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[安徽]2024年交通銀行金融服務(wù)中心（合肥）社會(huì)招聘啟事（4.26）

發(fā)布時(shí)間：2024-04-26 15:43 來源：交通銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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　　2024年交通銀行金融服務(wù)中心（合肥）社會(huì)招聘啟事（4.26）

　　財(cái)務(wù)經(jīng)理

　　職位信息

　　招聘部門：合肥金融服務(wù)中心-營運(yùn)管理部

　　工作地點(diǎn)：安徽省合肥市包河區(qū)

　　截止時(shí)間：2024-04-30

　　職位描述

　　1.參與中心財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度及流程的建設(shè)和優(yōu)化，組織開展財(cái)經(jīng)紀(jì)律教育培訓(xùn)，落實(shí)合規(guī)管理要求；負(fù)責(zé)編制中心財(cái)務(wù)預(yù)算及跟進(jìn)預(yù)算執(zhí)行情況，對(duì)中心各項(xiàng)收入及成本進(jìn)行核算，做好收入支出分析及管理；

　　2.負(fù)責(zé)做好資金統(tǒng)籌，對(duì)中心各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行審核、分析，完成收付款，準(zhǔn)確進(jìn)行賬務(wù)處理，辦理各類稅務(wù)事務(wù)；負(fù)責(zé)財(cái)審會(huì)辦公室日常工作；

　　3.負(fù)責(zé)編制和完善中心采購管理細(xì)則，進(jìn)行集中采購事項(xiàng)的全流程管理，組織編制計(jì)劃、跟進(jìn)執(zhí)行情況、組織供應(yīng)商履約考核，開展教育培訓(xùn)、智采平臺(tái)系統(tǒng)操作維護(hù)等工作；配合內(nèi)外部審計(jì)、檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改；

　　4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　職位要求

　　1.年齡38周歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷和學(xué)位；

　　2.具備2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)；熟悉國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)相關(guān)法規(guī)，持有會(huì)計(jì)師專業(yè)資格證書者優(yōu)先；能熟練運(yùn)用辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件；

　　3.工作責(zé)任心強(qiáng)，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，抗壓能力強(qiáng)，具有良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　4.身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。

　　服務(wù)質(zhì)量管理

　　職位信息

　　招聘部門：合肥金融服務(wù)中心-營運(yùn)管理部

　　工作地點(diǎn)：安徽省合肥市包河區(qū)

　　截止時(shí)間：2024-04-30

　　職位描述

　　1.開展服務(wù)質(zhì)量管理，建立中心服務(wù)質(zhì)量管理體系，跟進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的質(zhì)檢、風(fēng)險(xiǎn)防控等工作，維護(hù)中心各業(yè)務(wù)的服務(wù)質(zhì)量水平；

　　2.收集并篩查業(yè)務(wù)一線關(guān)于流程設(shè)計(jì)、管理制度、操作手冊的相關(guān)意見建議，對(duì)接各類新業(yè)務(wù)流程、功能及策略的落地測試工作；

　　3.開展消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)管理，組織、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)、協(xié)助中心各業(yè)務(wù)開展消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)工作；

　　4.完成部門交辦的其他工作。

　　職位要求

　　1.年齡38周歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷和學(xué)位；

　　2.具備2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉國家金融政策法律法規(guī)，能熟練運(yùn)用辦公軟件，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和文字功底；

　　3.工作責(zé)任心強(qiáng)，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，抗壓能力強(qiáng)，具有良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　4.身體健康，無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為，符合交通銀行招錄回避及履職回避規(guī)定。

　　后勤保障管理（資產(chǎn)管理、安防管理方向）

　　職位信息

　　招聘部門：合肥金融服務(wù)中心-綜合管理部

　　工作地點(diǎn)：安徽省合肥市包河區(qū)

　　截止時(shí)間：2024-04-30

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)落實(shí)中心人才發(fā)展規(guī)劃，開展人才選聘和人才培養(yǎng)相關(guān)工作，執(zhí)行人力資源管理流程、制度，持續(xù)完善員工職業(yè)發(fā)展路徑；

　　2.負(fù)責(zé)中心績效考核制定、實(shí)施、評(píng)估與運(yùn)用，承擔(dān)薪酬績效工作；

　　3.負(fù)責(zé)人事檔案的集中統(tǒng)一管理，落實(shí)人事檔案工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，承擔(dān)人事檔案資料管理工作；

　　4.負(fù)責(zé)干部員工監(jiān)督管理工作，落實(shí)因私出(國)境管理、違規(guī)行為處理等；

　　5.完成部門交辦的其他工作。

　　職位要求

　　1.年齡38周歲及以下，中共黨員，全日制本科及以上學(xué)歷和學(xué)位；

　　2.具備2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家勞動(dòng)法律法規(guī)政策，了解人力資源管理知識(shí)；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通理解能力、語言文字表達(dá)能力；

　　3.具有良好的職業(yè)操守和保密意識(shí)，原則性強(qiáng)；

　　4.身體健康，品行端正，無任何違法違規(guī)違紀(jì)行為；符合交通銀行招錄回避及履職回避等規(guī)定。

　　2024安徽地區(qū)銀行招聘交流群：727260326

　　原標(biāo)題：交通銀行

　　文章來源：https://job.bankcomm.com/index.do#/social/main

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