經(jīng)昆明市人民政府批準(zhǔn)，石林風(fēng)景名勝區(qū)管理局計(jì)劃招聘專業(yè)技術(shù)人員2人，根據(jù)《昆明市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）文件精神，制定招聘簡(jiǎn)章如下：

石林風(fēng)景名勝區(qū)管理局招聘的旅游管理崗位主要職責(zé)是旅游服務(wù)管理、景區(qū)開(kāi)發(fā)與管理工作；環(huán)境管理崗位主要職責(zé)是保護(hù)區(qū)范圍內(nèi)生態(tài)環(huán)境、石資源保護(hù)工作以及環(huán)境污染治理工作。

（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6、具有崗位所需要的其他條件。

（二）招聘崗位及條件（詳見(jiàn)石林縣2011年事業(yè)單位招聘人員計(jì)劃表）

（三）有下列情形之一者不得報(bào)名

受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；受刑事處分并在服刑期間的；有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的；其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合招聘條件的。

面向全國(guó)公開(kāi)招聘符合上述條件的各類普通高等院校全日制本科及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生及社招人員，年齡在30周歲及以下（1981年6月1日及以后出生）。招聘崗位擬聘人數(shù)與通過(guò)資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1 : 3的比例，達(dá)不到比例的相應(yīng)削減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開(kāi)招聘范圍內(nèi)。

（一）報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)本人報(bào)名方式，不受理委托報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名，每個(gè)報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，免收考試費(fèi)。

（二）報(bào)名時(shí)間：2011年6月12日至14日，上午：8:00—11:30，下午：14:00—16:30。

（三）報(bào)名地點(diǎn)：石林風(fēng)景名勝區(qū)管理局人事處辦公室四樓401室。

（四）報(bào)名時(shí)需提供的證件材料：畢業(yè)證、身份證原件及復(fù)印件，2011年應(yīng)屆畢業(yè)生憑就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件，社招考生持畢業(yè)證、身份證、現(xiàn)工作單位同意報(bào)考證明、崗位所需的資格證原件及復(fù)印件，近期1寸免冠彩色照片2張。

（五）聯(lián)系人：孔慶云、何蘭珍，聯(lián)系電話：0871—7711008。

考試采取筆試（閉卷）和面試方式進(jìn)行。

（一）筆試

6月20日上午9：00—11：00進(jìn)行筆試。筆試內(nèi)容為與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。考試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

（二）面試

1.進(jìn)入面試人選確定：筆試結(jié)束后，經(jīng)公示無(wú)異議，對(duì)參加筆試的考生按招聘崗位計(jì)劃1:3（不得低于1：2的比例）從高分到低分確定面試人員。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)：7月10日上午9：00—12：00進(jìn)行面試，地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

3.面試方式和內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試方式，測(cè)試考生綜合能力。

（三）考試注意事項(xiàng)

請(qǐng)考生攜帶身份證、準(zhǔn)考證及應(yīng)試工具參加考試，如有特殊專業(yè)工具要求，將另行通知。

    （一）筆試卷面總分100分，占考試總成績(jī)的50%，考試成績(jī)?cè)诶ッ魇腥肆�資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

   （二）面試總分100分，占考試總成績(jī)的50%，考試成績(jī)?cè)诶ッ魇腥肆�資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

（三）考試總成績(jī)按百分制計(jì)算，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%，總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，考試成績(jī)?cè)诶ッ魇腥肆�資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

（四）經(jīng)公示無(wú)異議的，依據(jù)考試成績(jī)，在考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定參加考核和體檢人選。

（一）考核及體檢由石林風(fēng)景名勝區(qū)管理局2011年事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和學(xué)習(xí)情況等；體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定。

（二）在考核或體檢中不合格的人員，由石林風(fēng)景名勝區(qū)管理局2011年事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組取消其擬聘用資格，并書(shū)面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺從本崗位在考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中由高分到低分依次遞補(bǔ)。

（一）根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及本單位公示7個(gè)工作日。

（二）公示無(wú)異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

（一）招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門(mén)、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門(mén)、政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

（二）聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

（三）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

    1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；

2、在考試、考核和體檢過(guò)程中作弊的；

3、其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為。