營業(yè)經(jīng)理
工作職責
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任職資格
1.大學本科及以上學歷,年齡35周歲以下,會計、財務或經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè),3年以上銀行柜面工作經(jīng)驗,其中會計管理崗位1年以上;
2.熟練掌握金融、
財會及票據(jù)等相關(guān)業(yè)務知識;
3.具有一定的問題分析能力、文字綜合能力、組織管理能力及協(xié)調(diào)溝通能力;
4.具有較強的敬業(yè)精神和團隊協(xié)作精神;
5.服從分行委派跨區(qū)域任職;
6.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
運營管理崗
工作職責
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任職資格
1.大學本科及以上學歷,年齡35周歲以下,會計或經(jīng)濟相關(guān)專業(yè);
2.3年以上銀行會計運營條線工作經(jīng)驗;熟悉銀行會計、出納、結(jié)算等前臺業(yè)務知識;
3.具有良好的文字表達能力、辦公室軟件操作技能技巧;
4.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力,有相同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
公司客戶經(jīng)理
工作職責
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任職資格
1.大學本科及以上學歷,年齡45周歲以下;
2.3年及以上銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗,熟悉對公業(yè)務;
3.具有較強的營銷能力、組織協(xié)調(diào)能力、文字綜合能力、數(shù)據(jù)處理能力、對外溝通能力和團隊合作精神;
4.品行端正、誠實守信、無不良行為記錄,從業(yè)經(jīng)驗豐富或資源突出者可適當放寬要求。
辦公室主任
工作職責
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任職資格
1.40周歲以下,大學本科及以上學歷,五年以上銀行或企業(yè)辦公室管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.熟悉辦公室內(nèi)部工作流程、在人力資源、行政事務、安全保衛(wèi)、機構(gòu)籌建等相關(guān)模塊有較豐富的經(jīng)驗;
3.為人穩(wěn)重踏實、作風務實,具有較好的組織、溝通、協(xié)調(diào)及分析問題和解決問題能力,具有良好的文字功底和語言表達能力;
4.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
支行副行長
工作職責
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任職資格
1.大學本科及以上學歷,經(jīng)濟、金融、會計類相關(guān)專業(yè),45周歲以下;
2.5年及以上銀行從業(yè)經(jīng)驗,3年以上的商業(yè)銀行分支機構(gòu)營銷管理工作經(jīng)驗,具備較強的營銷管理、協(xié)調(diào)溝通能力,良好的客戶關(guān)系和豐富的社會資源。
3.熟悉商業(yè)銀行授信業(yè)務,有一定的風險意識,無違法、違紀行為。
小微客戶經(jīng)理
工作職責
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任職資格
1、35周歲以下,大專及以上學歷;
2、兩年及以上銀行客戶經(jīng)理或相關(guān)崗位工作經(jīng)歷;
3、熟悉
紹興及周邊縣(市)市場,具有較強的市場敏感性和風險前瞻性,具有良好的溝通能力和團隊合作精神,服務及營銷意識強。
國業(yè)客戶經(jīng)理
工作職責
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任職資格
1、35周歲以下,大專及以上學歷;
2、兩年及以上銀行國際業(yè)務營銷工作經(jīng)歷;
3、熟悉國際結(jié)算慣例,相關(guān)外管政策;掌握外匯政策、國際貿(mào)易或國際結(jié)算相關(guān)知識;
4、資源或經(jīng)驗豐富者條件適當放寬。
鄉(xiāng)村振興客戶經(jīng)理
工作職責
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任職資格
1、35周歲以下,大專及以上學歷;
2、熱愛農(nóng)村工作,具有半年以上農(nóng)村工作經(jīng)驗和一定的社會資源;
3、具有良好的營銷推動和組織策劃能力;
4、退伍軍人優(yōu)先。
營銷經(jīng)理
工作職責
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任職資格
1、35周歲以下,大專及以上學歷;
2、吃苦耐勞、有較強的的事業(yè)心、責任感,積極進取、勤懇踏實;
3、具有良好的道德品質(zhì)和一定的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、有一定客戶關(guān)系基礎(chǔ)和社會資源者優(yōu)先。

原標題:浙江稠州商業(yè)銀行
文章來源:https://czcb.zhiye.com/
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