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        [浙江]2022臺州銀行湖州分行社會招聘啟事(11.22)

        發(fā)布時間:2022-11-22 15:50   來源:臺州銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
        銀行招聘考試備考資料

          2022臺州銀行湖州分行社會招聘啟事(11.22)
          客戶經(jīng)理(湖州-安吉)
          職位描述
          1.服務(wù)小微企業(yè)客戶群體,開拓和維護(hù)目標(biāo)客戶,開展存貸款、理財?shù)雀黜棙I(yè)務(wù)及產(chǎn)品的宣傳和營銷;
          2.負(fù)責(zé)貸款調(diào)查、貸款業(yè)務(wù)經(jīng)辦和貸后管理,維護(hù)客戶關(guān)系。
          任職要求
          1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
          2.具有較強(qiáng)的溝通交流能力、抗壓能力及營銷意識、有事業(yè)心及責(zé)任心;
          3.在工作地工作或生活2年以上,熟悉當(dāng)?shù)厥袌鼋?jīng)濟(jì)環(huán)境;
          4.有銀行工作經(jīng)驗可放寬。
          工作地點:湖州市安吉縣遞鋪鎮(zhèn)、孝豐鎮(zhèn)、梅溪鎮(zhèn)。
          客戶經(jīng)理(湖州-吳興)
          職位描述
          1.服務(wù)小微企業(yè)客戶群體,開拓和維護(hù)目標(biāo)客戶,開展存貸款、理財?shù)雀黜棙I(yè)務(wù)及產(chǎn)品的宣傳和營銷;
          2.負(fù)責(zé)貸款調(diào)查、貸款業(yè)務(wù)經(jīng)辦和貸后管理,維護(hù)客戶關(guān)系。
          任職要求
          1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
          2.具有較強(qiáng)的溝通交流能力、抗壓能力及營銷意識、有事業(yè)心及責(zé)任心;
          3.在工作地工作或生活2年以上,熟悉當(dāng)?shù)厥袌鼋?jīng)濟(jì)環(huán)境;
          4.有銀行工作經(jīng)驗可放寬。
          工作地點:湖州市區(qū)、東林鎮(zhèn)、織里鎮(zhèn)。
          客戶經(jīng)理(湖州-長興)
          職位描述
          1.服務(wù)小微企業(yè)客戶群體,開拓和維護(hù)目標(biāo)客戶,開展存貸款、理財?shù)雀黜棙I(yè)務(wù)及產(chǎn)品的宣傳和營銷;
          2.負(fù)責(zé)貸款調(diào)查、貸款業(yè)務(wù)經(jīng)辦和貸后管理,維護(hù)客戶關(guān)系。
          任職要求
          1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
          2.具有較強(qiáng)的溝通交流能力、抗壓能力及營銷意識、有事業(yè)心及責(zé)任心;
          3.在工作地工作或生活2年以上,熟悉當(dāng)?shù)厥袌鼋?jīng)濟(jì)環(huán)境;
          4.有銀行工作經(jīng)驗可放寬。
          工作地點:湖州市長興縣雉城鎮(zhèn)、和平鎮(zhèn)。
          客戶經(jīng)理(湖州-南潯
          職位描述
          1.服務(wù)小微企業(yè)客戶群體,開拓和維護(hù)目標(biāo)客戶,開展存貸款、理財?shù)雀黜棙I(yè)務(wù)及產(chǎn)品的宣傳和營銷;
          2.負(fù)責(zé)貸款調(diào)查、貸款業(yè)務(wù)經(jīng)辦和貸后管理,維護(hù)客戶關(guān)系。
          任職要求
          1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
          2.具有較強(qiáng)的溝通交流能力、抗壓能力及營銷意識、有事業(yè)心及責(zé)任心;
          3.在工作地工作或生活2年以上,熟悉當(dāng)?shù)厥袌鼋?jīng)濟(jì)環(huán)境;
          4.有銀行工作經(jīng)驗可放寬。
          工作地點:湖州市南潯區(qū)和孚鎮(zhèn)、雙林鎮(zhèn)。
          客戶經(jīng)理(湖州-和平)
          職位描述
          1.服務(wù)小微企業(yè)客戶群體,開拓和維護(hù)目標(biāo)客戶,開展存貸款、理財?shù)雀黜棙I(yè)務(wù)及產(chǎn)品的宣傳和營銷;
          2.負(fù)責(zé)貸款調(diào)查、貸款業(yè)務(wù)經(jīng)辦和貸后管理,維護(hù)客戶關(guān)系。
          任職要求
          1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
          2.具有較強(qiáng)的溝通交流能力、抗壓能力及營銷意識、有事業(yè)心及責(zé)任心;
          3.在工作地工作或生活2年以上,熟悉當(dāng)?shù)厥袌鼋?jīng)濟(jì)環(huán)境;
          4.有銀行工作經(jīng)驗可放寬。
          工作地點:湖州市長興縣和平鎮(zhèn)。
          客戶經(jīng)理(湖州-新市)
          職位描述
          1.服務(wù)小微企業(yè)客戶群體,開拓和維護(hù)目標(biāo)客戶,開展存貸款、理財?shù)雀黜棙I(yè)務(wù)及產(chǎn)品的宣傳和營銷;
          2.負(fù)責(zé)貸款調(diào)查、貸款業(yè)務(wù)經(jīng)辦和貸后管理,維護(hù)客戶關(guān)系。
          任職要求
          1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
          2.具有較強(qiáng)的溝通交流能力、抗壓能力及營銷意識、有事業(yè)心及責(zé)任心;
          3.在工作地工作或生活2年以上,熟悉當(dāng)?shù)厥袌鼋?jīng)濟(jì)環(huán)境;
          4.有銀行工作經(jīng)驗可放寬。
          工作地點:德清縣新市鎮(zhèn)。
          柜員
          職位描述
          1.根據(jù)前臺操作規(guī)程,辦理前臺業(yè)務(wù),保證業(yè)務(wù)及時、準(zhǔn)確。
          2.了解客戶需求,提供個性化服務(wù)。
          3.參與開展柜面宣傳、營銷工作。
          任職要求
          1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
          2.富有親和力,善于溝通交流,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識與團(tuán)隊協(xié)作精神。
          3.在工作地工作或生活2年以上,熟悉當(dāng)?shù)仫L(fēng)土人情。
          4.有銀行工作經(jīng)驗可放寬。
          工作地點:德清縣新市鎮(zhèn)。
          理財經(jīng)理
          職位描述
          1、深入了解客戶財富管理需求、風(fēng)險承受能力和風(fēng)險偏好是客戶拓展和需求挖掘的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上有計劃、有重點地開展客戶聯(lián)系和維護(hù),及時、準(zhǔn)確掌握客戶信息,及時解答客戶相關(guān)疑問和處理客戶投訴,提升客戶服務(wù)水平和客戶滿意度;
          2、了解金融市場動態(tài)和掌握金融市場相關(guān)知識,嚴(yán)守職業(yè)道德,合法合規(guī)地為客戶提供高質(zhì)量財富管理服務(wù)。
          任職要求
          1、本科及以上學(xué)歷,金融、保險、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
          2、2年以上財富業(yè)務(wù)、保險業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,持有AFP等財富管理相關(guān)證書優(yōu)先。
          員工培訓(xùn)崗
          職位描述
          1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)管理工作,包括搭建機(jī)構(gòu)培訓(xùn)體系,開展培訓(xùn)規(guī)劃;
          2、組織內(nèi)訓(xùn)師、導(dǎo)師隊伍的建設(shè)與管理,根據(jù)機(jī)構(gòu)實際需要,配合總行開展組織課程設(shè)計與開發(fā),參與課程的授課;
          3、對新員工、次新員工、在職員工、管理人員組織開展能力提升培訓(xùn),做好機(jī)構(gòu)人才儲備及人員梯隊建設(shè);;
          4、組織員工各階段崗位實踐培訓(xùn)方案的設(shè)計與實施,開展培訓(xùn)成效評估。
          任職要求
          1、本科及以上。
          2、1~3年人力資源培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗,具備較豐富的培訓(xùn)活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗,掌握一定的培訓(xùn)評估方法。
          3、思維活躍、性格開朗、責(zé)任心強(qiáng),有較好的親和力。
          4、熟練掌握Office辦公軟件,有一定的文字功底。

         

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