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        [江蘇]2023年蘇州銀行零售銀行總部信用卡及消費金融部招聘啟事(012)號

        發(fā)布時間:2023-02-14 13:56   來源:蘇州銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
        銀行招聘考試備考資料

          2023年蘇州銀行零售銀行總部信用卡及消費金融部招聘啟事(012)號
          為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)蘇州銀行零售銀行總部信用卡及消費金融部面向社會公開招聘,真誠邀請敢于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)湔呒用耍瑪y手共創(chuàng)美好未來!
          一、 招聘崗位及任職條件
          ◆業(yè)務(wù)推動中心—業(yè)務(wù)推動崗   1名
          崗位職責(zé):
          1.制定符合全行戰(zhàn)略目標的信用卡及消費金融業(yè)務(wù)發(fā)展中長期規(guī)劃,明確各分支機構(gòu)的發(fā)展重點,包含重點區(qū)域、目標市場、目標客戶、營銷策略及品牌建設(shè)等內(nèi)容;
          2.制定信用卡及消費金融業(yè)務(wù)的年度經(jīng)營計劃并分解到各單位,通過考核及過程管理,推動經(jīng)營目標實現(xiàn);
          3.跟蹤信用卡及消費金融業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的執(zhí)行情況,對經(jīng)營執(zhí)行情況定期或不定期進行督導(dǎo),并定期發(fā)布信用卡及消費金融業(yè)務(wù)發(fā)展情況報告;
          4.負責(zé)對全行消金營銷隊伍進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),推進對其的培訓(xùn)、評價、考核和績效管理;
          5.制定信用卡及消費金融業(yè)務(wù)營銷方案及配套的考核與獎懲方案,推動區(qū)域營銷能力提升;
          6.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,提供數(shù)據(jù)支持,并根據(jù)業(yè)務(wù)變化優(yōu)化或開發(fā)新的報表,保證數(shù)據(jù)及時性和準確性,根據(jù)業(yè)務(wù)端需求,完成專項的數(shù)據(jù)分析報告;
          7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
          任職條件:
          1.年齡35周歲及以下,具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景,經(jīng)濟類、管理類、計算機類等專業(yè)優(yōu)先;
          2.具備3年及以上的商業(yè)銀行營銷或相關(guān)業(yè)務(wù)推動工作經(jīng)驗,熟悉個人消費信貸業(yè)務(wù)的操作流程及相關(guān)政策;
          3.具備一定的市場敏銳性和業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力,熟悉金融監(jiān)管政策及金融知識,具有CFA、銀行從業(yè)資格、基金從業(yè)資格者優(yōu)先;
          4. 有較強的學(xué)習(xí)能力與責(zé)任心,能夠獨立開展工作,具備良好的團隊協(xié)作意識;
          5.熟練運用excel、PowerPoint等辦公軟件。
          ◆渠道運維中心—渠道管理崗   1名
          崗位職責(zé):
          1.負責(zé)信用卡及消費金融業(yè)務(wù)線上渠道(如微信、手機銀行、電話外呼等)和線下渠道(如分支機構(gòu)、合作商戶等)的管理及維護;
          2.負責(zé)信用卡及消費金融業(yè)務(wù)各渠道系統(tǒng)的日常開發(fā),測試及維護,研究渠道新系統(tǒng)的開發(fā)工作;
          3.負責(zé)信用卡及消費金融業(yè)務(wù)的外部優(yōu)質(zhì)合作機構(gòu)的引入、儲備等,研究拓展新渠道的開發(fā)工作;
          4.負責(zé)信用卡及消費金融業(yè)務(wù)相關(guān)團隊的溝通指導(dǎo),為業(yè)務(wù)團隊提供一定的指導(dǎo)意見;
          5.負責(zé)信用卡產(chǎn)品及品牌新媒體運營工作;
          6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
          任職條件:
          1.年齡35周歲及以下,具備與崗位要求相適應(yīng)的教育背景,新聞學(xué)、傳播學(xué)、漢語言文學(xué)、市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
          2.具備3年及以上信用卡,消費金融產(chǎn)品、新媒體運營等渠道管理或運營工作經(jīng)驗,了解個人信貸業(yè)務(wù)的流程及相關(guān)政策,有互聯(lián)網(wǎng)金融從業(yè)經(jīng)驗或零售信貸產(chǎn)品運營經(jīng)驗優(yōu)先;
          3.具備敏銳的用戶思維,創(chuàng)新力強,良好的文案編寫能力,了解市場熱點;
          4.具備較強的學(xué)習(xí)和溝通能力、良好的團隊協(xié)作意識,有一定的抗壓能力;
          5. 能夠熟練運用Excel、PowerPoint等辦公軟件,具備視頻制作、圖片編輯能力。
          二、招聘流程
          報名及資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查、體檢、錄用
          三、注意事項
          1.應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘,蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還;
          2.應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負責(zé),如與事實不符,蘇州銀行有權(quán)取消其錄取資格。
          四、報名方式及相關(guān)說明
          1.報名時間:即日起至2023年3月14日;
          2.報名方式:登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)進行網(wǎng)上申請。網(wǎng)上報名為唯一報名方式,請勿投送紙質(zhì)簡歷;
          3.在法律法規(guī)等相關(guān)政策允許范圍內(nèi),蘇州銀行可根據(jù)報名情況,取消或終止個別崗位的招聘工作;
          4.應(yīng)聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準;蘇州銀行招聘不會收取任何費用!

         

        報名入口

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