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[新疆]2020華夏銀行昌吉分行社會招聘啟事

發布時間：2020-09-21 11:50 來源：華夏銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(www.seoxxw.net)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

2020華夏銀行昌吉分行社會招聘啟事

　　為更好地服務新疆經濟社會發展，支持絲綢之路經濟帶核心區建設，華夏銀行昌吉回族自治州分行（簡稱華夏銀行昌吉分行）成立于2019年12月，該分行隸屬于華夏銀行烏魯木齊分行管理。根據昌吉分行和業務發展需要，現面向社會公開招聘，誠邀有志于華夏銀行事業、勇于接受挑戰、德才兼備的優秀人才加盟，共筑職業平臺，共創美好未來、共享發展成果！

　　一、基本條件

　　（一）遵紀守法、廉潔自律、誠實守信、作風正派，具有良好的政治思想品德和職業道德，誠信記錄良好，無違規違紀及其他不良記錄，無重大崗位風險責任。

　　（二）身體健康，能適應崗位工作要求。

　　（三）符合國家法律法規有關要求。

　　（四）符合銀行監管部門規定的任職資格。

　　（五）與華夏銀行員工無親屬關系。

　　（六）熟悉國家金融管理制度，恪守相關政策法規，具備與崗位要求相適應的工作經驗和能力，有較強責任心。

　　二、崗位說明及任職要求

　　（一）分行運營管理部系統運維崗

　　崗位說明：配合上級行進行應用軟件的推廣實施，負責分行應用系統的日常處理、差錯處理、數據維護以及系統開發、運行等工作。

　　任職要求：計算機專業工作年限2年（含）以上，大學本科（含）以上學歷，計算機類、理工類等專業。研究生學歷，可放寬從業年限。熟悉計算機軟硬件管理、網絡管理、機房管理等工作，具有一定的語言、文字表達能力及綜合分析能力。

　　（二）分行運營管理部財務會計管理崗

　　崗位說明：組織制定分行財務收支預算計劃，監測、分析、預測、反映分行財務收支狀況，負責分行費用的綜合管理，負責分行固定資產管理工作。

　　任職要求：銀行計劃、統計、財務或資金等相關工作年限3年（含）以上，大學本科（含）以上學歷，經濟類、管理類、計算機類、理工類等專業。熟悉國家金融政策、統計法規和管理制度，熟悉銀行業務及其職能，具有一定的語言、文字表達能力及綜合分析能力。

　　（三）分行營銷管理部產品經理崗

　　崗位說明：負責公司業務、個人業務、國際業務、小微企業業務的產品推廣、營銷支持、后臺管理等工作，負責產品后評估和優化，提出新產品研發需求和產品改進建議。

　　任職要求：銀行工作2年（含）以上，大學本科（含）以上學歷，經濟類、管理類等專業。熟悉國家金融政策和監督管理制度，掌握產業政策和當地市場動向，具有較強的溝通協調、組織推動能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力。

　　（四）分行風險與合規管理部法律合規管理崗

　　崗位說明：負責分行經營管理活動中法律問題論證，審查分行（含所轄機構）簽署的合同等法律性文件，出具法律意見。負責管理分行民事訴訟（仲裁）工作，承辦民事訴訟（仲裁）案件。

　　任職要求：大學本科（含）以上學歷，法律類專業畢業。3年以上法律或金融相關工作經歷。具有律師資格、法律職業資格或企業法律顧問。熟悉國家法律法規、金融政策和監督管理制度，了解銀行業務及其職能，掌握銀行管理規定。

　　（五）分行風險與合規管理部風險管理崗

　　崗位說明：組織落實分行風險管理政策、規劃、策略要求等并推動落實，負責監測和分析分行全面風險狀況，開展全面風險識別和評估等。

　　任職要求：大學本科（含）以上學歷。金融、經濟、財務、會計等相關專業優先。3年以上經濟、金融相關工作經歷。熟悉國家法律法規、金融政策和監督管理制度，了解銀行業務及其職能，掌握銀行管理規定。具有專業技術資格中級及以上職稱，或者具有金融風險管理師、律師資格證等證書者優先。

　　（六）分行營銷部總經理

　　崗位說明：根據分行下達的年度經營計劃指標，組織市場拓展和客戶開發，開展重點客戶的聯動營銷、延伸營銷等工作。

　　任職要求：金融工作年限3年（含）以上，大學本科（含）以上學歷。熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業務及其職能，掌握銀行管理規定，具有一定的組織協調能力和較強的語言、文字表達能力及綜合分析能力，市場開拓能力強，有豐富的客戶資源，具有良好的風險意識、組織管理能力、溝通協調能力和開拓創新能力。條件優越者可適當放寬條件。

　　（七）支行行長

　　崗位說明：負責支行經營管理、行政、黨務全面工作，組織推動營銷工作開展，完成分行下達的各項經營計劃，管控業務風險，保證營業網點資產質量，提升營業網點服務水平，提高客戶滿意度。

　　任職要求：金融工作年限5年（含）以上或從事經濟工作9年（含）以上（其中金融工作2年以上），大學本科（含）以上學歷。符合高管任職資格，熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業務及其職能，掌握銀行管理規定，市場開拓能力強，有豐富的客戶資源，具有較高的綜合管理水平，具有較強的政策執行能力、風險管理能力、組織管理能力、溝通協調能力和開拓創新能力。條件優越者可適當放寬條件。

　　（八）支行分管公司業務副行長（助理）

　　崗位說明：協助支行行長完成分行下達的公司業務經營計劃，開拓市場、開發客戶、推廣業務、吸收存款、管控業務風險。

　　任職要求：金融工作年限5年（含）以上，大學本科（含）以上學歷。熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行公司業務及其職能，掌握銀行管理規定，市場開拓能力強，有豐富的客戶資源，具有較高的綜合管理水平，善于帶領和培養團隊，具有較強的政策執行、風險管理、營銷組織和客戶服務能力。條件優越者可適當放寬條件。

　　（九）支行分管個人業務副行長（助理）

　　崗位說明：協助支行行長完成分行下達的個人業務經營計劃，開拓市場、開發客戶、推廣業務、吸收存款、管控業務風險。

　　任職要求：金融工作年限5年（含）以上，大學本科（含）以上學歷。熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行個人業務，掌握銀行管理規定，市場開拓能力強，有豐富的客戶資源，具有較高的綜合管理水平，善于帶領和培養團隊，具有較強的政策執行、風險管理、營銷組織和客戶服務能力。條件優越者可適當放寬條件。

　　（十）公司客戶經理

　　崗位說明：執行營銷計劃，開拓市場、開發維護對公客戶，為客戶提供融資、資產托管、投資銀行、公司理財等服務，吸納存款，控制業務風險。

　　任職要求：金融工作年限1年（含）以上（或從事相關經濟工作3年以上），大學本科（含）以上學歷。熟悉銀行公司業務及產品，具有較強的經濟金融理論基礎及實務操作能力，了解產業政策和市場情況。善于公關和協調，具有良好的溝通能力、營銷能力和合作精神。具有豐富業務資源者優先考慮。

　　（十一）個人客戶經理

　　崗位說明：執行營銷計劃，開拓市場、開發個人客戶，為客戶提供存款、貸款、理財等全方位的業務咨詢與服務，吸納存款，控制業務風險。

　　任職要求：金融工作年限1年（含）以上（或從事相關經濟工作3年以上），大學本科（含）以上學歷。熟悉銀行個人業務及其職能，具有一定的組織協調能力、公關能力。獲得個人理財規劃師職業資格證書（AFP、CFP、EFP或CFA等）者優先考慮。

　　三、工作地點

　　昌吉市。

　　四、薪酬福利待遇

　　應聘人員一經錄用，除享受國家規定的各類社會保險和本行相關福利待遇，將根據工作崗位性質及應聘人員實際表現，提供在本地具有競爭力的薪酬待遇。

　　五、報名方式

　　應聘者自即日起，可登錄華夏銀行招聘網站查詢相關招聘信息，在線注冊并填寫個人簡歷后，選擇相應崗位進行在線報名。

　　報名網址：https://zhaopin.hxb.com.cn

　　報名截止時間：2021年2月28日

　　六、注意事項

　　（一）請應聘者準確、完整填寫簡歷和相關資料信息，保證信息真實性；如與事實不符，華夏銀行有權取消其應聘資格。

　　（二）對初選合格者我行將通過招聘門戶網站、電話、短信、電子郵件等方式通知參加筆試、面試，具體時間另行通知，請隨時關注招聘門戶網站最新消息并保持通訊暢通。

　　（三）在招聘過程中我們不會向應聘者收取任何費用，請提高警惕，謹防受騙。

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