綜合秘書(興義市)
職位描述:
(1)負責起草全行工作計劃、總結、請示、報告、會議材料、行領導講話及其它全行綜合性文字材料;
(2)負責審核修改對內對外公文材料;
(3)負責企業(yè)文化建設、公共關系維護管理及品牌宣傳工作等;
(4)嚴格執(zhí)行日常工作規(guī)范要求,確保完成各項工作任務。
職位要求:
(1)大學本科及以上學歷和學位(教育部認可的國內統(tǒng)招或海外院校),取得相應畢業(yè)證和學位證,年齡在35周歲及以下,特別優(yōu)秀的可適當放寬至38周歲;
(2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管
財會類、法律語言類等專業(yè),熟悉金融、經濟基礎知識和管理知識,對商業(yè)銀行的經營管理具有一定程度的理解與認識;
(3)中共黨員,具備2年以上(含)相關崗位工作經驗,專業(yè)對口,熟悉紀檢監(jiān)察、人力資源、行政、后勤、文秘、安防等工作;
(4)具有良好的語言表達能力和溝通能力,較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神;
(5)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
個金客戶經理(興義市)
職位描述:
(1)認真學習并掌握我行個人金融產品特點及相關業(yè)務知識;
(2)做好個人客戶的營銷開拓及維護工作;
(3)深刻理解客戶需求并為其制定個性化金融服務方案;
(4)執(zhí)行我行個人業(yè)務相關規(guī)范和要求,做到合規(guī)銷售;
(5)根據服務的相關禮儀和規(guī)范,做好個人客戶的服務工作。
職位要求:
(1)本科及以上學歷和學位(教育部認可的國內統(tǒng)招或海外院校),取得相應畢業(yè)證和學位證;
(2)年齡在35周歲及以下,優(yōu)秀人員年齡可適當放寬至38周歲;
(3)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業(yè),熟悉金融、經濟基礎知識和管理知識,具有銀行業(yè)專業(yè)人員初、中級或個金相關銷售資質等相關資格證書者優(yōu)先;
(4)具有2年以上金融同業(yè)相關崗位工作經驗、專業(yè)對口,熟悉銀行個金業(yè)務及產品,具有較強的市場拓展能力;
(5)具有良好的語言表達能力和溝通能力,較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神;
(6)身體健康,形象氣質好;品行端正,無任何違規(guī)違紀行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
營運副主管(興義市)
職位描述:
(1)掌握網點各項核算系統(tǒng)的操作,接受分行營運主管和基層營業(yè)機構營運主管的管理,履行營業(yè)網點日常營運管理職責,保證營運工作正常進行;
(2)必要時履行網點客戶服務人員職責,根據營運制度規(guī)定及服務的相關禮儀和規(guī)范,做好客戶服務工作;
(3)做好各類賬戶的開立和維護等管理工作,確保賬戶資料準確、完整;認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和反洗錢相關規(guī)定;
(4)積極落實網點廳堂綜合化服務管理要求,對重要風險環(huán)節(jié)進行監(jiān)督,加強風險管理,堵塞風險漏洞,避免差錯事故,維護銀行和客戶資金安全;
(5)協(xié)助基層營業(yè)機構營運主管對網點客戶服務人員開展業(yè)務培訓;協(xié)助及時、正確處理系統(tǒng)故障、網點客戶服務人員差錯和疑難問題。
職位要求:
(1)大學本科及以上學歷和學位(教育部認可的國內統(tǒng)招或海外院校),取得相應畢業(yè)證和學位證,年齡在35周歲及以下,特別優(yōu)秀的可適當放寬至38周歲;
(2)IT技術類、數理分析類、電子通信類、經管財會類、法律語言類等專業(yè),對商業(yè)銀行的經營管理具有一定程度的理解與認識;
(3)熟悉國家經濟金融政策、營運管理和會計結算方面的法律法規(guī),具有較強的專業(yè)能力,熟練掌握商業(yè)銀行的賬務體系、營運業(yè)務流程、操作規(guī)范及相關業(yè)務系統(tǒng)功能;
(4)具備2年以上的商業(yè)銀行正式員工相關崗位工作經驗,從業(yè)期間無重大違規(guī)行為和差錯事故,熟練掌握營運風險控制環(huán)節(jié),具有依法合規(guī)意識、風險意識和較強的檢查輔導能力;
(5)具有良好的組織協(xié)調、綜合分析和語言文字表達能力,具有良好的團隊協(xié)作、人際溝通能力和應對突發(fā)事件的應變能力;
(6)身體健康,能適應本職工作需求,品行端正,無任何違規(guī)違紀行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。
截止日期:2022-07-14
