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        [新疆]2019年新疆匯和銀行招聘啟事

        發(fā)布時(shí)間:2019-09-15 14:32  來(lái)源:新疆匯和銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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          2019年新疆匯和銀行招聘啟事
          新疆匯和銀行股份有限公司是經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)的股份制商業(yè)銀行。我行的前身為奎屯市城市信用社,2009年經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批復(fù)成立奎屯市商業(yè)銀行,2010年升級(jí)更名為新疆匯和銀行。現(xiàn)面向社會(huì)招聘相關(guān)人員,具體如下:
          【基本條件】
          (一)具備良好的個(gè)人修養(yǎng),誠(chéng)實(shí)信用、遵紀(jì)守法,無(wú)不良記錄;
          (二)具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
          (三)具有良好的溝通表達(dá)能力。
          【崗位、任職條件及工作地點(diǎn)】
          (一)分行副行長(zhǎng)   (1人)
          工作地點(diǎn):石河子
          任職條件:
          1.45周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有8年以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷。
          2.精通商業(yè)銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù),能協(xié)助分行行長(zhǎng)開(kāi)展各項(xiàng)工作。
          3.具有優(yōu)秀的市場(chǎng)敏感性、分析判斷能力、市場(chǎng)營(yíng)銷能力及風(fēng)險(xiǎn)管理能力。
          4.具備較好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、組織協(xié)調(diào)管理能力和交流溝通能力。
          5.符合銀保監(jiān)局有關(guān)高級(jí)管理人員任職資格的規(guī)定。
          (二)信貸部總經(jīng)理   (1人)
          工作地點(diǎn):石河子
          任職條件:
          1.40周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有5年以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)或信貸業(yè)務(wù)相關(guān)管理工作經(jīng)歷。
          2.熟悉信貸業(yè)務(wù),具備商業(yè)銀行分行信貸業(yè)務(wù)部門管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
          3.精通授信業(yè)務(wù),具有良好的風(fēng)險(xiǎn)審查和管理能力。熟悉商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理政策、制度、流程,熟悉金融監(jiān)管部門有關(guān)合規(guī)的政策、制度與要求,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)判斷與合規(guī)管理能力。
          4.具有良好的組織協(xié)調(diào)、解決問(wèn)題的能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
          (三)信貸員(3人)
          工作地點(diǎn):石河子
          任職條件:
          1.30周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
          2.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)責(zé)任心,能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜業(yè)務(wù)環(huán)境。
          3.具有2年以上的商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
          (四)統(tǒng)計(jì)員(2人)
          工作地點(diǎn):石河子
          任職條件:
          1.30周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有一定統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)。
          2.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)責(zé)任心,能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜業(yè)務(wù)環(huán)境。
          3.2年以上的商業(yè)銀行相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
          (五)辦公室主任(1人)
          工作地點(diǎn):石河子
          任職條件:
          1.35周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有3年以上黨政機(jī)關(guān)或企事業(yè)單位辦公室或綜合部管理崗位工作經(jīng)歷,條件優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬;
          2.具備較強(qiáng)的文字寫(xiě)作功底和較高的理論水平,起草過(guò)大型報(bào)告者優(yōu)先;
          3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和綜合素質(zhì);
          4.思維清晰、邏輯嚴(yán)密,勤奮、認(rèn)真,積極、主動(dòng)。
          (六)辦公室文員(2人)
          工作地點(diǎn):石河子
          任職條件:
          1.30周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有1年以上黨政機(jī)關(guān)或企事業(yè)單位辦公室文秘崗相關(guān)工作經(jīng)歷。
          2.熟悉公文寫(xiě)作,具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和良好的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)、邏輯思維能力,能夠熟練使用辦公軟件。
          3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心。
          (七)營(yíng)業(yè)部主任 (1人)
          工作地點(diǎn):石河子
          任職條件:
          1.35周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有5年以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷,擔(dān)任零售主管崗位3年及以上。
          2.熟悉支付結(jié)算等對(duì)公和對(duì)私操作流程,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
          3.熟悉金融法律法規(guī)、商業(yè)銀行業(yè)務(wù)制度,具有較強(qiáng)的綜合分析、政策把握、風(fēng)險(xiǎn)防控能力和良好的文字綜合能力。
          4.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)營(yíng)銷管理能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有效執(zhí)行分行部署的相關(guān)工作與要求。
          5.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。
          6.符合銀監(jiān)局有關(guān)高級(jí)管理人員任職資格的規(guī)定。
          (八)營(yíng)業(yè)部副主任(1人)
          工作地點(diǎn):石河子
          任職條件:
          1.35周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有3年以?a href='http://www.seoxxw.net/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄杏低慊峒浦鞴艿認(rèn)喙毓ぷ骶欏?/div>
          2.具有較強(qiáng)的管理能力、計(jì)劃協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)較強(qiáng),能夠協(xié)助營(yíng)業(yè)部主任開(kāi)展相關(guān)工作。
          3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心。
          (九)支行行長(zhǎng)(1人)
          工作地點(diǎn):霍爾果斯
          任職條件:
          1.35周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有5年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷,擔(dān)任零售主管崗位3年及以上。
          2.熟悉支付結(jié)算等對(duì)公和對(duì)私操作流程,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
          3.熟悉金融法律法規(guī)、商業(yè)銀行業(yè)務(wù)制度,具有較強(qiáng)的綜合分析、政策把握、風(fēng)險(xiǎn)防控能力和良好的文字綜合能力。
          4.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)營(yíng)銷管理能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有效執(zhí)行分行部署的相關(guān)工作與要求。
          5.具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。
          6.熟悉國(guó)際業(yè)務(wù)者優(yōu)先。
          (十)支行副行長(zhǎng)(1人)
          工作地點(diǎn):霍爾果斯
          任職條件:
          1.35周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有3年以上的商業(yè)銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)會(huì)計(jì)主管等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
          2.具有較強(qiáng)的管理能力、計(jì)劃協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)較強(qiáng),能夠協(xié)助支行行長(zhǎng)開(kāi)展相關(guān)工作。
          3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心。
          (十一)綜合崗(1人)
          工作地點(diǎn):霍爾果斯
          任職條件:
          1.要求有C1以上駕照。
          2.符合我行招聘基本條件。
          3.具有良好的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯思維能力。
          4.具有較強(qiáng)的文字處理能力。
          5.積極主動(dòng)、勤奮認(rèn)真,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理綜合性事務(wù)。
          (十二)營(yíng)銷中心主任(1人)
          工作地點(diǎn):石河子
          任職條件:
          1.40周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有5年以上商業(yè)銀行個(gè)人業(yè)務(wù)相關(guān)管理工作經(jīng)歷。
          2.熟悉當(dāng)?shù)刂饕袠I(yè)和個(gè)人客戶情況。熟悉小企業(yè)業(yè)務(wù)和零售業(yè)務(wù)。
          3.具有良好的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及良好的口頭、文字表達(dá)能力。
          4.具有良好的研究同業(yè)、研究市場(chǎng)能力、創(chuàng)新能力和業(yè)務(wù)整體規(guī)劃、策劃能力。
          5.有個(gè)人業(yè)務(wù)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)、豐富的客戶資源者優(yōu)先。
          (十三)營(yíng)銷人員(6人)
          工作地點(diǎn):石河子
          任職條件:
          1.35周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有2年以上零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
          2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
          3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心,客戶資源豐富,能夠承受較大的工作壓力。
          4.客戶資源特別豐富者可適當(dāng)放寬條件。
          (十四)綜合柜員(16人-22人)
          工作地點(diǎn):石河子(8人-12人)、霍爾果斯(8人-10人)
          任職條件:
          1.30周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
          2.符合我行招聘基本條件,有柜臺(tái)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
          3.熱愛(ài)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)工作,熟悉銀行基本法律法規(guī),熟練操作電腦。
          【報(bào)名方式】
          請(qǐng)登錄新疆匯和銀行官方網(wǎng)站www.bohuihe.com并下載填寫(xiě)《新疆匯和銀行應(yīng)聘人員登記表.doc》,同時(shí)需附近期一寸免冠電子版照片一張及100KB以內(nèi)電子版生活照一張,打成壓縮包將此命名為“姓名-應(yīng)聘××崗位-××地區(qū)”,通過(guò)電子郵件以附件形式發(fā)送至: hr@bohuihe.com,為使您的簡(jiǎn)歷得到有效篩選,郵件主題請(qǐng)按如下樣式填寫(xiě):“姓名-應(yīng)聘××崗位-××地區(qū)”。
          【福利待遇】
          1.通過(guò)筆試面試錄用的人員與我行簽訂勞動(dòng)合同,為我行正式員工。
          2.被錄用的人員薪資福利待遇包括:基本工資+崗位工資、績(jī)效工資、年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金、生日福利、年節(jié)實(shí)物福利、健康體檢、暖氣補(bǔ)貼、企業(yè)忠誠(chéng)度福利、生活補(bǔ)貼等。
          【相關(guān)說(shuō)明】
          1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)資料信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),并要如實(shí)注明以往受到過(guò)的獎(jiǎng)罰記錄,如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格;
          2.每位應(yīng)聘者只需發(fā)送一份登記表,請(qǐng)勿重復(fù)發(fā)送,本行不接收其他形式的簡(jiǎn)歷表。經(jīng)審核符合條件者,我行將與應(yīng)聘者電話或郵件聯(lián)系;
          3.應(yīng)聘資料進(jìn)入我行人才儲(chǔ)備庫(kù),未被錄取人員資料代為保密,恕不退還,敬請(qǐng)諒解;
          4.我行有權(quán)根據(jù)應(yīng)聘情況,取消或終止招聘工作,并對(duì)此享有最終解釋權(quán);
          5.在招聘過(guò)程中,本行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,請(qǐng)?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。
          人力資源部聯(lián)系電話:0991-4160210

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