[山西]2018年中國民生銀行臨沂分行招聘啟事

2018年中國民生銀行臨沂分行招聘啟事

　　中國民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立，是一家同時在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業(yè)銀行。目前設(shè)有一級分行42家，截至2017年6月，中國民生銀行總資產(chǎn)規(guī)模超過5.7萬億元。2017年在英國《銀行家》公布的全球1000家銀行排名中列第29位。

　　中國民生銀行歷來視員工為最大的財富，將人力資源視為企業(yè)發(fā)展的源動力，為金融專業(yè)人士全力打造成就價值的舞臺。成立22年來，中國民生銀行通過公平、高效的人才選拔評價機(jī)制，為優(yōu)秀員工脫穎而出創(chuàng)造機(jī)遇；通過多通道、全覆蓋的學(xué)習(xí)發(fā)展體系，為員工的職業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航；通過市場化的薪酬激勵體系，凝聚業(yè)務(wù)金融精英；通過全方位的員工關(guān)懷服務(wù)體系，營造富有民生特色的“家園文化”。

　　中國民生銀行臨沂分行作為入駐沂蒙大地的首家股份制商業(yè)銀行，于2009年3月27日成立，成立以來，中國民生銀行臨沂分行始終以“扎根沂蒙、奉獻(xiàn)民生”為宗旨，從“一圈一鏈”到“聚焦兩小打通兩翼”，從單一產(chǎn)品到綜合金融服務(wù)，逐步探索并找到了一條特色化的發(fā)展之路，服務(wù)水平不斷提升，服務(wù)質(zhì)量持續(xù)優(yōu)化，創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。截至2017年12月，臨沂分行下設(shè)1家營業(yè)部，11家傳統(tǒng)支行，4家小微支行、39家社區(qū)支行，分行各項(xiàng)存款突破229.46億元，貸款余額191.86億，我行被總行評為江北唯一一家特級行,被臨沂市政府授予全市金融貢獻(xiàn)獎。民生銀行臨沂分行憑借以人為本的管理理念以及胸懷未來的發(fā)展思路，形成了獨(dú)具特色、充滿活力的激勵機(jī)制，廣闊、多元的職業(yè)發(fā)展通道和優(yōu)越、健全的員工保障體系，為金融專業(yè)人士全力打造成就價值的舞臺。為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，中國民生銀行臨沂分行誠邀精英加盟，共創(chuàng)美好未來，成就精彩人生！

　　一、具體招聘崗位及要求

　　（一）支行行長副行長(2人)

　　工作職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)支行的業(yè)務(wù)發(fā)展、運(yùn)營監(jiān)控、風(fēng)險防控、服務(wù)管理及日常行政管理等工作，培育積極向上的團(tuán)隊(duì)文化；

　　2.落實(shí)業(yè)務(wù)營銷方案，完成支行經(jīng)營計(jì)劃，統(tǒng)籌支行或團(tuán)隊(duì)整理發(fā)展；

　　3.管理、培養(yǎng)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成業(yè)績指標(biāo)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，確保合規(guī)經(jīng)營。

　　任職要求：

　　1.年齡42歲（含）以下，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　2.具有6年及以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3.能夠帶領(lǐng)所在機(jī)構(gòu)達(dá)成分行下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)；

　　4.具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組建、業(yè)務(wù)拓展能力，具備良好的職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)。

　　（二）高級客戶經(jīng)理(2人)

　　工作職責(zé)：

　　1.開發(fā)公司、投行、金融（資本）市場、零售等業(yè)務(wù)優(yōu)質(zhì)客戶資源；

　　2.管理與維護(hù)客戶關(guān)系，深度拓展和維護(hù)提升客戶潛在銷售機(jī)會，提升客戶綜合貢獻(xiàn)度；

　　3.完成業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù)，及時反饋市場銷售信息。

　　任職要求：

　　1.年齡40歲（含）以下，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　2.具有3年及以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，1年及以上市場拓展工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3.能夠完成分行下達(dá)的業(yè)績指標(biāo)；

　　4.具備較好的客戶導(dǎo)向、溝通交流、關(guān)系建立能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　（三）投資銀行項(xiàng)目經(jīng)理(1人)

　　工作職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)投資銀行項(xiàng)目推動、項(xiàng)目營銷、盡調(diào)、落地，組織投行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為經(jīng)營機(jī)構(gòu)投行業(yè)務(wù)開展提供技術(shù)支持，業(yè)務(wù)范圍包括但不限于：并購重組、借殼上市、上市公司資產(chǎn)培育、定向增發(fā)、資產(chǎn)證券化、結(jié)構(gòu)性融資、投貸聯(lián)合等各類業(yè)務(wù)；

　　2.深入開展行業(yè)及客戶資源需求分析及調(diào)研，發(fā)掘行業(yè)的并購整合機(jī)會。

　　3.牽頭或輔助開展交易商協(xié)會債券承攬、承做工作，協(xié)調(diào)總行開展債券承銷或聯(lián)席主承銷工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的后續(xù)管理工作；

　　4.根據(jù)客戶需求設(shè)計(jì)融資方案，跟進(jìn)項(xiàng)目，組織實(shí)施盡職調(diào)查、協(xié)調(diào)企業(yè)和中介機(jī)構(gòu)，督促保障各項(xiàng)工作的順利實(shí)施，與監(jiān)管機(jī)關(guān)溝通并推進(jìn)項(xiàng)目審核進(jìn)度；

　　5.參與各類債券品種財務(wù)顧問業(yè)務(wù)；

　　6.收集和分析相關(guān)信息、政策法規(guī)，密切跟蹤市場最新發(fā)展動態(tài)，提出分行開展相關(guān)債券業(yè)務(wù)的推動方案并組織實(shí)施。

　　任職要求：

　　1.年齡40歲（含）以下，金融、經(jīng)濟(jì)或會計(jì)等相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　2.具有5年及以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有2年及以上證券、基金、信托、銀行等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；

　　3.熟悉金融市場、資本市場、投行、私行等相關(guān)產(chǎn)品。

　　（四）公司業(yè)務(wù)評審經(jīng)理(1人)

　　工作職責(zé)：

　　1.承擔(dān)公司授信客戶貸前風(fēng)險盡職調(diào)查與評價，承擔(dān)公司授信項(xiàng)目及非授信項(xiàng)目的審查工作；

　　2.認(rèn)定復(fù)核公客戶、金融機(jī)構(gòu)信用評級；

　　3.傳達(dá)并實(shí)施總、分行公司業(yè)務(wù)授信政策、指引和辦法,定期撰寫和發(fā)布區(qū)域信貸政策指引并組織開展對公客戶經(jīng)理專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。

　　任職要求：

　　1.年齡40歲（含）以下，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　2.具有6年及以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上公司評審工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3.熟悉臨沂當(dāng)?shù)乜蛻羟闆r，具有較強(qiáng)的風(fēng)險把控能力，豐富的信貸評審經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，具備良好職業(yè)操守、責(zé)任心強(qiáng)。

　　（五）特殊資產(chǎn)處置中心總經(jīng)理(1人)

　　工作職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)以多種模式開展公司業(yè)務(wù)逾期貸款和不良貸款催清收工作，協(xié)調(diào)相關(guān)機(jī)構(gòu)保障催清收通道暢通；

　　2.負(fù)責(zé)分行信貸業(yè)務(wù)不良資產(chǎn)訴訟清收、減免回收、轉(zhuǎn)讓、以物抵債以及核銷等清收處置工作。

　　任職要求：

　　1.年齡42歲（含）以下，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　2.熟悉法律流程，具有5年及以上特殊資產(chǎn)處置經(jīng)驗(yàn)；

　　3.具備帶領(lǐng)部門共同推動不良資產(chǎn)清收處置的能力；

　　4.具備律師從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、不良資產(chǎn)處置相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

　　（六）清催收崗(2人)

　　工作職責(zé)：

　　1.開展公司業(yè)務(wù)逾期貸款和不良貸款催清收工作，協(xié)調(diào)相關(guān)機(jī)構(gòu)保障催清收通道暢通；

　　2、組織、實(shí)施分行信貸業(yè)務(wù)不良資產(chǎn)訴訟清收、減免回收、轉(zhuǎn)讓、以物抵債以及核銷等清收處置工作。

　　任職要求：

　　1.年齡40歲（含）以下，大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　2.熟悉法律流程，具有2年及以上特殊資產(chǎn)處置經(jīng)驗(yàn)；

　　3.具備律師從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、不良資產(chǎn)處置相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

　　（七）理財經(jīng)理(2人)

　　工作職責(zé)：

　　1.能夠熟練運(yùn)用理財專業(yè)技能，為客戶提供家庭資產(chǎn)管理的金融服務(wù)；

　　2.負(fù)責(zé)辦理零售客戶家庭資產(chǎn)管理相關(guān)產(chǎn)品的銷售與服務(wù)工作；

　　3.參與機(jī)構(gòu)市場調(diào)研，分析客群需求，制定客戶服務(wù)方案。

　　任職要求：

　　1.年齡35歲（含）以下，全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；

　　2.具備2年及以上金融機(jī)構(gòu)理財投資相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，持有AFP證書、基金銷售資格證書、CFP證書者優(yōu)先；

　　3.富有激情，具有良好的溝通能力與親和力。

　　三、應(yīng)聘方式及注意事項(xiàng)

　　（一）登陸中國民生銀行官方網(wǎng)站（http：www.cmbc.com.cn），點(diǎn)擊底部“民生招聘”，進(jìn)入中國民生銀行招聘網(wǎng)站，用本人身份證注冊后完成個人簡歷，然后申請相應(yīng)職位。

　　（二）本次招聘報名僅受理網(wǎng)上報名方式，不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式，報名截止時間為2018年8月31日24點(diǎn)整。

　　（三）中國民生銀行對于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密，僅用于處理此次工作申請。招聘過程中，本行不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，謹(jǐn)防受騙。

　　（四）我行將通過電子郵件、手機(jī)短信通知筆試、面試時間及地點(diǎn)，請應(yīng)聘者務(wù)必提供準(zhǔn)確的郵件及通訊方式，并注意及時查收。

　　（五）應(yīng)聘者對個人填報信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，民生銀行有權(quán)取消其錄用資格。