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        [江蘇]2019昆山農(nóng)商行長(zhǎng)寧區(qū)招聘公告(6.17)

        發(fā)布時(shí)間:2019-06-17 17:06  來(lái)源:昆山農(nóng)商銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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          2019昆山農(nóng)商行長(zhǎng)寧區(qū)招聘公告(6.17)
          高級(jí)大數(shù)據(jù)經(jīng)理
          招聘類別: 社會(huì)招聘
          需求部門(mén): 互聯(lián)網(wǎng)銀行(上海)總部
          工作性質(zhì): 全職
          薪資范圍: 面議
          招聘人數(shù): 1
          工作地點(diǎn):
          上海市-長(zhǎng)寧區(qū)
          工作職責(zé):
          1、開(kāi)展數(shù)據(jù)算法技術(shù)前沿性研究,積極引入并落地推廣;
          2、建立數(shù)據(jù)指標(biāo)分析體系,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效挖掘,利用海量數(shù)據(jù)構(gòu)建信用評(píng)估模型;
          3、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)體系的梳理和建設(shè)、風(fēng)險(xiǎn)專題的數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)報(bào)表的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā);
          4、根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)情況制定欺詐防范規(guī)則與反欺詐評(píng)分模型,并持續(xù)優(yōu)化調(diào)整。
          任職資格:
          1、學(xué)歷要求:全日制普通高校本科及以上學(xué)歷;
          2、專業(yè)要求:數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
          3、年齡要求:年齡不超過(guò)35周歲(1984年1月1日以后出生);
          4、工作經(jīng)驗(yàn):2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          5、知識(shí)/技能:精通風(fēng)險(xiǎn)建模,熟悉各類數(shù)據(jù)分析方法,能熟練運(yùn)用SAS、R等數(shù)據(jù)挖掘軟件,能熟練運(yùn)用決策樹(shù)、隨機(jī)森林、邏輯回歸、時(shí)間序列、多元回歸等分析方法;
          6、能力素質(zhì):對(duì)常用的機(jī)器學(xué)習(xí)算法、特征選擇方法、數(shù)據(jù)建模過(guò)程有深入理解;
          7、資質(zhì)要求:具有國(guó)內(nèi)銀行或互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)3年及以上建模、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
          8、綜合素質(zhì):積極主動(dòng)、善于學(xué)習(xí),富有創(chuàng)新精神,表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通。
          9、其他:品行端正,誠(chéng)實(shí)守信,遵紀(jì)守法,身心健康,無(wú)不良行為記錄。具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守,認(rèn)同銀行企業(yè)文化和價(jià)值觀,愿意履行銀行員工的義務(wù)和崗位職責(zé)。
          應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以上條件,對(duì)于工作能力及工作業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬條件。
          產(chǎn)品經(jīng)理崗(信貸方向) 
          招聘類別: 社會(huì)招聘
          需求部門(mén): 互聯(lián)網(wǎng)銀行(上海)總部
          工作性質(zhì): 全職
          薪資范圍: 面議
          招聘人數(shù): 1
          工作地點(diǎn):
          上海市-長(zhǎng)寧區(qū)
          工作職責(zé):
          (1)產(chǎn)品規(guī)劃:根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)銀行發(fā)展戰(zhàn)略對(duì)產(chǎn)品線進(jìn)行整體規(guī)劃;
          (2)需求管理:根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃和用戶研究結(jié)果完成業(yè)務(wù)需求的撰寫(xiě),協(xié)助設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試團(tuán)隊(duì)理解和掌握產(chǎn)品需求,對(duì)產(chǎn)品方向和易用性負(fù)責(zé);
          (3)迭代管理:對(duì)需求迭代進(jìn)行質(zhì)量與速度的把控,推進(jìn)功能上線;
          (4)數(shù)據(jù)分析:能夠快速有效地進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,并得出結(jié)論,指導(dǎo)后續(xù)需求安排;
          (5)其他日常工作:包括協(xié)助解決客服反饋的問(wèn)題并高效處理等;
          (6)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
          任職資格:
          (1)學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷;
          (2)專業(yè)要求:專業(yè)不限;
          (3)年齡要求:不超過(guò)35周歲(1984年1月1日以后出生);
          (4)工作經(jīng)驗(yàn):三年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
          (5)能力素質(zhì):對(duì)互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品有獨(dú)到的見(jiàn)解,具有較強(qiáng)的邏輯思維;
          (6)知識(shí)技能:熟悉App產(chǎn)品、交互設(shè)計(jì);
          (7)綜合素質(zhì):形象良好,身心健康,有較好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;遵守法律法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)定,品行端正,誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)不良行為記錄;較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心;認(rèn)同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀,具有良好的職業(yè)操守。
          應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備以上條件,對(duì)于工作能力及工作業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬條件。
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