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        [山東]2019年德州銀行招聘啟事

        發(fā)布時(shí)間:2019-04-30 11:19  來(lái)源:德州銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
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          2019年德州銀行招聘啟事
          德州銀行原名德州市商業(yè)銀行,成立于2004年12月7日,是中國(guó)銀監(jiān)會(huì)成立后獲準(zhǔn)開(kāi)業(yè)的首家城市商業(yè)銀行。2017年山東省國(guó)有資產(chǎn)投資控股有限公司入股德州銀行成為第一股東,德州銀行跨入全新的發(fā)展時(shí)代。自成立以來(lái),德州銀行不斷完善高效運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理運(yùn)行機(jī)制;同時(shí),堅(jiān)持以人為本、人才興行理念,推進(jìn)和諧企業(yè)人文團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造陽(yáng)光向上的企業(yè)文化,實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)增長(zhǎng)與有效防控風(fēng)險(xiǎn)的雙贏,先后榮獲了多項(xiàng)國(guó)家、省、市級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)。德州銀行始終秉持“以德選人、用心育人、憑才用人”的理念,真誠(chéng)期待與您攜手同行,共創(chuàng)輝煌!
          一、基本條件
          1.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德。
          2.具有較強(qiáng)的合規(guī)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防控能力。
          3.無(wú)違規(guī)違紀(jì)違法不良行為記錄,不存在受到監(jiān)管處罰、內(nèi)部處分和處罰以及與原單位尚未結(jié)束的勞動(dòng)仲裁或勞動(dòng)爭(zhēng)議訴訟等審慎錄用情形。
          4.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,服從我行經(jīng)營(yíng)整體安排和遵守相關(guān)規(guī)章制度。
          5.身體健康,心態(tài)陽(yáng)光,具有一定抗壓力。
          6.無(wú)其他法律法規(guī)、監(jiān)管要求及我行規(guī)定的不得入職的情形。
          7.戶籍及家庭生活所在地與應(yīng)聘工作地點(diǎn)一致。
          二、招聘崗位
          (一)市場(chǎng)營(yíng)銷部門總經(jīng)理、副總經(jīng)理
          任職條件:
          1.年齡在40歲以下(1979年1月1日后出生)。
          2.本科及以上學(xué)歷。取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)審計(jì)師或與金融相關(guān)的高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證者優(yōu)先考慮。
          3.具有5年以上銀行工作經(jīng)歷,其中3年以上管理經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)的工作經(jīng)驗(yàn)。具有支行行長(zhǎng)/支行副行長(zhǎng)任職經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
          4.熟悉當(dāng)?shù)仄髽I(yè)金融市場(chǎng)情況和當(dāng)?shù)鼐用窠鹑谛枨螅休^強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,資源特別豐富者優(yōu)先考慮。
          5.熟悉支行各項(xiàng)業(yè)務(wù),精通業(yè)務(wù)管理和監(jiān)管部門法律法規(guī)。
          6.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、經(jīng)營(yíng)決策能力、風(fēng)險(xiǎn)把控能力和內(nèi)外協(xié)調(diào)溝通能力。
          7.工作地點(diǎn):聊城。服從所報(bào)考分行工作安排。
          (二)會(huì)計(jì)主辦
          任職條件:
          1.年齡在35歲以下(1984年1月1日后出生)。
          2.全日制本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、管理類等相關(guān)專業(yè)。取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)審計(jì)師或與金融相關(guān)的高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證者優(yōu)先考慮。
          3.具有5年以上銀行工作經(jīng)歷(其中在基層營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)連續(xù)工作滿3年),或2年以上銀行柜面業(yè)務(wù)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),具有較全面的會(huì)計(jì)結(jié)算及柜面業(yè)務(wù)知識(shí)和較豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
          4.有良好管理能力和協(xié)調(diào)能力,能夠堅(jiān)持原則秉公辦事。
          5.工作地點(diǎn):聊城。服從所報(bào)考分行工作安排。
          (三)信貸主辦
          任職條件:
          1.年齡在35歲以下(1984年1月1日后出生)。
          2.全日制本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、管理類等相關(guān)專業(yè)。取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)審計(jì)師或與金融相關(guān)的高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證者優(yōu)先考慮。
          3.具有5年以上銀行工作經(jīng)歷,能夠獨(dú)自帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展業(yè)務(wù),并熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)及相關(guān)監(jiān)管規(guī)定、法律法規(guī)。
          4.熟悉當(dāng)?shù)仄髽I(yè)金融市場(chǎng)情況和當(dāng)?shù)鼐用窠鹑谛枨螅軌蛴行ч_(kāi)發(fā)客戶資源,并具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力。
          5.工作地點(diǎn):聊城。服從所報(bào)考分行工作安排。
          (四)客戶經(jīng)理
          任職條件:
          1.年齡在35歲以下(1984年1月1日后出生)。
          2.全日制本科及以上學(xué)歷。取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)審計(jì)師或與金融相關(guān)的高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證者優(yōu)先考慮。
          3.具有2年以上銀行客戶經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)(不含培訓(xùn)期和實(shí)習(xí)期),或2年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
          4.了解公司和個(gè)人金融業(yè)務(wù),有豐富的客戶資源及較強(qiáng)的客戶分析、風(fēng)險(xiǎn)管理、產(chǎn)品推廣、市場(chǎng)開(kāi)拓、內(nèi)外協(xié)調(diào)溝通能力;精通商業(yè)銀行的各類信貸管理文件和監(jiān)管部門法律法規(guī),掌握必要的金融、會(huì)計(jì)等知識(shí)。
          5.工作地點(diǎn):煙臺(tái)、聊城。服從所報(bào)考分行工作安排。
          (五)綜合柜員
          任職條件:
          1.年齡在27歲以下(1992年1月1日后出生)。
          2.全日制本科及以上學(xué)歷。
          3.應(yīng)屆畢業(yè)生專業(yè)要求:經(jīng)濟(jì)、金融、金融工程、金融數(shù)學(xué)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、信用管理、法學(xué)、國(guó)際貿(mào)易、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、投資學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)。2019屆畢業(yè)生需在2019年7月底前取得畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證。
          4.具有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)人員不限專業(yè),1年以上銀行前臺(tái)正式員工工作經(jīng)歷(不含培訓(xùn)期和實(shí)習(xí)期)。
          5.形象好,氣質(zhì)佳,有親和力,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
          6.工作地點(diǎn):煙臺(tái)、聊城、濱州(無(wú)棣、鄒平、博興)。服從所報(bào)考分行工作安排。
          三、薪酬福利待遇
          1.待被錄取后與德州銀行簽訂勞動(dòng)合同,享受具有競(jìng)爭(zhēng)力的工資報(bào)酬,按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納各項(xiàng)保險(xiǎn),享受德州銀行各項(xiàng)福利待遇。
          2.提供晉升空間和職業(yè)生涯發(fā)展機(jī)會(huì)。
          3.提供全方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn),同時(shí)可享受行內(nèi)豐富的培訓(xùn)資源,全面學(xué)習(xí)和提升個(gè)人能力。
          四、應(yīng)聘方式
          1.登陸德州銀行網(wǎng)站(http//:www.dzbchina.com),查看《德州銀行2019年招聘啟事》,自行下載《應(yīng)聘人員登記表》(添加近期免冠證件照)及《應(yīng)聘人員信息匯總表》,并如實(shí)填寫。
          2.報(bào)名資料:請(qǐng)將以下三項(xiàng)資料電子版發(fā)送至郵箱dzbzpchina@163.com。
          (1)《應(yīng)聘人員登記表》電子版。
          (2)《應(yīng)聘人員信息匯總表》電子版。
          (3)個(gè)人有關(guān)證明資料word文檔。請(qǐng)將以下清晰版照片按照順序插入至同一個(gè)word文檔并調(diào)整至能正常顯示的合適大小。
          ○1身份證正反面。
          ○2畢業(yè)證、學(xué)位證。應(yīng)屆生如因頒發(fā)畢業(yè)證時(shí)間原因無(wú)法提供,需提供學(xué)校(學(xué)院)蓋公章的正常畢業(yè)證明。
          ○3學(xué)信網(wǎng)(http//:www.chsi.com)查詢生成的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》電子版,不能提供此證明的,無(wú)法通過(guò)學(xué)歷審核。(步驟:登陸網(wǎng)站-學(xué)歷查詢-零散查詢-中國(guó)高等教育學(xué)歷證書查詢-點(diǎn)擊頁(yè)面最下方的“學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告查看”-下載)。
          ○4職稱證書、崗位資格證書。
          ○5有助于證明個(gè)人能力和榮譽(yù)的其他材料。
          3.電子郵件主題及《應(yīng)聘登記表》、《應(yīng)聘人員信息匯總表》、個(gè)人有關(guān)證明資料word文檔的名稱格式為“姓名+應(yīng)聘崗位+工作地點(diǎn)+學(xué)歷+畢業(yè)院校+專業(yè)+年齡”,例如:“李雷+客戶經(jīng)理+煙臺(tái)龍口+本科+山東大學(xué)+金融+30”。
          4.咨詢電話:0534-2291692,黃老師。
          工作時(shí)間:8:30-11:30,14:00-18:00。
          5.本次招聘報(bào)名截至日期:2019年5月24日下午 17:30,請(qǐng)按以上要求投報(bào)資料。
          五、注意事項(xiàng)
          為提高工作效率,及時(shí)反饋信息,應(yīng)聘人員需要注意以下幾點(diǎn):
          1.應(yīng)聘人員按照以上報(bào)名方式及要求,將報(bào)名資料發(fā)送至指定郵箱后,無(wú)特殊情況,無(wú)需重復(fù)發(fā)送郵件,同時(shí)請(qǐng)關(guān)注我行郵箱的自動(dòng)回復(fù)郵件信息。未按要求報(bào)送資料的,系統(tǒng)將自動(dòng)過(guò)濾篩除。
          2.每位應(yīng)聘者最多只可填報(bào)一個(gè)崗位志愿,請(qǐng)根據(jù)招聘需求及個(gè)人實(shí)際情況權(quán)衡后填寫。
          3.經(jīng)初審合格者,將采用電子郵件、電話或短信等方式通知后續(xù)環(huán)節(jié),請(qǐng)保證提交的聯(lián)系方式(電子郵箱、手機(jī)、固定電話等)正確無(wú)誤,并保持通訊暢通。
          4.在各招聘環(huán)節(jié)中,我行會(huì)及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者;對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我行將不再發(fā)布通知。
          5.我行將對(duì)應(yīng)聘人員的材料嚴(yán)格保密。
          6.應(yīng)聘人員對(duì)其提供的應(yīng)聘資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其考試和錄用資格,由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
          7.我行未指定考試輔導(dǎo)用書,未委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者知悉。

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