中國(guó)建設(shè)銀行電子銀行業(yè)務(wù)中心2011年度輔助崗位定向招聘公告

中國(guó)建設(shè)銀行電子銀行業(yè)務(wù)中心，隸屬于總行電子銀行部，承擔(dān)電子銀行反欺詐，全行互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站、個(gè)人網(wǎng)銀在線客服服務(wù)，國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站、官方微博、論壇、電子銀行后臺(tái)參數(shù)系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)維護(hù)等工作，服務(wù)范圍覆蓋全國(guó)。現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按照公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)定向招聘勞動(dòng)合同制員工，具體公告如下：

    一、招聘單位及工作地點(diǎn)

    電子銀行業(yè)務(wù)中心（工作地點(diǎn)：合肥）

    二、招聘崗位及職責(zé)

    1.招聘崗位：風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控-分析外呼核實(shí)崗。

    2.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)上銀行、手機(jī)銀行等渠道的大額、異常交易進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析；負(fù)責(zé)對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)交易進(jìn)行外呼，核實(shí)交易真實(shí)性，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)提示；負(fù)責(zé)受理電子銀行客戶的資金糾紛。

    三、用工形式

    此次招聘人員為我行輔助崗位定向招聘的勞動(dòng)合同制員工，與建設(shè)銀行簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系。

    四、招聘條件

    1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)，熱愛本職工作，遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄；

    2.具有全日制的大學(xué)專科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類、金融類、信息安全類等相關(guān)專業(yè)；

    3.年齡在30歲以下（1981年1月1日以后出生）；

    4.具有應(yīng)聘中心所在地戶籍；

    5.口齒清晰，普通話流利標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的邏輯分析能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言技巧和服務(wù)禮儀，善于與客戶溝通；具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；具有較強(qiáng)的文字處理能力，掌握一定的金融基礎(chǔ)知識(shí)，能熟練操作計(jì)算機(jī)；

    6.身體健康，能承受較強(qiáng)工作壓力，適應(yīng)輪班工作制及夜班，無(wú)不適應(yīng)該項(xiàng)工作的疾病；

    具有金融同業(yè)、大中型企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者，普通話水平達(dá)到全國(guó)二級(jí)甲等標(biāo)準(zhǔn)者，優(yōu)先考慮錄用。

   五、招聘流程

    網(wǎng)上報(bào)名——簡(jiǎn)歷初審——現(xiàn)場(chǎng)初面——筆試——面試——體檢——培訓(xùn)合格后，擇優(yōu)錄用。

    六、報(bào)名方法

    申請(qǐng)人登陸建行招聘網(wǎng)站（job.ccb.com），進(jìn)入“定向招聘”欄目，打開此次招聘公告，點(diǎn)擊“我要應(yīng)聘”鍵登陸報(bào)名系統(tǒng),輸入身份證號(hào),在線填寫個(gè)人資料。在提交簡(jiǎn)歷前,可多次登陸報(bào)名系統(tǒng)修改個(gè)人資料,提交簡(jiǎn)歷后,個(gè)人資料將無(wú)法再修改。

   七、注意事項(xiàng)

    1.報(bào)名時(shí)間截止2011年10月30日下午17：00。

    2.申請(qǐng)人不能同時(shí)使用新、舊兩種身份證件登陸報(bào)名。報(bào)名證件與參加筆試時(shí)身份證件應(yīng)一致。

    3.申請(qǐng)序列號(hào)是申請(qǐng)人參與招聘過(guò)程的重要標(biāo)識(shí)，是報(bào)名、筆試、面試、查詢錄用信息的關(guān)鍵字段，請(qǐng)務(wù)必牢記。

    4.申請(qǐng)人在填寫報(bào)名信息時(shí)，請(qǐng)?jiān)?ldquo;生源地”一欄中填寫本人戶籍所在城市，如：合肥市廬陽(yáng)區(qū)。

    5.申請(qǐng)人報(bào)名過(guò)程中出現(xiàn)技術(shù)問(wèn)題，請(qǐng)發(fā)郵件至zhaopin.zh@ccb.com,工作人員將會(huì)及時(shí)處理。

    6.申請(qǐng)人應(yīng)對(duì)填寫內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，建設(shè)銀行有權(quán)取消其錄用資格。

    7.申請(qǐng)人最終如未被錄用，有關(guān)材料恕不退還。

    8.中國(guó)建設(shè)銀行網(wǎng)站（www.ccb.com）將隨時(shí)公布招聘進(jìn)展情況，請(qǐng)及時(shí)登陸招聘系統(tǒng)查詢最新招聘信息。

    9.申請(qǐng)人務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式（包括E-MAIL郵箱、手機(jī)等）正確無(wú)誤，并保證通訊暢通。

    咨詢電話：0551－2698903（崔先生）

              0551－2698904（陳女士）

                                                     中國(guó)建設(shè)銀行人力資源部

                                                     二Ｏ一一年十月十三日