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        [浙江]2021年浙江民泰商業(yè)銀行社會招聘啟事（3.17）
        
        
        
          
        
            發(fā)布時間：2021-03-17 15:14  
            來源：浙江民泰商業(yè)銀行招聘 
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	　　2021年浙江民泰商業(yè)銀行社會招聘啟事（3.17）
        

        
	　　產(chǎn)品經(jīng)理-市場管理部
        

        
	　　工作地點： 浙江省-杭州市-江干區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　1.市場調研：研究和解讀行業(yè)發(fā)展動態(tài)，研究市場需求變化，分析評估產(chǎn)品機會。
        

        
	　　2.需求管理：收集行內外產(chǎn)品創(chuàng)意信息和意見建議，分析、評估、確定、分配、跟蹤存貸款產(chǎn)品的開發(fā)需求和優(yōu)化建議。
        

        
	　　3.產(chǎn)品研發(fā)：制定存貸款產(chǎn)品的開發(fā)設計方案，組織新產(chǎn)品開發(fā)立項，審核分行報送的新產(chǎn)品及產(chǎn)品優(yōu)化功能需求，溝通協(xié)調相關條線部門資源，推動產(chǎn)品開發(fā)上線。
        

        
	　　4.營銷支持：協(xié)助制定產(chǎn)品營銷策略和營銷方案，配合進行產(chǎn)品營銷宣傳推廣。
        

        
	　　5.制度管理：制定和修訂產(chǎn)品業(yè)務管理辦法、操作手冊、產(chǎn)品說明書、培訓材料等。
        

        
	　　6.評估考核：定期分析考核產(chǎn)品發(fā)展情況、開展產(chǎn)品生命周期管理評估工作等。
        

        
	　　7.業(yè)務培訓：組織開展產(chǎn)品培訓和轉培訓等，解答業(yè)務咨詢等。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.全日制本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、管理、營銷、計算機等相關專業(yè)。
        

        
	　　2.一年以上存貸款業(yè)務或其他金融從業(yè)經(jīng)驗，二年以上經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
        

        
	　　3.熟悉金融方針政策、行業(yè)產(chǎn)品業(yè)務知識和操作流程、了解相關法律法規(guī)，具有較高的市場敏銳度，較強的溝通和協(xié)作能力。
        

        
	　　4.具備良好的職業(yè)操守，責任心強。
        

        
	　　對公客戶經(jīng)理
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　金華市區(qū)2人，義烏市1人
        

        
	　　收集客戶信息，貸前調查、產(chǎn)品方案設計、貸后管理；具體實施客戶銷售工作；開發(fā)客戶資源，營銷資產(chǎn)、負債、結算類產(chǎn)品，以確保完成各項業(yè)務指標。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.本科及以上學歷，財務、會計、金融專業(yè)優(yōu)先考慮；
        

        
	　　2.35周歲以下，身體健康，無任何違法違紀行為和不良記錄；
        

        
	　　3.具備2年以上對公授信從業(yè)經(jīng)驗，無責任紀律處分，有較強風險防范意識，工作責任心強；
        

        
	　　4.認可銀行企業(yè)文化，具備良好的溝通能力和服務意識;
        

        
	　　5.具備較強的客戶開發(fā)能力或客戶資源者條件可適當放寬。
        

        
	　　業(yè)務部負責人
        

        
	　　工作地點：
        

        
	　　浙江省-金華市-義烏市,浙江省-金華市-婺城區(qū),浙江省-金華市-東陽市
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　義烏市佛堂,婺城區(qū),東陽市各1人
        

        
	　　根據(jù)分支行經(jīng)營方針、目標，制定本部門經(jīng)營計劃、組織實施營銷方案，帶領團隊拓展營銷。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.大專及以上學歷，5年以上銀行業(yè)務營銷、信貸工作經(jīng)
        

        
	　　2.熟悉商業(yè)銀行業(yè)務產(chǎn)品及流程，熟悉金融法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定以及金華地區(qū)市場狀況；
        

        
	　　3.具有較強的市場開拓，溝通協(xié)調和風險識別能力，有一定的組織管理能力和業(yè)務拓展能力，具備指導客戶經(jīng)理開展工作的能力；
        

        
	　　4.具備優(yōu)秀的交際和談判技巧，具有處理復雜問題的能力。
        

        
	　　客戶經(jīng)理
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-永康市,浙江省-金華市-蘭溪市,浙江省-金華市-武義縣,浙江省-金華市-義烏市,浙江省-金華市-東陽市,浙江省-金華市-磐安縣,浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　在授權范圍內負責開展存、貸款等業(yè)務，營銷本行金融產(chǎn)品；做好貸前調查和貸后檢查、管理等工作。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　"1.大專及以上學歷；
        

        
	　　2.有較強的市場拓展、營銷能力和豐富的客戶資源；
        

        
	　　3.了解國家經(jīng)濟、金融、產(chǎn)業(yè)和法律政策，了解銀行基本的金融產(chǎn)品知識和業(yè)務操作流程；
        

        
	　　4.有較強的敬業(yè)精神、品行端正、無違規(guī)違紀等不良記錄；
        

        
	　　同等條件下有相關從業(yè)經(jīng)驗或資源豐富者條件可適當放寬。"
        

        
	　　柜員
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū),浙江省-金華市-永康市,浙江省-金華市-東陽市,浙江省-金華市-蘭溪市
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　根據(jù)總行及分、支行相關規(guī)定，辦理柜面業(yè)務。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　"1.28周歲以下，有銀行柜面相關工作經(jīng)驗的可適當放寬；
        

        
	　　2.大專及以上學歷，財經(jīng)、金融類專業(yè)優(yōu)先，本科學歷優(yōu)先；
        

        
	　　3.具有良好的溝通能力、表達能力，形象好、氣質佳；
        

        
	　　4.有較強的敬業(yè)精神，品行端正、無違規(guī)違紀記錄；
        

        
	　　5.常住地、戶籍地在工作地者。"
        

        
	　　資產(chǎn)保全崗（核算管理）
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　崗位職責：按要求參與本行風險資產(chǎn)的談判、清收、轉化等一系列處置、管理工作
        

        
	　　1.參與風險資產(chǎn)的談判、清收、轉化工作，并提出處置方案，經(jīng)審批后負責具體方案的組織實施；
        

        
	　　2.對經(jīng)營機構風險資產(chǎn)管理的情況進行了解、指導，對于風險集中的機構，提出加強風險管理的要求；
        

        
	　　3.對轉化后的風險資產(chǎn)實行動態(tài)的監(jiān)管與跟蹤，指導和督促經(jīng)營機構加強重組風險資產(chǎn)的貸后管理；
        

        
	　　4.根據(jù)收集的信貸資產(chǎn)質量信息，風險資產(chǎn)清收轉化進度等信息，定期撰寫分析報告，滿足本行決策層及監(jiān)管機構的要求；
        

        
	　　5.協(xié)同本行法律與合規(guī)部，聯(lián)系法院、工商局、土管局、房管局等外部機構，查詢核實信息。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.40周歲以下，金融、法律本科及以上學歷，通過全國司法考試或持有律師執(zhí)業(yè)資格者的優(yōu)先；
        

        
	　　2.從事公司客戶經(jīng)理、個貸客戶經(jīng)理，信貸管理或審貸工作2年以上；或有在司法系統(tǒng)（法官、檢察官、律師等）從事過銀行不良資產(chǎn)處置經(jīng)歷的人員優(yōu)先考慮；
        

        
	　　3.熟悉銀行資產(chǎn)保全流程和司法程序，具有較強的分析判斷能力、溝通協(xié)調能力及較強的學習能力、文字綜合能力；
        

        
	　　4.事業(yè)心強，具備良好的個人品質和職業(yè)道德，清正廉潔，遵紀守法。
        

        
	　　貸后管理崗
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　對分、支行信貸業(yè)務貸前、貸中的合規(guī)性進行現(xiàn)場和非現(xiàn)場的監(jiān)督、檢查、反饋
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.本科及以上學歷，35周歲以下，金融、經(jīng)濟學、法學、管理學等相關專業(yè)者優(yōu)先;
        

        
	　　2.2年以上銀行信貸從業(yè)經(jīng)歷，熟悉內部控制和風險管理相關制度要求的優(yōu)先;
        

        
	　　3.具備較強的人際溝通、報告、報表工作能力，能熟練運用EXCL、WORD、PPT等辦公軟件;
        

        
	　　4.具備中級銀行從業(yè)資格、初級銀行從業(yè)資格(風險管理專業(yè))、中級經(jīng)濟師資格或相關資格者優(yōu)先;
        

        
	　　5.具備良好的職業(yè)道德，較強的工作責任心和良好的團隊協(xié)作精神，能夠根據(jù)工作需要出差，具備駕駛證。
        

        
	　　反洗錢管理崗
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　落實分行反洗錢考核、培訓、宣傳、管理等各項工作要求，監(jiān)督、檢查、報送大額、可疑交易數(shù)據(jù)及客戶風險等級劃分。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　"1.本科及以上學歷，法律、經(jīng)濟管理、金融等相關專業(yè)優(yōu)先;
        

        
	　　2.了解國家對銀行業(yè)金融機構及其業(yè)務活動監(jiān)督管理的各項法律法規(guī)、方針、政策，具備一定的銀行基礎知識與金融理論知識;
        

        
	　　3.具有較強的信息搜集、分析、表達、文字寫作和處理能力，熟練操作(WORD、EXCEL、PPT等)軟件操作;
        

        
	　　4.具有良好的溝通能力及服務意識;
        

        
	　　5.兩年以上(含)商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)歷，商業(yè)銀行柜面工作者或具備良好的反洗錢工作經(jīng)驗與知識者優(yōu)先。"
        

        
	　　風險管理崗
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　落實分行不良考核政策，不良貸款排摸和預測，風險責任金及五級分類認定管理；相關報告、報表的報送等。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　"1.兩年以上的商業(yè)銀行信貸或風險工作從業(yè)經(jīng)歷，具有一定的信貸管理或風險管理工作者優(yōu)先；
        

        
	　　2.大學本科及以上學歷，經(jīng)濟、金融、管理、法律相關專業(yè)畢業(yè)；
        

        
	　　3.具有較強的風險意識和一定的風險審查、綜合分析和判斷能力；
        

        
	　　4.具有良好的個人品質和職業(yè)道德；
        

        
	　　5.常住地、戶籍地在金華者優(yōu)先。"
        

        
	　　產(chǎn)品經(jīng)理
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　金華市區(qū)1人
        

        
	　　協(xié)助部門負責人開展市場調研、產(chǎn)品推廣工作，制定營銷方案，對我行新產(chǎn)品的營銷及階段性的營銷活動進行組織、指導、分析、總結；撰寫相關調研報告和工作報告。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.本科及以上學歷；
        

        
	　　2.3年以上銀行從業(yè)工作經(jīng)歷，具有較好的銀行業(yè)金融產(chǎn)品知識；
        

        
	　　3.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策及監(jiān)管機構對信貸業(yè)務的監(jiān)管要求；
        

        
	　　4.工作積極主動，具有較好的溝通協(xié)調能力和良好的適應性，具備一定的統(tǒng)計分析能力和較好的報告撰寫能力；
        

        
	　　5.金華地區(qū)戶籍或在金華地區(qū)工作二年以上者優(yōu)先考慮。
        

        
	　　網(wǎng)點管理崗
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　金華市區(qū)1人
        

        
	　　分析、比較分行各類經(jīng)營數(shù)據(jù)，完成月度及年度經(jīng)營分析統(tǒng)計報告；組織開展統(tǒng)計調查、分析工作。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.本科及以上學歷，統(tǒng)計學、金融類相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；
        

        
	　　2.2年以上銀行同業(yè)工作經(jīng)歷，熱愛金融統(tǒng)計工作，具有較強數(shù)據(jù)處理與分析能力，良好的文字表達能力；
        

        
	　　3.常住地、戶籍在工作地。
        

        
	　　統(tǒng)計分析崗
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　統(tǒng)計、報送分行各類金融、業(yè)務報表；分析、比較分行各類經(jīng)營數(shù)據(jù)，完成月度及年度經(jīng)營分析統(tǒng)計報告；完成上級主管部門的各項統(tǒng)計任務，組織開展統(tǒng)計調查、分析工作。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　"1.本科及以上學歷，統(tǒng)計學、金融類相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；
        

        
	　　2.熱愛金融統(tǒng)計工作，具有較強數(shù)據(jù)處理與分析能力，良好的文字表達能力；
        

        
	　　3.常住地、戶籍在工作地。"
        

        
	　　業(yè)務管理崗
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　金華市區(qū)1人
        

        
	　　對分信用卡、中間業(yè)務業(yè)務發(fā)展提出建議，制訂年度信用卡、中間業(yè)務業(yè)務營銷方案并組織實施。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.本科及以上學歷，三年以上銀行卡、銀行中間業(yè)務開發(fā)、運作、營銷等工作經(jīng)歷；
        

        
	　　2.熟悉銀行卡及中間業(yè)務市場業(yè)務產(chǎn)品及增值服務；
        

        
	　　3.具有敏銳的市場洞察力，較強的市場策劃與運作能力；
        

        
	　　4.金華地區(qū)戶籍或在金華地區(qū)工作二年以上者優(yōu)先。
        

        
	　　運營管理崗
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　金華市區(qū)1人
        

        
	　　組織實施柜面業(yè)務及會計業(yè)務檢查，防范各類操作風險及案件的發(fā)生，并出具書面報告，就檢查問題提出建議。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.財務會計相關專業(yè)，大學本科及以上學歷、35周歲以下；
        

        
	　　2.熟悉柜面管理、會計檢輔制度及流程，有3年以上臨柜或銀行賬務檢輔工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
        

        
	　　3.具備較強的綜合分析能力、寫作能力；
        

        
	　　4.金華地區(qū)戶籍或在金華地區(qū)工作二年以上者優(yōu)先。
        

        
	　　科技崗
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　負責分行軟、硬件的科技保障工作
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.35周歲以下，本科及以上學歷；
        

        
	　　2.具有1年以上銀行信息系統(tǒng)管理工作經(jīng)驗，熟悉各種硬件設備基本維護；對服務器、路由器、防火墻能夠熟練操作及維護；
        

        
	　　3.熟悉各類網(wǎng)絡協(xié)議和服務，比如：TCP/IP協(xié)議、各類路由協(xié)議、WEB服務、DNS服務、DHCP服務、HTTP服務等；
        

        
	　　4.同等條件下戶籍地、常住地在工作地者優(yōu)先。
        

        
	　　文宣崗/文秘崗
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　負責分行文秘、宣傳等相關工作
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.35周歲以下，本科及以上學歷，新聞、漢語言文學、行政管理等相關專業(yè)；
        

        
	　　2.2年（含）以上相關工作經(jīng)歷，有銀行、辦公室工作經(jīng)驗或在報社從事過編寫工作者優(yōu)先；
        

        
	　　3.熟悉公文寫作，具備較強的組織管理能力和溝通協(xié)調能力和文字駕馭能力，熟練Excel和Word操作；
        

        
	　　4.同等條件下戶籍地、常住地在工作地者優(yōu)先。
        

        
	　　對公客戶經(jīng)理
        

        
	　　工作地點： 浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　金華市區(qū)2人，義烏市1人
        

        
	　　收集客戶信息，貸前調查、產(chǎn)品方案設計、貸后管理；具體實施客戶銷售工作；開發(fā)客戶資源，營銷資產(chǎn)、負債、結算類產(chǎn)品，以確保完成各項業(yè)務指標。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.本科及以上學歷，財務、會計、金融專業(yè)優(yōu)先考慮；
        

        
	　　2.35周歲以下，身體健康，無任何違法違紀行為和不良記錄；
        

        
	　　3.具備2年以上對公授信從業(yè)經(jīng)驗，無責任紀律處分，有較強風險防范意識，工作責任心強；
        

        
	　　4.認可銀行企業(yè)文化，具備良好的溝通能力和服務意識;
        

        
	　　5.具備較強的客戶開發(fā)能力或客戶資源者條件可適當放寬。
        

        
	　　人力資源崗
        

        
	　　工作地點：
        

        
	　　浙江省-金華市-婺城區(qū)
        

        
	　　工作職責：
        

        
	　　負責分行員工招聘、培訓聯(lián)絡、員工關系、薪酬績效等工作。
        

        
	　　任職資格：
        

        
	　　1.35周歲以下，本科及以上學歷；
        

        
	　　2.具有2年（含）以上人力資源管理工作經(jīng)驗；
        

        
	　　3.對招聘、培訓、績效、薪酬及員工關系有深入的了解，熟悉其原理和工作方法；
        

        
	　　4.具有較強的綜合分析和溝通協(xié)調能力；
        

        
	　　5.具有人力資源管理二級證書者優(yōu)先。
        

        
	　　6.同等條件下戶籍地、常住地在工作地者優(yōu)先。
        

        
	報名入口
        

        
	 
        
 
              
            
        
            
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