[西藏]2024年浦發(fā)銀行拉薩分行社會招聘啟事（2.2）

2024年浦發(fā)銀行拉薩分行社會招聘啟事（2.2）

　　公司客戶經(jīng)理崗

　　崗位職責(zé)

　　根據(jù)營銷計劃和任務(wù)要求，拓展和維護(hù)客戶關(guān)系，在了解客戶需求的基礎(chǔ)上制定和推廣綜合金融服務(wù)方案，并防范各類風(fēng)險，以滿足客戶需求，提升分行業(yè)務(wù)規(guī)模和收入。

　　應(yīng)聘條件

　　本科及以上學(xué)歷；政治立場堅定，保密意識強(qiáng)；具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力；具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，客戶資源豐富者可適當(dāng)放寬條件。

　　授信審查崗

　　崗位職責(zé)

　　傳統(tǒng)授信業(yè)務(wù)審查、信用評級審查；參與授信方案落實(shí)情況的跟蹤和檢查；授信項目的后評價和跟蹤服務(wù)；參與制定區(qū)域信貸業(yè)務(wù)管理政策和策略；參與分行授信客戶的信貸策略分類核定；參與分行信貸政策執(zhí)行與管理評價；參與區(qū)域投向管理、結(jié)構(gòu)調(diào)整相關(guān)工作；負(fù)責(zé)貸審會的會務(wù)組織；綜合整理審批人意見，提交有權(quán)簽發(fā)人審核并按規(guī)定流程下發(fā)書面批復(fù)；授信業(yè)務(wù)受理、批復(fù)登記；制定分行授信審批管理具體操作細(xì)則和運(yùn)作流程；牽頭開展對轄屬機(jī)構(gòu)授信業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和管理工作；相關(guān)授信資料歸檔管理；授信流程管理、統(tǒng)計分析、系統(tǒng)登記、內(nèi)部授權(quán)管理。

　　應(yīng)聘條件

　　本科及以上學(xué)歷；具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉相關(guān)政策、監(jiān)管規(guī)定及業(yè)務(wù)流程；誠實(shí)守信，踏實(shí)敬業(yè)，具備較強(qiáng)的溝通能力、管理能力；具備良好的職業(yè)精神，嚴(yán)謹(jǐn)自律，以往工作中無重大失職記錄。

　　分行授信審批崗

　　崗位職責(zé)

　　傳統(tǒng)授信業(yè)務(wù)審批、信用評級審批；參與授信方案落實(shí)情況的跟蹤和檢查；授信項目的后評價和跟蹤服務(wù)；研究制定區(qū)域信貸業(yè)務(wù)管理政策和策略；組織分行授信客戶的信貸策略分類核定；組織分行信貸政策執(zhí)行與管理評價；承擔(dān)區(qū)域投向管理、結(jié)構(gòu)調(diào)整并達(dá)成管控目標(biāo)。

　　應(yīng)聘條件

　　本科及以上學(xué)歷；具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉相關(guān)政策、監(jiān)管規(guī)定及業(yè)務(wù)流程；誠實(shí)守信，踏實(shí)敬業(yè)，具備較強(qiáng)的溝通能力、管理能力；具備良好的職業(yè)精神，嚴(yán)謹(jǐn)自律，以往工作中無重大失職記錄。

　　原標(biāo)題：浦發(fā)銀行

　　文章來源：https://job.spdb.com.cn/socialJob