戶經理做好營銷工作。
        

        
	　　任職資格
        

        
	　　基本條件：
        

        
	　　1、學歷要求：大學本科及以上學歷，學位要求：與最高學歷相匹配的學位；
        

        
	　　2、年齡要求：不超過35周歲(1987年1月1日以后出生)；
        

        
	　　3、工作經驗：具備2年及以上銀行或相關金融機構工作經驗；
        

        
	　　4、綜合素質：事業心、責任心強，能吃苦耐勞，作風優良，廉潔從業，無行政紀律處分影響；
        

        
	　　5、特別優秀者除工作年限及學歷外可適當放寬其他條件；
        

        
	　　6、符合我行親屬回避原則及銀行業監管部門規定的其他條件。
        

        
	　　一、零售客戶經理
        

        
	　　1.能力素質：熟悉銀行支付結算、現金出納的內部制度、操作流程及計算機核算系統的業務操作；
        

        
	　　2.綜合素質：具有較強的營銷意識、服務意識和團結協作意識，具有與崗位相適應的人際溝通能力；
        

        
	　　3.具有銀行從業資格、會計證、反假幣證、經濟類職稱或技能比賽獲獎者優先，有客戶資源者優先。
        

        
	　　二、柜員
        

        
	　　1.能力素質：熟悉銀行支付結算、現金出納的內部制度、操作流程及計算機核算系統的業務操作；
        

        
	　　2.綜合素質：具有較強的營銷意識、服務意識和團結協作意識，具有與崗位相適應的人際溝通能力；
        

        
	　　3.具有銀行從業資格、會計證、反假幣證、經濟類職稱或技能比賽獲獎者優先，有客戶資源者優先。
        

        
	　　昆山支行崗位招聘
        

        
	　　工作職責
        

        
	　　一、零售客戶經理
        

        
	　　1.負責零售業務拓展，營銷本行零售金融產品，為客戶提供投資組合建議；
        

        
	　　2.負責錄入并維護客戶關系，定期維護零售客戶檔案資料，收集、匯編、分析客戶資料，發展和穩定優質客戶，收集產品、服務改進建議；
        

        
	　　3.負責協助客戶辦理各類產品的購入、兌付手續；
        

        
	　　4.策劃和協助零售條線相關負責人舉辦客戶活動，負責網格化外拓工作；
        

        
	　　5.完成所在分支機構的各項零售經營指標；
        

        
	　　6.認真執行本行信貸管理政策，嚴格按照本行授信審批流程，合規辦理信貸業務。
        

        
	　　二、柜員
        

        
	　　1.主要負責各類柜面本外幣對公、對私業務的處理，做好網點客戶服務工作；
        

        
	　　2.主動指導客戶填寫相關單據，耐心解答客戶咨詢；
        

        
	　　3.清點、反假和挑殘收付現金，報備大額現金交易；
        

        
	　　4.通過反洗錢和匯款核對等手段，及時發現異常支付結算現象，履行登記報告制度；
        

        
	　　5.保管本柜臺空白憑證、單據、業務印章；
        

        
	　　6.配合客戶經理做好營銷工作。
        

        
	　　任職資格
        

        
	　　基本條件：
        

        
	　　1、學歷要求：大學本科及以上學歷，學位要求：與最高學歷相匹配的學位；
        

        
	　　2、年齡要求：不超過35周歲(1987年1月1日以后出生)；
        

        
	　　3、工作經驗：具備2年及以上銀行或相關金融機構工作經驗；
        

        
	　　4、綜合素質：事業心、責任心強，能吃苦耐勞，作風優良，廉潔從業，無行政紀律處分影響；
        

        
	　　5、特別優秀者除工作年限及學歷外可適當放寬其他條件；
        

        
	　　6、符合我行親屬回避原則及銀行業監管部門規定的其他條件。
        

        
	　　一、零售客戶經理
        

        
	　　1.能力素質：熟悉銀行支付結算、現金出納的內部制度、操作流程及計算機核算系統的業務操作；
        

        
	　　2.綜合素質：具有較強的營銷意識、服務意識和團結協作意識，具有與崗位相適應的人際溝通能力；
        

        
	　　3.具有銀行從業資格、會計證、反假幣證、經濟類職稱或技能比賽獲獎者優先，有客戶資源者優先。
        

        
	　　二、柜員
        

        
	　　1.能力素質：熟悉銀行支付結算、現金出納的內部制度、操作流程及計算機核算系統的業務操作；
        

        
	　　2.綜合素質：具有較強的營銷意識、服務意識和團結協作意識，具有與崗位相適應的人際溝通能力；
        

        
	　　3.具有銀行從業資格、會計證、反假幣證、經濟類職稱或技能比賽獲獎者優先，有客戶資源者優先。
        

        
	　　海門支行零售客戶經理
        

        
	　　工作職責
        

        
	　　1、 負責零售業務拓展，營銷本行零售金融產品，為客戶提供投資組合建議；
        

        
	　　2、負責錄入并維護客戶關系，定期維護零售客戶檔案資料，收集、匯編、分析客戶資料，發展和穩定優質客戶，收集產品、服務改進建議；
        

        
	　　3、負責協助客戶辦理各類產品的購入、兌付手續；
        

        
	　　4、策劃和協助零售條線相關負責人舉辦客戶活動，負責網格化外拓工作；
        

        
	　　5、完成所在分支機構的各項零售經營指標；
        

        
	　　6、認真執行本行信貸管理政策，嚴格按照本行授信審批流程，合規辦理信貸業務。
        

        
	　　任職資格
        

        
	　　1、學歷要求：全日制普通高�；驀H院校本科及以上學歷；
        

        
	　　2、年齡要求：不超過35周歲(1987年1月1日以后出生)
        

        
	　　3、工作經驗：具備2年及以上銀行工作經驗；
        

        
	　　4、綜合素質：事業心、責任心強，能吃苦耐勞，作風優良，廉潔從業，無行政紀律處分影響；
        

        
	　　5、條件特別優秀的可適當放寬條件；
        

        
	　　6、符合我行親屬回避原則及銀行業監管部門規定的其他條件。
        

        
	　　7、能力素質：有較強的溝通能力、服務能力以及建立客戶關系的技巧，具有較敏銳的洞察力，具備較好的團隊協作、研究分析、市場推廣等能力；
        

        
	　　8、具有銀行從業資格、AFP、CFP等證書以及經濟類職稱者優先，有客戶資源者優先。
        

        
	　　崇川支行零售客戶經理
        

        
	　　工作職責
        

        
	　　1、 負責零售業務拓展，營銷本行零售金融產品，為客戶提供投資組合建議；
        

        
	　　2、負責錄入并維護客戶關系，定期維護零售客戶檔案資料，收集、匯編、分析客戶資料，發展和穩定優質客戶，收集產品、服務改進建議；
        

        
	　　3、負責協助客戶辦理各類產品的購入、兌付手續；
        

        
	　　4、策劃和協助零售條線相關負責人舉辦客戶活動，負責網格化外拓工作；
        

        
	　　5、完成所在分支機構的各項零售經營指標；
        

        
	　　6、認真執行本行信貸管理政策，嚴格按照本行授信審批流程，合規辦理信貸業務。
        

        
	　　任職資格
        

        
	　　1、學歷要求：大學本科及以上學歷，學位要求：與最高學歷相對應的學位；
        

        
	　　2、年齡要求：不超過35周歲(1987年1月1日以后出生)；
        

        
	　　3、工作經驗：具備2年及以上銀行工作經驗；
        

        
	　　4、綜合素質：事業心、責任心強，能吃苦耐勞，作風優良，廉潔從業，無行政紀律處分影響；
        

        
	　　5、特別優秀者除工作年限及學歷外可適當放寬其他條件；
        

        
	　　6、符合我行親屬回避原則及銀行業監管部門規定的其他條件。
        

        
	　　7、能力素質：有較強的溝通能力、服務能力以及建立客戶關系的技巧，具有較敏銳的洞察力，具備較好的團隊協作、研究分析、市場推廣等能力；
        

        
	　　8、具有銀行從業資格、AFP、CFP等證書以及經濟類職稱者優先，有客戶資源者優先。
        

        
	報名入口
        

        
	 
        

        
	
        
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