[山東]2021年萊商銀行聊城分行社會招聘啟事

2021年萊商銀行聊城分行社會招聘啟事

　　萊商銀行是經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會批準設立的股份制商業(yè)銀行。目前,萊商銀行在總行設有職能部室18個,在濟南、徐州、菏澤、濟寧、泰安、臨沂、聊城、日照8個地市共設有1家營業(yè)部、8家分行,營業(yè)網(wǎng)點總數(shù)107家,在職員工2087人。截至2021年3月末，萊商銀行資產(chǎn)總額1605億元，各項存款余額1175億元，貸款余額953億元，發(fā)展速度居山東城商行前列。良好的經(jīng)營業(yè)績使萊商銀行社會公信力不斷提升,先后被授予“全國五一勞動獎狀”、“全國守合同重信用企業(yè)” "中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務示范單位”、"中國銀行業(yè)星級服務機構(gòu)”、“中國銀行業(yè)理財機構(gòu)最佳收益獎"、"山東服務業(yè)50強”、“山東省企業(yè)文化優(yōu)秀品牌"等榮譽稱號,被《金融時報》評為"2020年度最佳支持抗疫復產(chǎn)中小銀行”。

　　萊商銀行聊城分行成立于2013年12月29日，是一家年輕的分行。萊商銀行聊城分行自成立以來，以“做客戶放心滿意的銀行”為愿景，堅持“服務地方經(jīng)濟、服務中小企業(yè)、服務城鄉(xiāng)居民”的市場定位，打造聊城“中小企業(yè)的伙伴銀行、水城人民貼心的銀行”，力促金融服務與地方經(jīng)濟、文化融為一體，為當?shù)亟鹑谑袌鰩�來了新的生機和活力，走出了一條差異化、特色化發(fā)展道路，樹立了管理有序、服務優(yōu)質(zhì)、運營高效、資產(chǎn)優(yōu)良的良好銀行形象，經(jīng)營業(yè)績位居聊城市中小商業(yè)銀行前列。

　　為進一步充實人才隊伍，滿足分行發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠邀有志于開拓金融事業(yè)的優(yōu)秀人才加入，我們將為您提供具有競爭力的薪酬待遇和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，與您共創(chuàng)美好未來。

　　一、工作地點

　　聊城市區(qū)及周邊縣區(qū)（臨清市、陽谷縣、茌平區(qū)、莘縣）。

　　二、招聘崗位及條件

　　（一）中層管理人員

　　本科及以上學歷，年齡40周歲以下；現(xiàn)任同業(yè)管理類崗位且管理類崗位工作年限3年（含）以上；能夠根據(jù)崗位職責，制定并完成相關業(yè)績指標；有較為豐富的業(yè)務資源且工作能力特別優(yōu)秀者優(yōu)先。

　　（二）部室員工

　　全日制本科及以上學歷，年齡35周歲以下；具備3年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，其中1年以上公司業(yè)務、零售業(yè)務、風險評審、信貸管理、科技、運營等相關崗位管理經(jīng)歷；品行端正，無不良行為記錄和信用記錄，具有較強的工作責任心和團隊協(xié)作能力。

　　（三）客戶經(jīng)理（合同制、勞務派遣制若干）

　　全日制本科及以上學歷，年齡35（含）周歲以下；報名合同制客戶經(jīng)理，需為金融同業(yè)合同制在崗人員；熟悉銀行相關產(chǎn)品及客戶經(jīng)理崗位職責，具有較強的業(yè)務開拓、市場分析、營銷和風控能力；有豐富的客戶資源；能力特別優(yōu)異者可適當放寬上述條件。

　　（四）零售經(jīng)理（合同制、勞務派遣制若干）

　　全日制本科及以上學歷，年齡35（含）周歲以下；報名合同制零售經(jīng)理，需為金融同業(yè)合同制在崗人員；熟悉銀行相關產(chǎn)品及零售經(jīng)理崗位職責，具有較強的業(yè)務開拓、市場分析、營銷和風控能力；有豐富的客戶資源，能力特別優(yōu)異者可適當放寬上述條件。

　　（五）大堂經(jīng)理（勞務派遣制若干）

　　具備大專及以上學歷，年齡在28周歲以下；遵紀守法，品德良好，無不良記錄；具有較強的語言表達能力和溝通能力，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和形象氣質(zhì)；身體健康，服從本行經(jīng)營管理和工作安排；具有經(jīng)濟金融相關工作經(jīng)驗、有社會資源者，可優(yōu)先考慮。

　　三、報名時間

　　報名截止日期：2021年7月31日。我行將根據(jù)報名情況分別于6月份和7月份組織資格審核、面試、體檢等環(huán)節(jié)。

　　四、報名方式

　　應聘者應將以下資料發(fā)送至lsyhlcfhzhb@163.com，郵件及報名壓縮文件格式名稱為“姓名+應聘崗位”

　　（一）《萊商銀行社會招聘報名表》。應聘者可登錄萊商銀行網(wǎng)站（網(wǎng)址www.lsbankchina.com），在“人才招聘”欄目下載《萊商銀行社會招聘報名表》。

　　（二）身份證（彩色掃描件）；

　　（三）本人學歷及學位證書、學信網(wǎng)學歷查詢資料（彩色掃描件）；

　　（四）招聘崗位要求的相關資質(zhì)證明文件（真實有效的相關專業(yè)技能、從業(yè)資格、職業(yè)能力等國家認可的資格證書或認證證明材料彩色掃描件）；

　　（五）近期個人征信報告掃描件(本人持身份證到當?shù)厝诵凶孕写蛴?。

　　以上應聘資料不全或不清晰者不予受理。

　　五、其他說明

　　（一）相關年限計算日期截至2021年5月31日，工作業(yè)績特別突出、客戶資源特別豐富者，可適當放寬條件。

　　（二）招聘設有資格審核、面試、體檢等環(huán)節(jié)，各環(huán)節(jié)均擇優(yōu)選拔入圍人員。應聘者應確保所留聯(lián)系方式暢通，因聯(lián)系方式變更無法接收通知的，責任自負；若某環(huán)節(jié)未通過，本行不再通知。

　　（三）應聘者應對應聘資料信息的真實性負責，如與事實或招聘條件不符，本行可在招聘任一環(huán)節(jié)取消其應聘資格。應聘者一個月內(nèi)未收到錄用通知，視為未通過，應聘資料代為保密，恕不退還。

　　六、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：白先生、李先生。

　　聯(lián)系電話：0635-8761122。