[廣東]2019年華夏銀行廣州分行招聘啟事

　　2019年華夏銀行廣州分行招聘啟事

　　1992年10月華夏銀行在北京成立，2003年在上海證券交易所成功上市，成為全國第五家上市銀行。2018年7月，在英國《銀行家》雜志發(fā)布的全球1000家銀行排名中，華夏銀行排名第65位。在2018年《財富》中國500強排行榜中排名120位。

　　廣州分行是華夏銀行轄屬省級區(qū)域性分行，1999年11月開業(yè)，目前下轄東莞、佛山、珠海、中山、江門、肇慶、廣東自貿(mào)試驗區(qū)南沙分行等7家二級分行。同時我行還下轄17家廣州同城支行，1家縣域支行，擁有員工千余人，網(wǎng)點布局不斷完善，業(yè)務規(guī)模持續(xù)壯大。

　　華夏銀行始終堅持“以人為本”的企業(yè)核心價值觀，努力為員工職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好條件，讓每位員工在事業(yè)發(fā)展的舞臺上都有充分展現(xiàn)才能的機會，實現(xiàn)自我價值。同時我們也為您創(chuàng)造團結(jié)和諧的工作氛圍，提供有競爭力的薪酬機制。現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要，面向社會公開招聘一批有志于金融改革創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才，共筑職業(yè)平臺，共創(chuàng)美好未來、共享發(fā)展成果！！

　　【工作地點】

　　工作地點：華夏銀行廣州分行及下轄各分支機構(gòu)。

　　【應聘要求】

　　一、基本要求：

　　1.敬業(yè)愛崗，遵紀守法，清正廉潔，保守秘密，具有良好的職業(yè)道德，誠信記錄良好，無違規(guī)違紀及其他不良記錄，無重大崗位風險責任。

　　2.身體健康，符合銀行相關崗位工作需要。

　　3.符合我行親屬回避制度要求。

　　二、崗位要求：

　　1.人力資源專員/員工關系專員1名

　　崗位要求：

　　（1）大學本科及以上學歷，人力資源相關專業(yè)優(yōu)先。

　　（2）熟悉人力資源相關工作，了解勞動法律法規(guī)、社保公積金政策，協(xié)助企業(yè)員工關系管理工作，能有效應對各項勞動關系突發(fā)事件，維護企業(yè)形象。

　　（3）參與建立和完善適合企業(yè)特點的人力資源規(guī)章制度，從內(nèi)部控制的角度出發(fā)，建立勞動用工風險監(jiān)控體系。

　　（4）具備優(yōu)秀的人力資源數(shù)據(jù)分析能力，善于挖掘關鍵指標，整合及分析人力數(shù)據(jù)。

　　（5）具備良好的文書寫作水平，有一定的文化活動組織能力，能適時對企業(yè)文化和制度建設提出合理化建議，能順利完成人力資源部總經(jīng)理交辦的其他工作。

　　（6）善于溝通，具有創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作意識，積極主動有責任心。

　　2.理財經(jīng)理（若干名）

　　崗位要求：

　　（1）大學專科（含）以上學歷，經(jīng)濟學類、管理學類專業(yè)畢業(yè)，獲得中國銀行業(yè)從業(yè)人員資格認證個人理財證書（或CFP/AFP/CHFP/RFP/CFA證書等），具備2年以上銀行相關工作經(jīng)驗。

　　（2）熟悉國家金融政策和監(jiān)督管理制度，掌握產(chǎn)業(yè)政策和當?shù)厥袌鰟酉颍�熟悉銀行個人業(yè)務的管理規(guī)定。

　　3.大堂經(jīng)理（若干名）

　　崗位要求：

　　（1）大學本科（含）以上學歷，持有銀行從業(yè)資格證書或會計從業(yè)資格證書。

　　（2）具有較好的客戶服務意識和責任心，具備較強的語言表達和溝通能力。

　　【應聘說明】

　　1.特別優(yōu)秀者，應聘條件可適當放寬。

　　2.請登陸華夏銀行招聘網(wǎng)站（https://zhaopin.hxb.com.cn），選擇“招聘計劃名稱”或點擊[廣州分行]，進入查看具體招聘崗位，申請相應崗位。

　　3.投遞簡歷后我行將會盡快受理您的應聘申請。我們將通過電話、短信、郵件及招聘網(wǎng)站等方式通知有關招聘事宜，請保持通訊暢通并隨時關注招聘網(wǎng)站最新消息。

　　4.在招聘過程中華夏銀行不會向應聘者收取任何費用，請?zhí)岣呔�惕，謹防受騙。

　　華夏銀行廣州分行

　　2019年7月4日