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首頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 平安銀行招聘 > [浙江]2023年平安銀行社會招聘啟事（杭州）

[浙江]2023年平安銀行社會招聘啟事（杭州）

發(fā)布時間：2023-07-10 17:21 來源：平安銀行招聘查看：次打印關閉

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　　2023年平安銀行社會招聘啟事（杭州）

　　杭州分行開放銀行部產品經理

　　平安銀行-平安銀行杭州分行

　　城市: 杭州市經驗要求: 3年招聘人數: 3人

　　崗位職責:

　　1、協助團隊拓展并落地開放銀行相關業(yè)務；

　　2、制定相關業(yè)務的策略和計劃，并確保與總行戰(zhàn)略的銜接；

　　3、負責與外部合作伙伴進行商業(yè)談判和管理關系，確保合作的順利進行；

　　4、研究市場趨勢和競爭對手，以快速發(fā)現市場機會和競爭優(yōu)勢。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學歷，金融、經濟、計算機等相關專業(yè)優(yōu)先，35周歲以下；

　　2、高度認同開放銀行理念，具有平安銀行大零售戰(zhàn)略思維；

　　3、具有3年以上銀行或金融機構開放銀行產品開發(fā)和市場推廣經驗，熟悉相關業(yè)務及相關法規(guī)政策；

　　4、具備較強的市場分析和數據分析能力，能夠快速發(fā)現市場機會和競爭優(yōu)勢；

　　5、溝通協調能力強，具有良好的團隊協作精神；

　　6、具有責任心和創(chuàng)新精神，抗壓能力強，愿意接受挑戰(zhàn)和學習。

　　杭州分行公司業(yè)務部總經理

　　平安銀行-平安銀行杭州分行

　　城市: 杭州市經驗要求: 5年招聘人數: 3人

　　崗位職責:

　　1、負責公司業(yè)務拓展，策劃并組織所轄團隊實施營銷活動；

　　2、承擔區(qū)域主辦職能，深化當地政府金融業(yè)務的開拓和經營；

　　3、負責管轄團隊的統(tǒng)籌管理，監(jiān)督、指導及考核管轄團隊業(yè)務情況，確保管轄團隊完成具體工作計劃和團隊KPI目標；

　　4、負責建設和人才培養(yǎng)，包括產品、技能、政策培訓。

　　崗位要求:

　　1、全日制本科及以上學歷；

　　2、具有3年以上市場開拓經驗，熟悉銀行公司業(yè)務，具備較強的市場開拓能力、團隊管理及組織能力；

　　3、具有良好的思想品德及職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)、遵紀守法、廉潔自律、追求卓越、勇于挑戰(zhàn)、系統(tǒng)思維、目標導向，具有較強戰(zhàn)略思維和領導能力，紀律及合規(guī)意識強；

　　4、有良好社會資源的可適當放寬條件。

　　杭州分行私行中心總經理

　　平安銀行-平安銀行杭州分行

　　城市: 杭州市經驗要求: 3年招聘人數: 1人

　　崗位職責:

　　1．對中心管戶范圍內的客戶經營業(yè)績負責，貫徹總行下達的業(yè)務發(fā)展計劃和目標，分解和制定具體的達成計劃，完成年度經營目標；

　　2．積極研究和貫徹總行業(yè)務模式，執(zhí)行總行的各項政策、制度，制定本中心具體的落地方案；

　　3．負責中心團隊業(yè)務人員隊伍的組建、管理，合規(guī)經營，防范風險，提升團隊執(zhí)行力、凝聚力和戰(zhàn)斗力；

　　4．積極研究和貫徹總行客戶分層經營業(yè)務模式，制定和推動實施本分行內的客戶分層經營計劃；

　　5．執(zhí)行總行的各項政策、制度，制定本中心具體的落地方案。

　　崗位要求:

　　1. 學歷：全日制本科及以上學歷；

　　2. 經驗：金融業(yè)營銷經驗6年及以上，團隊管理經驗3年以上，過往業(yè)績表現良好，無違規(guī)違紀行為；

　　3. 專業(yè)能力：在銷售管理、營銷領域具有豐富經驗，了解熟悉各類型產品；有一線銷售經驗，服務營銷能力強，持有AFP、CFP等理財專業(yè)證照者優(yōu)先；

　　4. 素質要求：追求卓越、勇于挑戰(zhàn)、抗壓力強；系統(tǒng)思維、目標導向；激勵、培養(yǎng)和領導能力；紀律及合規(guī)意識強。

　　杭州分行私人財富顧問PWA

　　平安銀行-平安銀行杭州分行

　　城市: 杭州市經驗要求: 1年招聘人數: 100人

　　崗位職責:

　　1、負責開拓維護私行及財富客群，保持客戶資產規(guī)模及取得增長，增加營收、提高客戶忠誠度；

　　2、經營私行及財富客戶，不斷挖掘和滿足客戶需求，為其提供個性化的投資建議、財富分析和規(guī)劃、保障傳承分析和規(guī)劃，促進客戶在我行資產提升；

　　3、積極配合和參與銀行理財經理管理，避免業(yè)務沖突，提供合理化建議，保持積極向上的團隊氛圍；

　　4、貫徹合規(guī)及風控制度要求，提升客戶滿意度并積極處理客戶投訴。

　　工作地：杭州、嘉興、臺州、義烏、紹興、湖州

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學歷；

　　2、2年及以上金融行業(yè)相關崗位工作經驗，具備銀行理財經理工作經驗、熟悉銀保營銷及全資產配置經驗者優(yōu)先；

　　3、熟悉銀行產品和保障類工具，具有較強的營銷規(guī)劃經驗，擅長全資產配置，具有較強的服務營銷能力和商業(yè)敏感性；

　　4、持有基金從業(yè)資格證、AFP/CFP理財等專業(yè)證書者優(yōu)先；

　　5、認同公司文化，積極進取，結果導向，具備優(yōu)秀的團隊合作和溝通協調能力；

　　6、無不良從業(yè)記錄，責任心和合規(guī)意識強。

　　工作地：杭州、嘉興、臺州、義烏、紹興、湖州

　　杭州分行零售特殊資產業(yè)務催收員

　　平安銀行-平安銀行杭州分行

　　城市: 杭州市經驗要求: 3年招聘人數: 3人

　　崗位職責:

　　1.承擔日常“地空聯動”在分行端的對接、協同和組織、推動，關鍵動作包括：外訪客戶和一線、事實調查、信修&催記回傳、減免/重組落地、信函發(fā)送、協助行內流程和扣款、高風險/MOB案件專案等；

　　2.監(jiān)督廠商作業(yè)的流程、話術、服務和質量和效率，并提出改進催收作業(yè)的需求，以及具有屬地化的政策；

　　3.承擔回退率、投訴滿意度、滾動率、成本優(yōu)化等關鍵指標，并通過監(jiān)督和行使甲方權利等手段，提升產能和效率；

　　4.協同風險閉環(huán)策略，整理、萃取和推動催記向特管經理傳導，確保清收分層和分類施策的精準化。

　　崗位要求:

　　具備電催和委外管理工作經驗，熟悉國家經濟金融政策、法律法規(guī)，具備良好的職業(yè)操守，有較強的執(zhí)行力、溝通協調能力，目標導向、抗壓性強。

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