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        2011年湖北省長陽土家族自治縣招聘事業(yè)單位工作人員(儲備)的公

        時間:2011-08-29 08:51來源:未知 作者:bank 點擊:
        為進(jìn)一步促進(jìn)我縣高校畢業(yè)生就業(yè),改善我縣人才隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)事業(yè)單位公開招聘人員的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究同意,擬從高校畢業(yè)生和我縣服務(wù)期滿且考核合格的“四項目”(特崗教師、三支一扶、大學(xué)生村官、西部志愿者)人員中公開招聘30名事業(yè)編制工作人員,實行人才儲備。現(xiàn)公告如下:
        一、招聘對象及條件

        聘用單位
        聘用職位
        人數(shù)
        聘用條件
        縣人才交流中心
        管理人員
        15
        2010、2011年未就業(yè)的普通高校本科畢業(yè)生(2010、2011年簽訂支教合同的除外)
        管理人員
        15
        具有2年以上基層工作經(jīng)歷普通高校本科畢業(yè)生。在我縣服務(wù)期滿且考核合格的“四項目”人員可放寬到國民教育系列本科學(xué)歷。

         

        1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,具有開拓創(chuàng)新精神;
        2、政治思想素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,誠實守信,無不良行為記錄;
        3、年齡28周歲以下(1982年8月1日以后出生),碩士研究生可放寬到30周歲以下(1980年8月1日以后出生),身體健康,服從工作安排。
        二、報名時間、地點及要求
        1、報名時間:2011年8月29日——9月5日正常上班時間。
        2、報名地點:長陽土家族自治縣人力資源和社會保障局5088室,聯(lián)系電話:0717-5336021
        3、報名注意事項和資格審查:應(yīng)聘人員須持本人身份證、學(xué)歷證明、相關(guān)證書原件及復(fù)印件、近期一寸免冠彩照3張到現(xiàn)場報名,也可委托他人和網(wǎng)絡(luò)傳真報名,報名考試費(fèi)按物價核定標(biāo)準(zhǔn)收取。
        ①現(xiàn)場報名:應(yīng)聘人員持相關(guān)證件到縣人力資源和社會保障局報名,經(jīng)資格初審合格后,填寫《長陽土家族自治縣2011年公開招聘事業(yè)單位儲備人才報名表》(長陽人力資源和社會保障網(wǎng)(http://12333.changyang.gov.cn/)下載。
        ②委托他人報名:本人到現(xiàn)場報名確有困難的,在說明原因的情況下可委托他人代為報名,并將相關(guān)證件及填寫好的報名表交委托人代為報名,代報名人員須同時提供本人身份證。
         

        ③網(wǎng)絡(luò)、傳真報名:應(yīng)聘人員先在長陽人力資源和社會保障網(wǎng)下載《誠信承諾書》填好后連同報名表、畢業(yè)證、身份證及相關(guān)證件傳真到長陽土家族自治縣人力資源和社會保障局辦公室轉(zhuǎn)5088室,傳真號為0717-5330213;或者將填寫好的報名表及相關(guān)資料上傳到cyrsj351@163.com。
        所有參考人員于9月7日下午5時前憑身份證到縣人力資源和社會保障局5088室領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
        三、考試辦法
        本次公開招聘考試工作采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。報考人員統(tǒng)一筆試內(nèi)容,統(tǒng)一進(jìn)行筆試后確定面試人員。筆試、面試按百分比計入綜合成績,其中,筆試成績、面試成績各占50%。
        1、筆試:滿分100分,筆試內(nèi)容為時事政治、基礎(chǔ)文化知識、行政職業(yè)能力測試、寫作等公需科目。
        筆試時間及地點:9月8日上午,考試地點以《準(zhǔn)考證》通知為準(zhǔn)。
        在我縣服務(wù)期滿且考核合格的“四項目”人員筆試成績折合后加5分計入總成績。
        2、面試:面試分職位進(jìn)行。滿分100分,按照筆試成績從高到低的原則,按1:3的比例確定面試人員,面試人員達(dá)不到1:3的相應(yīng)減少招聘計劃。面試地點、時間及面試人員名單于9月9日在長陽人力資源和社會保障網(wǎng)公布。
         

        面試主要測試考生的儀表舉止、思想觀念、職業(yè)素養(yǎng)以及邏輯思維、語言溝通、計劃組織、人際合作、專業(yè)能力、處理實際問題等方面的能力。
        面試主要采取考官提問的方式進(jìn)行。
        四、體檢、考核及聘用
        (1)體檢。按招聘計劃數(shù)依據(jù)考生總成績從高分到低分,確定體檢人員名單,于9月11日在長陽人力資源和社會保障網(wǎng)公布。9月13日由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院參加體檢,費(fèi)用自理。體檢比照《湖北省錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
        (2)考核。由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局制定考核工作方案,組織考核。高校畢業(yè)生須由本人在考核前提供畢業(yè)生檔案及派遣證明,凡不能及時提供相關(guān)檔案材料,或在處分期內(nèi),或雖未受處分但有明顯違法違紀(jì)者,取消其聘用資格。
        3)聘用。擬聘人員體檢、考核合格,經(jīng)公示無異議后,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),納入事業(yè)編制管理,享受國家規(guī)定的各項工資福利待遇。同等條件下,中共黨員、學(xué)生干部優(yōu)先聘用。
        信息查詢:長陽人力資源和社會保障網(wǎng)
        咨詢電話:長陽土家族自治縣人力資源和社會保障局:0717-5336021。
        五、管理及待遇
        本次公開招聘的對象,按人才儲備的方式進(jìn)行管理,由縣人才交流中心與其簽訂聘用合同,確定人事關(guān)系,由組織人事部門統(tǒng)一安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣直相關(guān)單位工作。儲備期內(nèi),用人單位有編制空缺后,同等條件下優(yōu)先辦理調(diào)動手續(xù)。
         

        ○一一年八月二十六日
         
         
         
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