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        [云南]2022年中國光大銀行昆明分行社會招聘啟事（4.2）
        
				
        
					
         發(fā)布時間：2022-04-02 10:15  
						來源：光大銀行招聘 
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        銀行招聘考試備考資料
        
              
              
						
        
							
        
						
        
						
        
	　　2022年中國光大銀行昆明分行社會招聘啟事（4.2）
        

        
	　　昆明分行-公司營銷團(tuán)隊負(fù)責(zé)人
        

        
	　　招聘基本條件
        

        
	　　（一）堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針，自覺增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。
        

        
	　　（二）愛國愛行，愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
        

        
	　　（三）誠實守信，德才兼?zhèn)洌疂嵶月桑眢w健康。
        

        
	　　（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
        

        
	　　（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險合規(guī)意識，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
        

        
	　　（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
        

        
	　　（七）管理干部崗位要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡四十周歲及以下；對公客戶經(jīng)理、私人銀行客戶經(jīng)理崗位原則上要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡三十五周歲及以下；柜員崗位原則上要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡三十周歲及以下；特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。
        

        
	　　（八）對于參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
        

        
	　　招聘具體要求
        

        
	　　1.具備豐富的銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉金融市場和行業(yè)政策情況，熟練掌握本崗位相關(guān)的知識技能、法律法規(guī)和規(guī)章制度，有較強(qiáng)的市場拓展、業(yè)務(wù)營銷、風(fēng)險管控、團(tuán)隊管理及溝通協(xié)調(diào)能力；
        

        
	　　2.具備銀行一級支行行長助理及以上管理崗位或同級別任職經(jīng)歷；
        

        
	　　3.從事金融工作4年以上或者從事經(jīng)濟(jì)工作8年以上。
        

        
	　　昆明分行-同城支行副行長/行長助理
        

        
	　　招聘基本條件
        

        
	　　（一）堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針，自覺增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。
        

        
	　　（二）愛國愛行，愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
        

        
	　　（三）誠實守信，德才兼?zhèn)洌疂嵶月桑眢w健康。
        

        
	　　（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
        

        
	　　（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險合規(guī)意識，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
        

        
	　　（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
        

        
	　　（七）管理干部崗位要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡四十周歲及以下；對公客戶經(jīng)理、私人銀行客戶經(jīng)理崗位原則上要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡三十五周歲及以下；柜員崗位原則上要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡三十周歲及以下；特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。
        

        
	　　（八）對于參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
        

        
	　　招聘具體要求
        

        
	　　1.具備豐富的銀行公司或零售業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉金融市場和行業(yè)政策情況，熟練掌握本崗位相關(guān)的知識技能、法律法規(guī)和規(guī)章制度，有較強(qiáng)的市場拓展、業(yè)務(wù)營銷、風(fēng)險管控、團(tuán)隊管理及溝通協(xié)調(diào)能力；
        

        
	　　2.具備銀行二級部門經(jīng)理以上管理崗位或同級別任職經(jīng)歷；
        

        
	　　3.從事金融工作4年以上或者從事經(jīng)濟(jì)工作8年以上。
        

        
	　　昆明分行-同城支行對公客戶經(jīng)理
        

        
	　　招聘基本條件
        

        
	　　（一）堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針，自覺增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。
        

        
	　　（二）愛國愛行，愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
        

        
	　　（三）誠實守信，德才兼?zhèn)洌疂嵶月桑眢w健康。
        

        
	　　（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
        

        
	　　（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險合規(guī)意識，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
        

        
	　　（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
        

        
	　　（七）管理干部崗位要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡四十周歲及以下；對公客戶經(jīng)理、私人銀行客戶經(jīng)理崗位原則上要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡三十五周歲及以下；柜員崗位原則上要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡三十周歲及以下；特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。
        

        
	　　（八）對于參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
        

        
	　　招聘具體要求
        

        
	　　1.具備良好的市場拓展能力、客戶營銷能力、溝通協(xié)調(diào)能力；
        

        
	　　2.具備3年及以上銀行對公客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗或相關(guān)金融工作經(jīng)驗，熟悉對公業(yè)務(wù)；
        

        
	　　3.有豐富的對公客戶資源者可優(yōu)先考慮。
        

        
	　　昆明分行-同城支行私人銀行客戶經(jīng)理
        

        
	　　招聘基本條件
        

        
	　　（一）堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針，自覺增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。
        

        
	　　（二）愛國愛行，愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
        

        
	　　（三）誠實守信，德才兼?zhèn)洌疂嵶月桑眢w健康。
        

        
	　　（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
        

        
	　　（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險合規(guī)意識，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
        

        
	　　（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
        

        
	　　（七）管理干部崗位要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡四十周歲及以下；對公客戶經(jīng)理、私人銀行客戶經(jīng)理崗位原則上要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡三十五周歲及以下；柜員崗位原則上要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡三十周歲及以下；特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。
        

        
	　　（八）對于參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
        

        
	　　招聘具體要求
        

        
	　　1.具備良好的溝通協(xié)作能力、客戶營銷能力及服務(wù)意識；
        

        
	　　2.具備3年及以上私人銀行工作經(jīng)驗或相關(guān)金融工作經(jīng)驗，熟悉私人銀行或業(yè)務(wù)產(chǎn)品；
        

        
	　　3.取得銀行從業(yè)資格證書、基金從業(yè)資格證書、CPB、CFP/AFP、CHFP等資格的優(yōu)先考慮。
        

        
	　　昆明分行-同城支行柜員
        

        
	　　招聘基本條件
        

        
	　　（一）堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)國家大政方針，自覺增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”。
        

        
	　　（二）愛國愛行，愛崗敬業(yè)，認(rèn)同我行企業(yè)文化，認(rèn)可我行規(guī)章制度。
        

        
	　　（三）誠實守信，德才兼?zhèn)洌疂嵶月桑眢w健康。
        

        
	　　（四）符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應(yīng)的任職資格和能力要求。
        

        
	　　（五）具有較強(qiáng)的風(fēng)險合規(guī)意識，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。
        

        
	　　（六）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
        

        
	　　（七）管理干部崗位要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡四十周歲及以下；對公客戶經(jīng)理、私人銀行客戶經(jīng)理崗位原則上要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡三十五周歲及以下；柜員崗位原則上要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡三十周歲及以下；特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。
        

        
	　　（八）對于參加抗擊疫情一線醫(yī)護(hù)人員的配偶或子女、退役軍人等，在同等條件下優(yōu)先錄取。
        

        
	　　招聘具體要求
        

        
	　　1.具備良好的溝通協(xié)作能力、客戶營銷能力及服務(wù)意識；
        

        
	　　2.具備1年及以上銀行柜臺工作經(jīng)驗或相關(guān)金融工作經(jīng)驗，熟悉銀行柜臺操作流程，熟悉會計、出納、儲蓄、人民幣支付結(jié)算及賬戶管理等業(yè)務(wù)，技能熟練，基礎(chǔ)業(yè)務(wù)扎實；
        

        
	　　3.具有較強(qiáng)的操作風(fēng)險意識。
        
	 
        

        
	 
        

        
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