[湖北]中國郵政儲蓄銀行湖北省分行2013年招聘大學(xué)生村官公告

發(fā)布時間：2013-06-17 截至日期：已過期來源：中國郵政儲蓄銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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中國郵政儲蓄銀行湖北省分行2013年招聘大學(xué)生村官公告

中國郵政儲蓄銀行股份有限公司湖北省分行為拓寬大學(xué)生村官有序流動渠道，提升郵儲銀行服務(wù)“三農(nóng)”能力，省委組織部會同郵儲銀行湖北省分行面向全省，定向招聘優(yōu)秀大學(xué)生村官到郵儲銀行湖北省分行所轄縣（市、區(qū)）支行工作。

一、招聘對象及名額

1、招聘對象：湖北省委組織部2008-2011年選聘到村任職且目前在崗的大學(xué)生村官。

2、計劃名額：50名，具體名額根據(jù)實際應(yīng)聘報名情況進行確定。

二、應(yīng)聘條件

1、服務(wù)期滿2年及以上，年度考核稱職以上，且目前在崗的大學(xué)生村官。考核結(jié)果以縣（市、區(qū)）黨委組織部出具的工作鑒定為準；

2、國民教育系列全日制本科及以上學(xué)歷，本科生年齡不超過28周歲，研究生年齡不超過30周歲；

3、金融、經(jīng)濟、管理、法律、財會、市場營銷、審計、計算機等相關(guān)專業(yè)；

4、愿意到郵儲銀行縣（市、區(qū)）支行工作并服從分配，工作地點原則上為本人任職所在的縣（市、區(qū)）；

5、身體健康；

6、對任職期間表現(xiàn)突出，年度考核連續(xù)優(yōu)秀，受過市級及以上表彰的優(yōu)秀大學(xué)生村官，在同等條件下優(yōu)先錄取。

三、招聘程序

1、應(yīng)聘報名：2013年7月2日前

統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名，應(yīng)聘人員認真填寫《應(yīng)聘報名表》后發(fā)至郵箱psbchbzp＠126.com，郵件標題格式為“屆別-任職村-姓名-專業(yè)-應(yīng)聘縣（市、區(qū)）”。

2、初步篩選：2013年7月初

由郵儲銀行湖北省分行根據(jù)應(yīng)聘條件，對應(yīng)聘人員進行初步篩選，確定筆試人員名單。

3、筆試：2013年7月上旬

由省委組織部會同郵儲銀行湖北省分行組織，筆試具體時間、地點另行通知。

4、復(fù)審：2013年7月上旬

郵儲銀行湖北省分行將筆試合格人員名單報送省委組織部，由省委組織部對村官資格及報名信息的真實性進行復(fù)審，
由郵儲銀行湖北省分行根據(jù)筆試成績、省委組織部資格審核結(jié)果確定面試名單。

5、面試：2013年7月中旬

由省委組織部會同郵儲銀行湖北省分行組織，面試具體時間、地點另行通知。
面試時應(yīng)聘人員必須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、從業(yè)資格證書、榮譽證書、獲獎證明、加蓋各縣（市、區(qū)）黨委組織部門公章的考核鑒定、《招聘報名表》等原件及復(fù)印件。

6、體檢：2013年7月下旬

按照筆試、面試成績確定參加體檢人員，體檢具體時間、地點另行通知。
體檢參照湖北省公務(wù)員通用標準執(zhí)行。因體檢不合格造成的職位空缺，按筆試、面試綜合成績依次遞補。

7、培訓(xùn)。筆試、面試合格并獲體檢通過的大學(xué)生村官，經(jīng)郵儲銀行湖北省分行集中培訓(xùn)1個月，考核合格者，發(fā)放結(jié)業(yè)證書。

8、錄用。2013年8月將培訓(xùn)合格人員名單上報郵儲銀行總行，經(jīng)批準后發(fā)布錄用通知。

四、用工種類及相關(guān)待遇

1、新招錄的大學(xué)生村官屬合同制員工，與應(yīng)聘縣（市、區(qū)）所在的市州郵儲銀行分（支）行簽訂勞動合同，首次勞動合同簽訂期限為1年，試用期為1個月。

2、工資、福利待遇執(zhí)行郵儲銀行湖北省分行現(xiàn)行薪酬標準，并按照國家規(guī)定辦理各類社會保險。

五、聯(lián)系方式

中國郵政儲蓄銀行湖北省分行人力資源部

聯(lián)系人：盛女士027-85560716

郵箱：psbchbzp@126.com

附件：《應(yīng)聘報名表》

中國郵政儲蓄銀行湖北省分行

2013年6月13日

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