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        [湖北]興業(yè)銀行股份有限公司襄陽分行(籌)招聘啟事

        發(fā)布時間:2012-09-17 15:42  來源:興業(yè)銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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        興業(yè)銀行成立于1988年8月,是國內(nèi)首批全國性股份制商業(yè)銀行之一,2007年2月在上海證券交易所掛牌上市,股票代碼601166。興業(yè)銀行始終堅持與客戶“同發(fā)展、共成長”和“服務(wù)源自真誠”的經(jīng)營理念,致力于為客戶提供全面、優(yōu)質(zhì)、高效的金融服務(wù)。根據(jù)英國《銀行家》雜志2011年發(fā)布的全球銀行1000強(qiáng)排名,興業(yè)銀行按總資產(chǎn)排名列第75位,按一級資本排名第83位。

        興業(yè)銀行武漢分行是湖北省級管轄行,2002年6月開業(yè),目前資產(chǎn)規(guī)模突破700億元、年創(chuàng)利超10億元,相繼在宜昌黃石十堰設(shè)立分支機(jī)構(gòu).
        本行已獲準(zhǔn)籌建襄陽分行,襄陽分行系武漢分行管轄的地市級分行機(jī)構(gòu),現(xiàn)面向襄陽市公開招聘下列崗位優(yōu)秀人才。

        一、基本條件:
        身體健康,品貌端正,具有良好的職業(yè)道德;35周歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷;負(fù)責(zé)人崗位需要具備良好的分析判斷及協(xié)調(diào)能力;部分管理崗或營銷崗年齡及學(xué)歷可適當(dāng)放寬,具體見各崗位招聘要求。

        二、招聘崗位及條件
        (一)綜合部
        1、負(fù)責(zé)人兼人力資源管理崗(1名):
        38周歲以下,中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù),金融工作5年以上,中共黨員,現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同職級或下一職級職務(wù)3 年以上,具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力。

        (二)計劃財會
        1、資金計劃崗(1名):

        具有3年以上銀行資金、計劃和考核工作經(jīng)歷,具有較強(qiáng)分析能力。
        2、財務(wù)管理崗(1名):
        具有3年以上銀行財務(wù)核算和辦稅工作經(jīng)歷,具有一定溝通協(xié)調(diào)能力。
        3、會計管理崗(1名):
        具有3年以上銀行會計核算管理工作經(jīng)歷,具有操作風(fēng)險分析判斷能力。

        (三)風(fēng)險管理部
        1、信用審查崗(2名):

        有3年以上銀行公司業(yè)務(wù)或零售業(yè)務(wù)的信貸調(diào)查、審查和風(fēng)險管理工作經(jīng)歷,具有較強(qiáng)的分析判斷能力。
        2、放款審核崗(1名):
        金融工作年限3年以上,有1年(含)以上銀行放款工作經(jīng)歷,有較全面的信用業(yè)務(wù)和相關(guān)法律法規(guī)知識。
        3、風(fēng)險兼合規(guī)管理崗(1名):
        金融工作年限3年以上,有銀行風(fēng)險管理、信用審查或內(nèi)控管理工作經(jīng)歷,有系統(tǒng)的金融、法律等基礎(chǔ)知識,有較強(qiáng)的分析判斷能力。有律師資格者優(yōu)先。

        (四)公司業(yè)務(wù)部、投資銀行部(含同業(yè)業(yè)務(wù))
        1、負(fù)責(zé)人崗(各1名 ):

        38周歲以下,金融工作年限5年以上,現(xiàn)任其他金融機(jī)構(gòu)同職級或下一職級職務(wù)3年以上,熟悉當(dāng)?shù)亟鹑谑袌龊彤a(chǎn)品;投資銀行部需熟悉投行和同業(yè)業(yè)務(wù)。
        2、產(chǎn)品經(jīng)理崗(2名):
        金融工作年限3年以上,具有較豐富的企業(yè)金融業(yè)務(wù)營銷和管理工作經(jīng)歷,熟悉各項產(chǎn)品。
        3、國際業(yè)務(wù)崗(1名):
        有3年以上銀行國際結(jié)算實務(wù)操作經(jīng)驗,掌握相關(guān)政策。

        (五)公司業(yè)務(wù)拓展部
        1、負(fù)責(zé)人(3名):

        43周歲以下,金融工作年限5年以上,具有較強(qiáng)的市場開拓、風(fēng)險控制能力。
        2、公司客戶經(jīng)理崗(10名):
        40周歲以下,大學(xué)專科及以上學(xué)歷,金融工作年限3年以上,具有較強(qiáng)的市場開拓及風(fēng)險控制能力。

        (六)零售業(yè)務(wù)部
        1、零售業(yè)務(wù)管理崗(1名):

        金融工作年限3年以上,具有銀行本外幣儲蓄、銀行卡、個人資產(chǎn)、理財?shù)葮I(yè)務(wù)的營銷和管理工作經(jīng)歷,有較強(qiáng)的管理、展業(yè)、協(xié)調(diào)和文字能力。
        2、理財經(jīng)理崗(1名):
        金融工作年限3年以上,掌握較豐富的零售業(yè)務(wù)相關(guān)知識,具有創(chuàng)新意識及較好的分析、策劃能力,具有AFP、CFP、證券、投資、外匯、基金、保險等專業(yè)資質(zhì)證書者優(yōu)先。
        3、大堂經(jīng)理崗(1名):
        26周歲以下,金融工作年限2年以上,能熟練掌握銀行本外幣儲蓄、銀行卡、個人資產(chǎn)、理財?shù)葮I(yè)務(wù);有良好的協(xié)調(diào)溝通和語言表達(dá)能力,具備良好的形象及氣質(zhì)。

        (七)零售業(yè)務(wù)拓展部
        1、負(fù)責(zé)人(2名):

        43周歲以下,金融工作年限5年以上,具有較強(qiáng)的市場開拓、風(fēng)險控制能力和合規(guī)意識。
        2、零售客戶經(jīng)理崗(6名):
        大學(xué)專科及以上學(xué)歷,金融工作年限3年以上,熟悉零售產(chǎn)品,有較強(qiáng)的市場拓展能力,有客戶資源者優(yōu)先。

        (八)營業(yè)部
        1、會計暨合規(guī)主管(1人):

        會計相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;具有會計從業(yè)資格證書、中級(會計師、經(jīng)濟(jì)師)以上職稱;5年以上金融從業(yè),3年以上銀行會計前臺管理工作經(jīng)驗;熟悉本外幣會計、儲蓄、出納制度及業(yè)務(wù)流程;具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和現(xiàn)場控制能力。
        2、綜合柜員(5名):
        28周歲以下,會計相關(guān)專業(yè)大專及以上,具有會計從業(yè)資格證書,2年以上銀行柜面工作經(jīng)歷,形象良好氣質(zhì)佳;有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;具有國際結(jié)算業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

        三、報名方式
        (一)應(yīng)聘材料

        1、應(yīng)聘申請表、詳細(xì)簡歷,附本人近期正面免冠報名照; (申請表點(diǎn)此下載);
        2、本人身份證正反面復(fù)印件/掃描件;
        3、各類證明材料復(fù)印件/掃描件,包括最高學(xué)歷、學(xué)位證書、專業(yè)資格證書、外語/普通話等級證書、業(yè)績證明材料(獲獎證書、業(yè)績證書、已發(fā)表的論文或著作等);
        (二)應(yīng)聘方式及相關(guān)要求
        1、應(yīng)聘材料郵寄地址:襄陽市高新區(qū)長虹北路萬達(dá)廣場萬紫千紅2棟1單元2601室興業(yè)銀行襄陽分行籌建組,郵編441057。(信封左下角請注明“應(yīng)聘興業(yè)銀行襄陽分行”字樣)
        2、應(yīng)聘材料也可通過電子郵件方式發(fā)送至211724@cib.com.cn,標(biāo)題為姓名+應(yīng)聘。郵件大小請勿超過1M。
        3、報名截止時間:2012年10月10日;經(jīng)審查符合條件者,將通過電話聯(lián)系,請保持通訊暢通。
        4、應(yīng)聘申請表要求如實、詳盡填寫,粘貼照片或另附電子版報名照。應(yīng)聘者對真實性負(fù)責(zé),如與事實不符,將取消其錄用資格。應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘,興業(yè)銀行將予以保密,應(yīng)聘資料恕不退還。
        招聘咨詢電話:0710-3590299。

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