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        [四川]2022遂寧銀行社會招聘公告

        發布時間:2023-01-05 15:55   來源:遂寧農村商業銀行招聘 查看:打印  關閉
        銀行招聘考試備考資料

          2022遂寧銀行社會招聘公告
          一、 本行簡介
          這里,是處于中國成渝地區雙城經濟圈C位的遂寧銀行。一家經國家批準,依法設立的城市商業銀行;一家在激烈競爭的市場浪潮中穩健經營,務實發展的特色精品銀行。
          秉承“德載金融 富國惠民”的企業使命,以“智造便捷好銀行”為發展愿景,以“時刻相伴 遂您心愿”為服務理念,我們不斷創新,信息科技漸次領先、智慧金融迎勢而上;我們不斷發展,業務結構日趨合理、資本實力穩步提升。我們實現了在成都德陽、綿陽、遂寧、廣安資陽的機構布局,連接成渝經濟圈核心區域;我們擁有營業網點及離行式自助銀行超80家,凝聚起近千名以經濟金融專業為主的技術人才。
          在為百萬客戶提供優質金融服務的進程中,我們相繼榮獲了“中國最佳服務商業銀行”、“中國地方金融十佳競爭力銀行”、“中國金融行業消費者信賴品牌”、“最佳普惠金融中小銀行”、“最佳金融科技創新應用獎”、“全國支持小微企業發展十佳商業銀行”等多項殊榮。
          未來,我們期待與您一起,志同道合,堅定信念,繼續以勇敢而真誠的心,實踐金融,探索創新,服務社會,奮發圖強。共同為新時代的金融事業添一粒沙!
          二、 招聘部門及崗位
          (一) 招聘部門
          總行信息科技部
          (二) 招聘崗位
          1.數據治理崗
          2.大數據開發崗
          3.數據分析崗
          4.項目管理崗
          5.測試管理崗
          三、 工作地點
          四川省成都市
          四、 崗位職責及要求
          (三) 數據治理崗
          1. 崗位職責
          (1)數據標準管理
          負責元數據管理和數據標準的管理;
          負責交易系統變更后的數據結構維護和元數據維護;
          負責搜集各系統的數據字典,整理相關數據標準;
          負責與交易系統負責人進行溝通,修正相關數據標準;
          負責根據數據管理信息系統的需要,協調、配合與待開發系統相關的數據標準的研討、審核、整理工作。
         。2)數據質量管理
          負責編寫校驗公式,對全行各交易系統的數據質量進行校驗;
          負責將各系統的校驗結果發給系統負責人,并跟蹤數據修正結果;
          負責整理數據質量管理的相關文檔;
          負責與業務部門共同編寫相關數據治理的規章制度。
          2. 崗位要求
         。1)計算機或相關專業全日制本科以上學歷;
         。2)有3年以上數據方面相關工作經驗,精通sql,具有一定的文檔管理能力;
         。3)具備良好的分析解決問題能力,責任感強,具有良好的溝通能力;
          (4)有金融行業從業經驗,了解銀行相關業務;
         。5)具備一定數據治理相關知識者優先。
          (四) 大數據開發崗
          1. 崗位職責
          (1)負責大數據平臺的架構管理;
         。2)根據數據統計需求,采集上游系統的數據到大數據平臺;
          (3)根據其他系統的需求,在大數據平臺開發數據接口;
         。4)根據數據統計需求,建設相關模型和數據集市;
         。5)負責大數據平臺的日常維護工作,監控資源使用情況;
         。6)負責大數據平臺集成新系統的相關工作;
          (7)根據下游系統的需求,為其提供數據支持。
          2. 崗位要求
         。1)計算機或相關專業全日制本科以上學歷;
         。2)有3年以上大數據平臺開發和運維的相關工作經驗,熟悉大數據常用組件的使用和維護;
         。3)至少精通Oracle、MySQL其中一個,熟悉python;
          (4)有金融行業從業經驗,了解銀行相關業務。
          (五) 數據分析崗
          1. 崗位職責
          (1)根據總行各部門、各支行機構的數據需求進行數據統計;
         。2)根據監管部門的需求進行數據統計;
         。3)為司法部門提供數據支持;
          (4)根據營銷計劃、領導需求提供相關數據分析圖表;
          (5)負責行內報表的數據提;
          (6)負責監管報送系統的數據提;
          (7)根據需求制定相關數據的統計指標。
          2. 崗位要求
         。1)計算機或相關專業全日制本科以上學歷;
         。2)有3年以上數據分析、挖掘相關工作經驗;
          (3)有良好的方案設計和溝通能力;
         。4)有金融行業從業經驗,了解銀行相關業務。
          (六) 項目管理崗
          1. 崗位職責
          (1)制定項目計劃、預算、項目工作量、項目成本、人力和非人力資源等;
         。2)負責對項目進行組織協調管理,包括分配資源、發現問題和防范風險等;
         。3)組織實施立項工作,確定項目評價標準,根據審批結果,負責項目和任務信息的注冊;
         。4)根據項目結項標準,負責審核項目結項報告,負責進行項目后評價工作,以作為績效考核的輸入;
         。5)負責對信息科技項目和任務的全生命周期過程進行管控,包括進度、資源、成本、質量等;
          (6)根據過程管控結果,對發生的問題和識別的風險進行預警、監督、匯報、實施或督促解決;
         。7)嚴格按照信息安全規范,實施項目管理工作以及項目信息的分級發布;
          (8)負責項目檔案的歸檔、整理和日常管理。
          2. 崗位要求
         。1)計算機或相關專業全日制本科以上學歷;
         。2)有2年以上軟件研發相關工作經驗,具備相關專業知識,主要從事項目管理、質量管理、研發過程管理、信息系統IT審計等工作;
         。3)有3年以上項目管理相關工作經驗,精通軟件研發全生命周期管理和軟件工程理念,作為關鍵成員完整參與過3個或以上中大型軟件項目管理相關工作,熟悉軟件研發各環節的流程,了解銀行項目管理監管要求,能對項目執行情況做出專業判斷。對敏捷開發方法和實踐有一定了解,作為主要成員,完整參與過至少1個團隊的敏捷運作;
         。4)熟悉軟件工程及項目流程管理知識,對CMMI、ISO20000、PMBOK、敏捷項目管理等有實際應用經驗者優先,參與過組織級相關認證工作者優先;
         。5)熟悉使用project、Excel、xmind等辦公工具,具有一定的數據分析思維。熟悉MS Office或WPS的使用,善于文字編輯工作,具備較強的公文寫作能力。具有PMP認證、ACP、技術與軟件專業技術資格中級及以上證書或其他同級別認證者優先;
          (6)踏實、細心、認真,有責任心,具有豐富的溝通、交流經驗、組織能力及團隊合作精神,有豐富的跨團隊、部門的項目資源整合能力,有較強的邏輯思維能力及抗壓能力;
         。7)具有金融行業特別是銀行業相關工作經驗者優先。
          (七) 測試管理崗
          1. 崗位職責
         。1)負責編制測試方案計劃及測試報告;
          (2)負責編制測試案例,參加測試案例評審,執行測試案例;
          (3)負責測試工作的進度、質量、人員安排等管理;
         。4)負責按照規范執行分配的測試任務;
         。5)負責系統上線前確認用戶驗收測試報告并提交領導審核。
          2. 崗位要求
         。1)計算機或相關專業全日制本科以上學歷;
         。2)有3年以上同類型崗位工作經驗,熟練掌握軟件質量保證的方法及統計分析方法,精通測試理論及測試用例設計,黑盒白盒測試經驗等;
         。3)有2年以上自動化測試經驗,掌握常見的自動化測試工具和自動化測試框架;
         。4)熟練使用JAVA、Python語言、linux操作系統,熟悉MySQL/Oracle/SQLServer至少一種關系型數據庫;
          (5)具有團隊精神,性格開朗,敢于提出問題,具有較強的學習能力和問題分析解決能力。對測試有一些創新的想法。
          五、 招聘程序
          簡歷投遞——簡歷篩選——初試——復試(筆試、二面)——終面——背景調查、體檢——發放錄用通知
          六、 報名方式
          1.在前程無憂官方網站搜索“遂寧銀行”,選擇應聘崗位進行報名;
          2.點擊https://jobs.51job.com/all/co3234096.html進行報名;
          3.掃描下方二維碼進行報名。
          七、 薪酬福利
          (一) 薪酬待遇
          薪酬待遇優厚,對本行業務發展作出特別貢獻且能獨當一面者,可采用協議工資制確定薪酬。
          (二) 福利待遇
          提供六險兩金、帶薪休假(法定假日、年休假、婚假、產假、陪護假、喪假)、員工關懷(工會活動、員工體檢、生日津貼、節日津貼、食堂補助等)。
          (三) 職稱證書補貼
          考取本行規定的相關證書,并經本行評審聘任后可享受3年職稱補貼。
          (四) 國內外培訓進修
          成為管培生或管理干部可有機會到國內外名校、同行業參訪進修。
          注:本次招聘人員一旦錄用后將與本行簽訂正式勞動合同,享受正式員工待遇。
          八、 其它說明
          (一)本行承諾嚴格保密應聘者提供的相關資料,應聘者提供的相關資料需真實有效,發現弄虛作假的,取消應聘資格。
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          (三)本招聘公告所有信息以本行官方網站發布為準。
          (四)本行內部員工不參與本次社會招聘。
         。ㄎ澹┍拘杏袡喔鶕䦂竺闆r,調整崗位錄用名額或取消個別崗位的招聘工作,并對整個招聘活動有最終解釋權。
          聯系人:石老師   聯系電話:028-61017802

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