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        [湖北/廣東/江西]2024年九江銀行社會招聘啟事(6.6)

        發布時間:2024-06-06 11:16   來源:九江銀行招聘 查看:打印  關閉

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          2024年九江銀行社會招聘啟事(6.6)
          系統運維工程師
          職位描述
          1.負責全行硬件設備的日常維護,包括小型機、服務器、存儲等;
          2.負責全行基礎類軟件的日常維護,包括操作系統、中間件等;
          3.負責全行基礎類平臺的日常維護,包括監控平臺、云平臺、自動化運維平臺等;
          4.負責全行信息系統災備日常管理和維護。
          任職要求
          1.初始學歷為全日制本科及以上,計算機、網絡、電子、通訊等相關專業;
          2.年齡35周歲及以下(1989年1月1日后出生);
          3.具有3年及以上金融業務或科技相關工作經驗,熟悉小型機、服務器、存儲設備日常維護;熟悉AIX、Linux、WAS、MQ、Nginx等操作系統和中間件的日常維護;熟悉云平臺日常維護,包括VMware、OpenStack、Docker、K8S等;熟悉監控平臺日常維護,包括nagios、zabbix、ELK等;熟悉自動化運維工具,包括Ansible、Saltstack、Jenkins等,對DevOps領域有深入理解和豐富的實施經驗的優先考慮;
          4.精通Linux、Windows,精通shell/python/c/java其中之一;
          5.同等條件下,有RHCE、RHCA、vCP、DevOps等證書者優先;
          6.特別優秀的,可以適當放寬條件要求。
          數據庫工程師
          職位描述
          1.負責全行數據庫的日常維護,包括故障排查、性能優化、數據庫升級或遷移;
          2.負責全行數據庫備份規劃管理,包括數據庫備份配置、故障處理、備份有效性校驗。
          3.負責全行數據庫相關故障的排查、處理、優化,并且提出針對性的預防措施。
          4.負責規劃全行數據庫架構設計,包括數據庫版本、性能參數、高可用、容災架構等方面的設計及實施和維護。
          任職要求
          1.初始學歷為全日制本科及以上,計算機、網絡、電子、通訊等相關專業;
          2.年齡35周歲及以下(1989年1月1日后出生);
          3.精通Oracle、Mysql、Redis、達夢、高斯、Oceanbase等兩種及以上的數據庫運行機制、體系架構與性能優化;數據庫主從復制、Cluster、分布式技術架構原理及配置,熟練掌握數據庫維護工具;精通關系型數據庫的管理、擴容、備份恢復、性能監控及數據結構優化;熟悉SQL優化原理,具備較好的SQL優化能力;熟悉Oracle、Mysql等主流數據庫相關監控、分析、開發和管理工具;
          4.熟悉Linux、Windows,精通shell/python/c/java其中之一,能完成數據庫相關自動化運維設計;
          5.同等條件下,有Oracle、達夢、Oceanbase等數據庫相關認證證書者優先;
          6.特別優秀的,可以適當放寬條件要求。
          工作地點:武漢
          需求分析師
          職位描述
          1.開展市場和同業調研,深度挖掘用戶需求,分析競品趨勢;
          2.零售信貸或信用卡類新產品設計、研發與管理;
          3.持續開展產品后評價,分析產品運行效果,不斷優化、迭代產品,提升產品體驗和競爭力;
          4.撰寫業務需求文檔,推進技術開發落地,開展業務驗收;
          5.撰寫產品操作手冊,完成產品培訓。
          任職要求
          1.初始學歷為全日制本科及以上;
          2.年齡為35周歲以下(1989年1月1日以后出生);
          3.2年以上銀行或其他金融機構、互聯網公司、金融科技公司等行業產品管理、營銷、授信、風控、運營等相關工作經驗;
          4.具有良好的溝通能力、表達能力、文字寫作能力、團隊協作能力。
          數據分析師
          職位描述
          1.建立零售信貸或信用卡產品監控報表; 根據業務需求提供分析報告并提出相關優化意見;
          2.負責用戶全生命周期運營,組織開展用戶畫像分析,結合用戶分群分層精準施策,提升用戶拉新、激活、留存經營質效;
          3.挖掘數據背后的市場方向、規律、短板,為業務提供決策依據;
          4.管理內外部數據資源,參與數據引入、質檢、清洗及加工等工作;滿足業務方對數據的各類取、過濾、分析等需求。
          任職要求
          1.初始學歷為全日制本科及以上;
          2.年齡為35周歲以下(1989年1月1日以后出生);
          3.具備零售信貸、信用卡等領域1年及以上數據分析經驗者優先;
          4.具備較強的數據分析能力、邏輯思維能力,熟練使用office,熟練使用SQL、HQL、Python等工具;
          5.熟練各類數據模型開發,如決策樹、邏輯回歸、Xgboost、聚類等。
          策略分析師
          職位描述
          1.制定各類零售信貸或信用卡產品貸前、貸中授信策略和反欺詐策略,并進行監測、優化與維護;
          2.對零售信貸或信用卡資產質量進行分析跟蹤,參與貸后風險排查策略的制定;
          3.維護各風險類系統,制定系統需求,完善系統功能,參與測試和生產驗證,以及系統參數維護控制;
          4.完善各類資產質量監控報表,根據內外部需求提供風險分析報告。
          任職要求
          1.初始學歷為全日制本科及以上;
          2.年齡為35周歲以下(1989年1月1日以后出生);
          3.具有銀行零售信貸從業經驗,有零售領域風險策略、政策管理經驗者優先;
          4.具備較強的數據分析能力、邏輯思維能力,熟練使用office,會使用SQL、SAS或Python等工具優先;
          5.具備良好的執行力及項目推動能力。
          部門負責人(副職)
          職位描述
          1.結合國內外同業零售銀行業務數字化發展現狀和趨勢,制訂并優化全行大零售業務數字化建設發展規劃與流程制度;
          2.零售業務數字風控、數字運營相關領域的技術框架搭建與數據分析應用,構建并完善數據鏈路各環節的基礎設施;
          3.負責零售信貸或信用卡業務風險評估和風險監控工作,協助建立和完善風險管理機制,制定風險與運營策略,監督各項風險管理措施的執行;
          4.用戶運營全生命周期體系搭建,組織開展用戶需求洞察與用戶畫像分析,負責用戶分層、用戶成長體系規劃與建設,強化用戶體驗,持續提升用戶拉新、激活、留存經營質效;
          5.統籌大數據專業團隊建設,幫助其他業務團隊理解和規范數據使用,提高整體數據應用效能。
          任職要求
          1.初始學歷為全日制本科及以上;
          2.原則上年齡45周歲以下(1979年1月1日以后出生),特別優秀可適當放寬條件;
          3.具有6年以上銀行業零售信貸或信用卡等部門崗位正式工作經歷,其中應有3年以上管理崗工作經驗;
          4.具有較強的宏觀分析、行業研究、組織管理能力。
          二級部門負責人
          職位描述
          1.搭建數據風控管理架構,設計開發全流程各環節風險策略,定期評估迭代;
          2.結合各項業務場景需求,開展特征指標體系建設工作;
          3.領導團隊開發并維護各項數據模型,輔助進行業務審批、定價、預警及催收等;
          4.設計開發各維度風險監控報表,提供風險分析報告。
          任職要求
          1.初始學歷為全日制本科及以上;
          2.原則上年齡為40周歲以下(1984年1月1日以后出生),特別優秀可適當放寬條件;
          3.具有5年以上銀行零售信貸或信用卡風險策略、政策管理從業經驗且擔任相關部門負責人1年及以上;
          4.具有風控策略產品開發/設計、監管溝通或跨團隊推動項目經驗的優先。
          工作地點:廣州

         

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          原標題:浙江泰隆商業銀行
          文章來源:https://zjtlcb.zhiye.com/social/jobs

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