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首頁 > 城市商業(yè)銀行招聘 > 廣州銀行招聘 > [廣東]2024年廣州銀行江門分行社會招聘公告（9.6）

[廣東]2024年廣州銀行江門分行社會招聘公告（9.6）

發(fā)布時(shí)間：2024-09-06 09:47 來源：廣州銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

重要提醒：本網(wǎng)站所發(fā)布內(nèi)容為轉(zhuǎn)載資訊，供您瀏覽和參考之用，請您對相關(guān)內(nèi)容自行辨別及判斷，本網(wǎng)站對此不承擔(dān)任何責(zé)任。凡私自告知添加聯(lián)系方式、保證無條件入職、收取各種費(fèi)用等信息，請保持高度警惕，防止上當(dāng)受騙造成各種損失。

　　2024年廣州銀行江門分行社會招聘公告（9.6）

　　廣州銀行自1996年9月成立以來，依托中國經(jīng)濟(jì)騰飛的大好形勢，乘廣東改革開放先行先試的東風(fēng)，以成為城鄉(xiāng)百姓財(cái)富管理專家、中小企業(yè)成長伙伴、金融同業(yè)合作紐帶為目標(biāo)，銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，全力服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)，各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展，競爭實(shí)力顯著增強(qiáng)，是國內(nèi)具有一定知名度與地方特色的商業(yè)銀行。

　　憑借良好的經(jīng)營業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，廣州銀行連續(xù)榮登全球銀行排行榜500強(qiáng)、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)、中國銀行業(yè)100強(qiáng)，榮獲中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)示范單位、地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、廣州十大最具競爭力服務(wù)品牌等榮譽(yù)。

　　廣州銀行江門分行自2014年6月開業(yè)以來，在社會各界和廣大客戶關(guān)心支持下，各項(xiàng)業(yè)務(wù)得到持續(xù)健康發(fā)展。現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才加盟，我們將為您提供良好的薪酬福利待遇和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。廣州銀行江門分行期待與您共創(chuàng)輝煌！

　　一、應(yīng)聘者必備基本條件

　　（一）政治素質(zhì)高，道德品質(zhì)好，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，具有良好的經(jīng)濟(jì)、金融從業(yè)記錄；

　　（二）具有較強(qiáng)工作能力和管理經(jīng)驗(yàn)，良好的協(xié)調(diào)溝通能力，較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識和防控能力；

　　（三）無違法違規(guī)等不良記錄，符合我行履職回避相關(guān)規(guī)定；

　　（四）符合監(jiān)管機(jī)構(gòu)規(guī)定的任職資格。

　　二、招聘崗位及任職條件

　　(一)產(chǎn)品與營銷管理崗（供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)方向）（1人）

　　1、崗位職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品的管理、營銷和推廣；

　　（2）負(fù)責(zé)分行重點(diǎn)客戶的業(yè)務(wù)推動(dòng)及落地；

　　（3）做好公司業(yè)務(wù)政策傳導(dǎo)、業(yè)務(wù)推動(dòng)、營銷組織、技術(shù)支持；

　　（4）推動(dòng)總行公司業(yè)務(wù)相關(guān)流程、管理制度和各項(xiàng)操作細(xì)則在分行轄內(nèi)實(shí)施；

　　（5）上級交辦的其他工作。

　　2、任職條件

　　（1）全日制本科或以上學(xué)歷金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)；

　　（2）年齡40周歲（含）以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

　　（3）具備5年（含）以上基層公司信貸工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公司相關(guān)業(yè)務(wù)工作；

　　（4）熟悉國家金融政策、法律、監(jiān)管制度，了解銀行業(yè)務(wù)和信貸管理、風(fēng)險(xiǎn)管理制度，具備相應(yīng)的金融、法律和財(cái)務(wù)知識；

　　（5）具備較強(qiáng)的信息獲取能力和分析總結(jié)能力；

　　（6）具有較強(qiáng)的責(zé)任意識、團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通協(xié)同能力。

　　（二）產(chǎn)品與營銷管理崗（跨境業(yè)務(wù)方向）（1人）

　　1、崗位職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品的管理、營銷和推廣；

　　（2）負(fù)責(zé)分行重點(diǎn)客戶的業(yè)務(wù)推動(dòng)及落地；

　　（3）做好公司業(yè)務(wù)政策傳導(dǎo)、業(yè)務(wù)推動(dòng)、營銷組織、技術(shù)支持；

　　（4）推動(dòng)總行公司業(yè)務(wù)相關(guān)流程、管理制度和各項(xiàng)操作細(xì)則在分行轄內(nèi)實(shí)施；

　　（5）上級交辦的其他工作。

　　2、任職條件

　　（1）全日制本科或以上學(xué)歷金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)；

　　（2）年齡40周歲（含）以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

　　（3）具備5年（含）以上基層公司信貸工作經(jīng)驗(yàn)，且不低于2年跨境業(yè)務(wù)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；有信貸（含貿(mào)易融資）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉跨境業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程以及外匯政策；

　　（5）具備較強(qiáng)的信息獲取能力和分析總結(jié)能力；

　　（6）具有較強(qiáng)的責(zé)任意識、團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通協(xié)同能力。

　　（三）業(yè)務(wù)管理崗（1人）

　　1、崗位職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)跟進(jìn)總行相關(guān)部門制定的公司業(yè)務(wù)考核方案，提供并核對考核相關(guān)數(shù)據(jù)，確認(rèn)考核結(jié)果；

　　（2）負(fù)責(zé)制定、統(tǒng)籌管理公司條線專項(xiàng)活動(dòng)資源分配方案；

　　（3）負(fù)責(zé)公司存貸款業(yè)務(wù)管理和預(yù)測工作；

　　（4）負(fù)責(zé)公司公司業(yè)務(wù)存貸款及產(chǎn)品數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析，協(xié)助提供各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)；

　　（5）負(fù)責(zé)監(jiān)管部門固定報(bào)表的報(bào)送及行內(nèi)外調(diào)研數(shù)據(jù)報(bào)送工作等；

　　（6）負(fù)責(zé)合規(guī)、反洗錢、綜合事務(wù)等；

　　（7）上級交辦的其他工作。

　　2、任職條件

　　（1）全日制本科或以上學(xué)歷金融、經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)；

　　（2）年齡40周歲（含）以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

　　（3）具備3年（含）以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用辦公軟件，具備數(shù)據(jù)處理、分析、報(bào)表制作等能力；

　　（4）具備較強(qiáng)的信息獲取能力和分析總結(jié)能力；

　　（5）具有較強(qiáng)的責(zé)任意識、團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通協(xié)同能力。

　　（四）團(tuán)隊(duì)管理崗（1人）

　　1、崗位職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)制訂公司營銷人員考核管理細(xì)則，提供隊(duì)伍人員情況、人員業(yè)績等相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)；

　　（2）定期開展定級管理工作；

　　（3）負(fù)責(zé)公司營銷人員績效考核政策制定、進(jìn)度監(jiān)測、過程管理；

　　（4）負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)、考試工作；

　　（5）上級交辦的其他工作。

　　2、任職條件

　　（1）全日制本科或以上學(xué)歷金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)；

　　（2）年齡40周歲（含）以下，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

　　（3）具備3年（含）以上銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用辦公軟件，具備數(shù)據(jù)處理、分析、報(bào)表制作等能力；

　　（4）具備較強(qiáng)的信息獲取能力和分析總結(jié)能力；

　　（5）具有較強(qiáng)的責(zé)任意識、團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通協(xié)同能力。

　　三、工作地點(diǎn)

　　廣東省江門市

　　四、應(yīng)聘方式

　　（一）官方網(wǎng)站：登陸廣州銀行官方網(wǎng)站：http://www.gzcb.com.cn/，點(diǎn)擊“人才招聘—社會招聘”查看江門分行招聘職位并投遞簡歷。

　　（二）官微投遞：關(guān)注“廣州銀行招聘官微”微信公眾號，點(diǎn)擊“社會招聘”，查看江門分行招聘職位并投遞簡歷。

　　（三）郵箱投遞：登陸廣州銀行官方網(wǎng)站：http://www.gzcb.com.cn/，在首頁點(diǎn)擊“人才招聘-社會招聘-表單下載”下載《廣州銀行社會招聘應(yīng)聘登記表》，完整填寫個(gè)人信息及應(yīng)聘崗位，將報(bào)名表電子版發(fā)送至江門分行招聘郵箱hr_jiangmen@gzcb.com.cn,郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”。

　　五、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：曾肖軍

　　聯(lián)系方式：0750-3879889

　　聯(lián)系地址：廣東省江門市蓬江區(qū)迎賓大道中118號國際金融大廈九樓廣州銀行。

　　六、其他

　　（一）為保證我行在簡歷初篩時(shí)清楚了解您的個(gè)人信息，請?jiān)诰€提交簡歷時(shí)詳細(xì)完整填寫各項(xiàng)信息，教育經(jīng)歷請從高中畢業(yè)后填寫，工作經(jīng)歷從參加工作開始從前往后填寫。請確保您填寫的所有個(gè)人資料真實(shí)、無誤，如有虛假信息，我行有權(quán)取消錄用資格。

　　（二）我行將結(jié)合崗位需要和招聘情況及時(shí)通知符合條件的人選參加面試。我行將及時(shí)通過郵件、電話、信息等方式發(fā)布招聘進(jìn)程及結(jié)果。

　　（三）在招聘過程中，我行不會向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。