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主頁 > 國家銀行招聘 > 中國銀聯(lián)招聘 > [全國]2019年中國銀聯(lián)職能類社會招聘啟事

[全國]2019年中國銀聯(lián)職能類社會招聘啟事

發(fā)布時間：2019-12-11 10:19 來源：中國銀聯(lián)招聘查看：次打印關(guān)閉

銀行招聘網(wǎng)(www.seoxxw.net)溫馨提示：凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

2019年中國銀聯(lián)職能類社會招聘啟事

　　公共關(guān)系

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)宣傳主題策劃及新聞稿件撰寫，參與公司重大活動、重要產(chǎn)品推廣的新聞發(fā)布傳播策劃與組織實施；

　　2.負(fù)責(zé)媒體關(guān)系維護與拓展，與主流媒體、財經(jīng)媒體、行業(yè)自媒體等建立廣泛的聯(lián)系與日常溝通；

　　3.負(fù)責(zé)媒介代理公司等合作供應(yīng)商的管理，指導(dǎo)供應(yīng)商按照業(yè)務(wù)需求策劃執(zhí)行；

　　4.負(fù)責(zé)參與突發(fā)輿情應(yīng)對與引導(dǎo)，包括輿情監(jiān)測、輿論引導(dǎo)等。

　　任職要求

　　1.全日制研究生及以上學(xué)歷；新聞、傳播、公關(guān)、中文、市場營銷等方面專業(yè)；

　　2.具備較好的文字水平及寫作能力；能夠獨立撰寫消息、通訊以及自媒體文案等各類宣傳素材，有過媒體大稿或評論文章

　　3.獨立撰寫經(jīng)歷者優(yōu)先考慮（需附至少2篇文字作品，文體不限，可以是新聞特稿、評論文章、營銷軟文、推廣段子等）；

　　4.國內(nèi)主流媒體、金融機構(gòu)或大型公關(guān)公司的實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先；

　　5.具備良好的溝通能力，熟悉媒體運作方式，能夠準(zhǔn)確對接媒體需求；有一定的媒體資源積累者優(yōu)先考慮；

　　6.具備良好的團隊意識和學(xué)習(xí)能力，具備支付領(lǐng)域的報道經(jīng)驗或熟悉支付產(chǎn)業(yè)者優(yōu)先考慮；

　　7.具備高度責(zé)任感和抗壓能力，做事踏實，廉潔自律。

　　綜合/文秘（投資者關(guān)系）

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)組織起草、修訂并落實公司治理、投資者關(guān)系管理、經(jīng)營信息披露等相關(guān)制度，以保證相關(guān)制度符合監(jiān)管和公司發(fā)展需要；

　　2.負(fù)責(zé)參與組織制定并落實董監(jiān)事會、董事會專門委員會會議方案，征集、確認(rèn)會議議題，完成會議通知，統(tǒng)籌各類文件起草、核校、歸檔等，以保證相關(guān)會議依法合規(guī)召開；

　　3.負(fù)責(zé)參與組織制定、落實年報編制方案，以保證及時、準(zhǔn)確向股東提供年報信息；

　　4.負(fù)責(zé)向股東提供投資者依法依規(guī)可獲取的公司經(jīng)營信息、受理股東相關(guān)詢證需求，以保證股東及時、準(zhǔn)確獲取相關(guān)信息；

　　5.負(fù)責(zé)牽頭受理股東股權(quán)轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押等申請，負(fù)責(zé)股東名冊變更事宜，以保證相關(guān)流程符合公司法、公司章程規(guī)定。

　　任職要求

　　1.全日制研究生及以上，經(jīng)濟類、法律類、管理類、財務(wù)類及相關(guān)專業(yè)；

　　2.掌握相關(guān)財務(wù)、法律知識，了解國家財政、金融、證券等領(lǐng)域的政策法規(guī)；

　　3.具備良好的綜合文字能力，可撰寫公司董監(jiān)事會及股東大會文件；

　　4.具備良好的英文水平，可查閱分析相關(guān)英文文獻；

　　5.能承受較強的工作壓力。

　　行政/后勤

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)根據(jù)物業(yè)委托合同，監(jiān)督管理物業(yè)公司落實辦公用房維護、辦公環(huán)境清潔、綠化、垃圾清運，食堂班車運營、會務(wù)接待保障、安全保衛(wèi)等各項服務(wù)需求；

　　2.參與自來水、燃?xì)狻崃Γ约霸O(shè)施設(shè)備改造、裝修等工程項目的規(guī)劃及評審驗收，對照標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，對關(guān)鍵工序、環(huán)節(jié)和工作嚴(yán)格監(jiān)督；

　　3.負(fù)責(zé)起草、修訂并嚴(yán)格落實后勤管理相關(guān)制度，保障符合相關(guān)法規(guī)和公司發(fā)展需要。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷，管理類、工程類相關(guān)職位，熟悉相關(guān)法規(guī)政策，了解物業(yè)公司日常服務(wù)、工程建設(shè)相關(guān)工作；

　　2.具備十年以上金融行業(yè)物業(yè)管理、工程管理相關(guān)工作經(jīng)驗，具有工程系列中級及以上專業(yè)職稱；

　　3.具備金融行業(yè)樓宇承接驗收經(jīng)驗以及大型金融數(shù)據(jù)中心環(huán)境保障設(shè)備管理經(jīng)驗，有國家特種設(shè)備安全管理證書者優(yōu)先；

　　4.具有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神；

　　5.原則上不超過四十歲，如條件十分優(yōu)秀可適當(dāng)放寬。

　　綜合文秘（科技方向）

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)部門黨務(wù)各項工作：包括但不限于黨員學(xué)習(xí)宣傳工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；

　　2.負(fù)責(zé)部門綜合工作建章立制；負(fù)責(zé)建立建全內(nèi)部人事管理實施細(xì)則；負(fù)責(zé)組織開展部內(nèi)人事服務(wù)、培訓(xùn)、招聘工作。

　　4.負(fù)責(zé)工會以及團組織的各項工作；

　　5.負(fù)責(zé)日常辦公文秘工作，承擔(dān)公文審核、收發(fā)工作；負(fù)責(zé)部門會議組織和部門會議紀(jì)要撰寫等工作；

　　6.負(fù)責(zé)部門綜合事務(wù)的整體協(xié)調(diào)、后勤保障工作。

　　任職要求

　　1.全日制本科以上學(xué)歷，管理類、金融類、人力資源等相關(guān)專業(yè)；

　　2.具備綜合管理、黨務(wù)工會、人事服務(wù)等方面兩年以上工作經(jīng)驗；

　　3.熟悉黨務(wù)工會等工作流程和制度，能獨立組織開展相關(guān)工作；

　　4.熟悉人力資源六大模塊工作，能協(xié)助開展相關(guān)工作；

　　5.具備較強綜合文字能力，能撰寫業(yè)務(wù)簡報、會議紀(jì)要等文檔；

　　6.能熟練運用WORD\EXCLE\PPT等日常辦公軟件；

　　7.有較強的責(zé)任心、主動性和組織協(xié)調(diào)能力，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較好的團隊合作能力和信息收集能力。

　　業(yè)務(wù)助理（業(yè)務(wù)方向）

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)根據(jù)監(jiān)管要求和銀聯(lián)業(yè)務(wù)規(guī)則對機構(gòu)擬發(fā)行的銀聯(lián)卡進行合規(guī)審查，并提供相關(guān)咨詢服務(wù)。

　　2.負(fù)責(zé)參與研究同業(yè)銀行卡卡片設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)變化趨勢、跟蹤相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)則更新動態(tài)。

　　3.負(fù)責(zé)根據(jù)市場發(fā)展趨勢及需求，參與制定并完善銀聯(lián)卡卡片（產(chǎn)品）相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)則，開展相關(guān)規(guī)則培訓(xùn)和交流。

　　4.負(fù)責(zé)根據(jù)銀聯(lián)卡產(chǎn)品創(chuàng)新及內(nèi)部管理需要，推動合規(guī)審查流程平臺相關(guān)功能不斷優(yōu)化。

　　5.負(fù)責(zé)定期對銀聯(lián)卡產(chǎn)品準(zhǔn)入相關(guān)數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，編制相關(guān)統(tǒng)計報表，撰寫業(yè)務(wù)分析報告。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

　　2.具備較強的責(zé)任心和團隊協(xié)作精神。

　　3.具備良好的溝通表達(dá)能力、研究分析能力及公文寫作能力。

　　4.熟練掌握和使用WORD、EXCEL、PPT等辦公應(yīng)用軟件。

　　業(yè)務(wù)助理（業(yè)務(wù)運營方向）

　　職位描述

　　1.按照相關(guān)業(yè)務(wù)處理規(guī)程的要求開展入網(wǎng)、參數(shù)配置、事件處理、清算對賬等業(yè)務(wù)處理工作；

　　2.受理相關(guān)業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)投訴與咨詢，根據(jù)相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)范反饋結(jié)果；

　　3.根據(jù)業(yè)務(wù)處理規(guī)程與相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)范，對業(yè)務(wù)處理工作的結(jié)果進行檢查；對發(fā)現(xiàn)的問題進行分析，提出優(yōu)化建議。

　　任職要求

　　1.全日制大專及以上學(xué)歷；

　　2.具備相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　3.強烈的責(zé)任心、認(rèn)真細(xì)致、吃苦耐勞，具備團隊精神；

　　合規(guī)管理

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)快速、準(zhǔn)確識別數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)法律合規(guī)風(fēng)險，通過數(shù)據(jù)主體權(quán)利梳理、數(shù)據(jù)保護方案設(shè)計、研發(fā)流程完善等數(shù)據(jù)保護技術(shù)，為各項數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)提供全面的法律合規(guī)風(fēng)險分析與策略建議。

　　2.負(fù)責(zé)研究分析國際、國內(nèi)各項網(wǎng)絡(luò)安全與數(shù)據(jù)保護的法律、法規(guī)及監(jiān)管政策，并為公司領(lǐng)導(dǎo)層提供決策建議與意見。

　　3.負(fù)責(zé)審核隱私保護政策、網(wǎng)絡(luò)安全與個人信息保護相關(guān)制度與規(guī)范。

　　4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)銀聯(lián)總分公司開展網(wǎng)絡(luò)安全與數(shù)據(jù)保護工作。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2.具備互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)從事法律合規(guī)工作經(jīng)驗5-7年，或具備互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)內(nèi)從事數(shù)據(jù)法律合規(guī)業(yè)務(wù)2-5年的經(jīng)驗；

　　3.熟練掌握英語聽、說、讀、寫能力。

　　4.兼有法律專業(yè)、IT技術(shù)，或數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)背景者優(yōu)先。

　　5.掌握現(xiàn)有國際、國內(nèi)關(guān)于網(wǎng)絡(luò)安全與個人信息保護的各項法律、法規(guī)及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。

　　6.責(zé)任心強，溝通能力強，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力，富有團隊協(xié)作精神，能承擔(dān)較大壓力。

　　招聘調(diào)配

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)公司校園招聘、社會招聘等招聘工作平臺的搭建、專項招聘活動的組織、招聘制度流程的建設(shè)及全國性招聘渠道的拓展和維護工作，持續(xù)優(yōu)化改進公司招聘工作；

　　2.負(fù)責(zé)把控校園招聘過程，評估策劃、組織、實施等各類校園活動，持續(xù)改進與優(yōu)化；

　　3.負(fù)責(zé)組織公司高端人才引進工作、引進在技術(shù)、專業(yè)領(lǐng)域具有較強影響力的專家和帶頭人、支持公司戰(zhàn)略；

　　4.負(fù)責(zé)總分公司各單位間人員調(diào)配、總公司各部門實習(xí)生招聘的審批工作；

　　5.負(fù)責(zé)運用新媒體及其他新工具進行招聘宣傳，評估招聘成果，優(yōu)化招聘工具及方法，不斷提高招聘效率和精準(zhǔn)度；

　　6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；人力資源管理、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計分析等相關(guān)專業(yè)；

　　2.3年以上大型企業(yè)校園招聘工作經(jīng)驗，熟悉企業(yè)校園招聘流程及大學(xué)生群體，擁有一定的院校資源者優(yōu)先；

　　3.3年以上大型企業(yè)社會招聘工作經(jīng)驗；

　　4.較強的HR專業(yè)知識，可以熟練地運用各種HR工具；

　　5.較強的文字寫作能力和語言表達(dá)能力；

　　6.通曉招聘管理相關(guān)專業(yè)知識和數(shù)據(jù)分析方法，能熟練使用數(shù)據(jù)分析工具；

　　7.良好的項目管理能力，包括項目計劃、流程設(shè)計、項目進度的控制，項目成果的交付及評估能力；

　　8.熟悉企業(yè)社會招聘流程及人才地圖分布；

　　9.較強的執(zhí)行力及系統(tǒng)思維能力,勤于思考,樂于學(xué)習(xí),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，擅長溝通協(xié)調(diào)；

　　10.人才市場輿情及趨勢信息收集及預(yù)測能力，一定的創(chuàng)新能力。

　　員工發(fā)展

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)研究并制定公司員工培養(yǎng)發(fā)展規(guī)劃、方案，并組織實施落地；

　　2.負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，推進重點專業(yè)人才隊伍建設(shè)；

　　3.負(fù)責(zé)新員工鍛煉工作的組織和實施；

　　4.負(fù)責(zé)管理培訓(xùn)生培養(yǎng)項目的組織和實施；

　　5.負(fù)責(zé)面向全員的通用課程體系、專業(yè)類課程體系建設(shè)；

　　6.負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷，計算機、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計、人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

　　2.具有一定的培養(yǎng)發(fā)展工作經(jīng)驗；

　　3.具備較強的HR專業(yè)知識，可以熟練的運用各種HR工具；

　　4.具有較強的文字寫作能力和語言表達(dá)能力；

　　5.較強的溝通能力、學(xué)習(xí)能力及邏輯思維能力。

　　黨務(wù)（人力資源方向）

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)起草公司系統(tǒng)黨建方面的規(guī)章制度，并組織對執(zhí)行情況進行檢查，提升公司黨建制度化水平；

　　2.負(fù)責(zé)開展公司黨委組織部的日常組織工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)黨的組織建設(shè)、黨員發(fā)展和黨費管理工作，健全黨內(nèi)生活制度；

　　3.負(fù)責(zé)具體開展機關(guān)黨委的日常工作、基層黨支部和黨員的日常教育管理及組織發(fā)展工作，定期組織籌備召開機關(guān)黨委工作例會；

　　4.負(fù)責(zé)代為開展黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作，負(fù)責(zé)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下達(dá)的各項工作任務(wù)的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、督促和反饋；

　　5.負(fù)責(zé)起草公司黨委年度黨建工作計劃，并開展年終檢查考核；

　　6.負(fù)責(zé)在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)具體實施上級黨委部署和下達(dá)的專項工作和任務(wù)。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；馬克思主義理論、人力資源管理、中文等專業(yè)；

　　2.具備黨建相關(guān)知識；

　　3.具備較好的公文寫作能力；

　　4.具備較好的組織協(xié)調(diào)能力；

　　5.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力。

　　資金清算（系統(tǒng)）

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)牽頭建設(shè)資金結(jié)算相關(guān)系統(tǒng)；

　　2.負(fù)責(zé)收集、整理、編寫資金清算和會計核算需求，制訂資金清算方案；

　　3.負(fù)責(zé)資金結(jié)算相關(guān)系統(tǒng)項目管理；

　　4.負(fù)責(zé)制訂系統(tǒng)運營管理制度；

　　5.負(fù)責(zé)推進業(yè)務(wù)處理和系統(tǒng)優(yōu)化工作。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；計算機、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

　　2.具備3年以上資金清結(jié)算系統(tǒng)項目建設(shè)經(jīng)驗。

　　3.具備較強的學(xué)習(xí)能力、優(yōu)秀的文字和口頭表達(dá)能力；

　　4.認(rèn)真細(xì)致，吃苦耐勞。有強烈的事業(yè)心和責(zé)任心、出色的學(xué)習(xí)能力和良好的團隊精神；

　　5.具備計算類、項目管理相關(guān)證書。

　　資金清算

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)受理銀行跨行清算資金清算需求，制訂資金清算方案；

　　2.負(fù)責(zé)處理跨行交易、創(chuàng)新業(yè)務(wù)資金清算批量和單筆支付指令；

　　3.負(fù)責(zé)資金清算業(yè)務(wù)統(tǒng)計和分析；

　　4.負(fù)責(zé)定期維護清算業(yè)務(wù)運營規(guī)程；

　　5.負(fù)責(zé)資金清算的賬務(wù)處理；

　　6.負(fù)責(zé)牽頭建設(shè)資金結(jié)算相關(guān)系統(tǒng)；

　　7.負(fù)責(zé)收集、整理、編寫資金清算和會計核算需求，制訂資金清算方案；

　　8.負(fù)責(zé)資金結(jié)算相關(guān)系統(tǒng)項目管理；

　　9.負(fù)責(zé)制訂系統(tǒng)運營管理制度；

　　10.負(fù)責(zé)推進業(yè)務(wù)處理和系統(tǒng)優(yōu)化工作。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；數(shù)字、統(tǒng)計、會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)；

　　2.具備3年及以上資金清算，或會計工作，或統(tǒng)計類工作經(jīng)驗。

　　3.具備較強的學(xué)習(xí)能力、優(yōu)秀的文字和口頭表達(dá)能力；

　　4.認(rèn)真細(xì)致，吃苦耐勞。有強烈的事業(yè)心和責(zé)任心、出色的學(xué)習(xí)能力和良好的團隊精神；

　　5.具備會計類或財經(jīng)類證書。

　　經(jīng)營審計

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃基建、維修工程項目審計，嚴(yán)控工程領(lǐng)域相關(guān)內(nèi)部控制風(fēng)險；

　　2.負(fù)責(zé)擬定和優(yōu)化工程審計制度流程，把控工程審計質(zhì)量；

　　3.負(fù)責(zé)對基建、維修工程項目進行全流程審計，包括開工前立項、概預(yù)算、招標(biāo)采購及合同審計，施工現(xiàn)場跟蹤審計，現(xiàn)場簽證審計，進度款審計，材料及設(shè)計等變更造價審計，結(jié)算審計，決算審計；

　　4.負(fù)責(zé)參與基建、維修工程項目決策，提供審計咨詢服務(wù)。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；管理科學(xué)與工程、工程造價、工民建等方面專業(yè)；

　　2.在大型企業(yè)、機構(gòu)或政府部門從事工程建設(shè)管理，預(yù)決算及相關(guān)工作滿5年以上；45周歲以下；

　　3.具有良好的溝通、組織協(xié)調(diào)和學(xué)習(xí)能力；

　　4.熟悉基建工程全過程管理，精通工程造價，通過全國注冊造價師考試者優(yōu)先。

　　團務(wù)

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)組織策劃各項活動，包括：理論學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)、青年交友、青年服務(wù)等；

　　2.負(fù)責(zé)開展基礎(chǔ)團務(wù)工作；

　　3.負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)各基層團組織，并按照公司團委的要求指導(dǎo)開展各項工作。

　　4.負(fù)責(zé)制定和完善公司團委的制度體系，并對落實情況進行檢查。

　　5.負(fù)責(zé)青年員工思想狀況的調(diào)研，及時總結(jié)宣傳好的經(jīng)驗和做法。

　　任職要求

　　1.全日制碩士及以上學(xué)歷；

　　2.具備一定的大型活動組織策劃能力；

　　3.較強組織協(xié)調(diào)能力；

　　4.具備良好的綜合文字能力和語言表達(dá)能力；

　　5.工作積極主動，善于團隊協(xié)作。

　　黨務(wù)（群工方向）

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)組織開展黨委（黨組）理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、意識形態(tài)、黨員思想教育等思想政治工作；

　　2.負(fù)責(zé)開展培育和踐行社會主義核心價值觀、企業(yè)文化建議、文明單位創(chuàng)建、組織志愿公益服務(wù)等精神文明建設(shè)工作；

　　3.負(fù)責(zé)組織開展黨建宣傳工作、黨宣隊伍建設(shè)工作等。

　　任職要求

　　1.全日制碩士及以上學(xué)歷；

　　2.具備2年以上行政或綜合工作經(jīng)歷；

　　3.中國共產(chǎn)黨黨員

　　4.熟悉黨務(wù)工作方面的相關(guān)制度辦法；

　　5.具備良好的組織策劃能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

　　6.具備良好的綜合文字能力和語言表達(dá)能力；

　　7.勤于思考，敢于擔(dān)責(zé)，勇于創(chuàng)新。

　　紀(jì)檢監(jiān)察

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)參與本系統(tǒng)紀(jì)檢工作，參與工作調(diào)研，起草相關(guān)計劃、方案和報告，做好推動落實和監(jiān)督檢查工作。

　　2.負(fù)責(zé)參與監(jiān)督檢查工作方案、制度的起草，做好相關(guān)工作的協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)和溝通。

　　3.負(fù)責(zé)參與公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，包括文稿起草，協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)和溝通等。

　　4.負(fù)責(zé)參與線索處置、紀(jì)律審查、案件審理等工作。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；法律、財務(wù)、金融、審計、經(jīng)濟等專業(yè)

　　2.具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　3.具備較強的學(xué)習(xí)能力、分析研判能力，善于做思想政治工作。

　　4.具備扎實的文字功底，熟悉公文寫作、公文規(guī)范、具備起草大型綜合性文稿的經(jīng)驗。

　　5.具備紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、公檢法工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　采購

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)總結(jié)公司采購管理經(jīng)驗，開展采購規(guī)劃研究，牽頭組織開展采購業(yè)務(wù)對外咨詢等相關(guān)工作；

　　2.負(fù)責(zé)根據(jù)國家法律和行政法規(guī)，制定公司采購管理制度和操作流程，并組織實施；

　　3.負(fù)責(zé)研究提出公司采購管理體制、工作機制和組織體系，制定集中采購管理委員會議事規(guī)則以及集中采購評審專家?guī)旃芾硪?guī)定；

　　4.負(fù)責(zé)組織或委托招標(biāo)代理機構(gòu)實施集中采購項目，包括受理采購需求、制定采購實施方案、編制采購文件、組織采購評審、簽署采購合同，負(fù)責(zé)處理涉及采購實施中有關(guān)業(yè)務(wù)層面相關(guān)事宜的質(zhì)疑和投訴；負(fù)責(zé)組織開展集中采購后評價。

　　任職要求

　　1.全日制碩士及以上學(xué)歷；

　　2.具備采購團隊管理經(jīng)驗；

　　3.具備理工科教育背景；

　　4.對國有金融企業(yè)采購工作有深入的認(rèn)識和思考。

　　造價管理

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)年度基建預(yù)算計劃編制工作；

　　2.負(fù)責(zé)建設(shè)項目立項預(yù)算控制；

　　3.負(fù)責(zé)建設(shè)項目請購和零星工程的采購工作；

　　4.負(fù)責(zé)建設(shè)項目造價控制、變更審核和合同執(zhí)行；

　　5.負(fù)責(zé)建設(shè)項目竣工結(jié)算。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；技術(shù)經(jīng)濟、工程造價、工民建、機電等相關(guān)專業(yè)；

　　2.具備5年以上工作經(jīng)驗，有獨立項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　3.具備技術(shù)經(jīng)濟、工程造價、工民建、機電等方面專業(yè)中級及以上職稱；

　　培訓(xùn)

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)組織實施培訓(xùn)需求調(diào)研，參與培訓(xùn)規(guī)劃及培訓(xùn)預(yù)算制訂工作；

　　2.負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)項目的設(shè)計、組織、運營實施及后續(xù)評估工作；

　　3.負(fù)責(zé)整合內(nèi)外部培訓(xùn)資源，通過溝通協(xié)調(diào)獲得優(yōu)質(zhì)資源，實現(xiàn)資源的動態(tài)管理；

　　4.負(fù)責(zé)協(xié)助建設(shè)優(yōu)化內(nèi)外部培訓(xùn)體系，并根據(jù)體系協(xié)助課程開發(fā)。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；人力資源管理、心理學(xué)、教育學(xué)、金融、市場營銷、經(jīng)濟管理、法律等相關(guān)專業(yè)；

　　2.具備人力資源管理各模塊基礎(chǔ)知識；

　　3.具備基礎(chǔ)的微信、社群或平臺運營能力；

　　4.初步了解各類學(xué)習(xí)技術(shù)，包括但不限于績效改進/支持、工作分析、戰(zhàn)略解碼、行動學(xué)習(xí)等；

　　5.具有責(zé)任心/主動性，合作精神/團隊協(xié)作；嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致；善于溝通協(xié)作；

　　6.如掌握教學(xué)設(shè)計原理或測評技術(shù)者更佳。

　　行政綜合

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)日常工作總結(jié)、報告、請示、紀(jì)要等公文撰寫工作；

　　2.負(fù)責(zé)收發(fā)文、用印登記、合同管理、會務(wù)、督辦、檔案管理等工作；

　　3.負(fù)責(zé)督促檢查分公司有關(guān)決策、工作部署及重要事項的辦理落實情況，及時反饋工作進展和辦理結(jié)果，協(xié)調(diào)分公司各部門有關(guān)工作運行；

　　4.負(fù)責(zé)員工內(nèi)部培訓(xùn)、團隊建設(shè)、員工關(guān)系等工作；

　　5.配合做好日常黨務(wù)和工會工作；

　　6.配合做好接待、采購、基建、安保等行政工作。

　　任職要求

　　1.全日制本科學(xué)歷及以上；計算機、經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)、市場營銷、工商管理、中文等相關(guān)專業(yè)；

　　2.具備3年以上大中型機構(gòu)的相關(guān)職位工作經(jīng)驗；

　　3.具備較強的文字、語言表達(dá)能力和分析能力；

　　4.具備較強的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，工作有責(zé)任心；

　　5.善于計劃、總結(jié)，有較強的洞察力、應(yīng)變力和執(zhí)行力。

　　業(yè)務(wù)管理

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)規(guī)則在分公司落地；

　　2.負(fù)責(zé)分公司轄區(qū)業(yè)務(wù)規(guī)范工作；

　　3.負(fù)責(zé)風(fēng)險業(yè)務(wù)策略落地與執(zhí)行；

　　4.負(fù)責(zé)分公司轄區(qū)業(yè)務(wù)規(guī)則規(guī)范與風(fēng)險管理服務(wù)的宣貫。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2.具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國；

　　3.品行端正，遵紀(jì)守法，誠實守信，無違法違紀(jì)行為；

　　4.具有良好的合作意識和團隊精神，事業(yè)心、責(zé)任感強，身心健康，認(rèn)同中國銀聯(lián)事業(yè)及企業(yè)文化；

　　5.具有豐富的銀行卡業(yè)務(wù)規(guī)范、資金清算、風(fēng)險管理、業(yè)務(wù)宣傳等工作經(jīng)驗；

　　采購（派遣）

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)為公司市場活動采購廣告服務(wù)商，包括廣播、報紙、互聯(lián)網(wǎng)，機場、高鐵等；采購崗要研究了解廣告業(yè)態(tài)，為市場部門選擇優(yōu)秀合作伙伴；

　　2.負(fù)責(zé)為公司采購權(quán)益類服務(wù)商，包括出行保險、運動健身、醫(yī)療體檢等等；采購崗要深入了解各類行業(yè)情況，把其中的行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者介紹給公司；

　　3.負(fù)責(zé)為公司的大型IT系統(tǒng)采購各類IT軟硬件設(shè)備提供商、軟件開發(fā)商和系統(tǒng)集成商；采購崗需要了解各類計算機、路由器、磁盤庫、數(shù)據(jù)庫等的性能配置，熟悉軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成、維護支持等IT服務(wù)行業(yè)形態(tài)；

　　4.負(fù)責(zé)為公司的房屋建造、裝飾裝修采購建筑公司、設(shè)計公司、監(jiān)理公司、造價咨詢公司；采購崗要熟悉工程建設(shè)市場形態(tài)、工程建設(shè)規(guī)范等；

　　5.負(fù)責(zé)采購業(yè)務(wù)咨詢和采購系統(tǒng)輸出工作；挖掘金融采購供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)、提供委托采購服務(wù)、建設(shè)采購云平臺。

　　任職要求

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2.具備臥薪嘗膽、頑強拼搏的毅力；

　　3.具備加入金融行業(yè)和B2B采購行業(yè)的強烈愿望。

　　市場拓展內(nèi)勤崗（派遣）

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)整理商戶基礎(chǔ)信息等工作；

　　2.負(fù)責(zé)審核商戶真實性、統(tǒng)計商戶日常交易情況等工作；

　　3.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求

　　1.全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷；

　　2.具備計算機、金融、經(jīng)濟等專業(yè)背景；

　　3.具備支付行業(yè)工作經(jīng)驗、了解支付行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)知識、熟悉相關(guān)專業(yè)知識者優(yōu)先；

　　4.品行端正、吃苦耐勞、認(rèn)真細(xì)致、執(zhí)行力強，有良好團隊協(xié)作精神和服務(wù)意識。

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