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        [上海]東亞銀行2014年高薪招聘啟事

        發布時間:2014-11-11 15:31  來源:東亞銀行招聘 查看:打印  關閉
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        東亞銀行2014年高薪招聘啟事
         
        貸款操作監控部-助理經理/高級助理經理
         
         
          . 職位描述
        - 專職管理分行的后督人員,定期回顧后督工作,逐步完善后督機制的流程建設;
        - 制定分行后督人員的考核指標,有效執行100%的考核機制;
        - 督導并規范分行后督兼崗人員日常工作,針對放款審核后督發現的各類問題,分析原因,及時向管理 層、前、中、后臺提示風險及采取的防范措施;
        - 發現預警風險,及時向總行企業及銀團貸款部、總行信貸政策及綜合管理部后督中心反饋,必要時聯合向有權審批人遞交專項報告;
        - 通過非現場抽查和現場飛行檢查,履行分行檢查三年全覆蓋的頻率;
        - 協助部門主管定期安排業務培訓,提高分行業務素質和放寬審核能力。
         
         
          . 任職要求
        - 大學本科及以上學歷;
        - 具有5年以上本行貸款業務放款工作經驗,或者具有他行5年以上貸款業務監督相關崗位工作經驗;
        - 熟悉貸款業務相關內外部監管機構的相關制度及發文要求,具有一定的分析和解決問題的能力;
        - 工作認真負責,作風正派,敢于堅持原則,具有較強的工作責任心。
         
          . 聯系方式
        有意應聘者請將個人簡歷,學歷證明復印件,待遇要求,身份證復印件及一寸彩照一張寄往:上海浦東新區陸家嘴東亞銀行金融大廈29樓人力資源處-招聘組收(請注明:“子行”+申請職位名稱),郵編:200120。所有職位工作地點均在上海,合則約見,材料恕不退還,謝絕來訪來電。E-mail:beachinahr@hkbea.com
        學習發展部-助理經理
         
         
          . 職位描述
        - 協助主管建立并管理全年通用技能培訓相關預算,并在培訓計劃執行中有效控制培訓成本,優化培訓效率;
        - 調查研究各相關部門的培訓需求,提供有效的解決方案;
        - 承擔部分課程的開發、上課工作,提供高質量的課程予學員;
        - 協助部門主管提出或制定有關通用技能培訓的政策建議予管理層;
        - 維持廣泛的外部培訓供應商網絡,儲備培訓資源;
        - 建立與分行HR部門的聯系,協調培訓現場支持,確保培訓的落實;
        - 主導所支持的業務領域相關課程的設計開發及授課工作;
        - 協助主管定期開展培訓需求調研并制定相關領域培訓計劃;
        - 按照培訓計劃,組織開展所對口的業務部門/領域日常培訓組織支持工作;
        - 協助部門主管草擬相關培訓發展的規章制度,供上級主管審閱;
        - 建立并管理分行兼職講師體系;
        - 協助主管籌建和管理區域培訓中心;
        - 配合部門主管完成培訓發展相關項目的實施;
        - 根據不同項目的需要,協助指導部門內其他員工,提出專業性建議;
        - 完成上級安排的其他工作任務。
         
          . 任職要求
        - 經濟、金融、人力資源或教育專業本科及以上學歷;
        - 7年以上相關經驗;
        - 具備良好的通用技能課程開發及講授的能力;
        - 對成人學習理論有深入了解;
        - 良好的溝通、協調、時間管理和人際交往能力;
        - 良好的自我學習能力和團隊精神;
        - 有金融行業工作背景為佳;
        - 能熟練使用國語和英語進行溝通;
        - 熟練使用Powerpoint等辦公軟件。
         
          . 聯系方式
        有意應聘者請將個人簡歷,學歷證明復印件,待遇要求,身份證復印件及一寸彩照一張寄往:上海浦東新區陸家嘴東亞銀行金融大廈29樓人力資源處-招聘組收(請注明:“子行”+申請職位名稱),郵編:200120。所有職位工作地點均在上海,合則約見,材料恕不退還,謝絕來訪來電。E-mail:beachinahr@hkbea.com
        供應鏈金融中心核心客戶部主管——汽車金融方向
         
         
          . 職位描述
        - 熟悉相關產品和政策,引導分行業務動向;
        - 對全行供應鏈業務重點客戶進行管理,并開展總對總的營銷支持。協同分行對目標客戶提供解決方案。作為分行與風險控制的溝通橋梁,積極推進供應鏈融資項目審批進程。參與項目預審,對復雜和示范性項目的把關和設計功能,推動項目前期營銷規范、高效開展;
        - 制定區域產品營銷計劃,推進完成相關業務指標;
        - 與產品部配合,應對市場需求、國家政策變化、業務開展以及重要客戶營銷需求設計開發供應鏈金融業務方案;
        - 協調供應鏈金融相關產品開發和系統開發;
        - 配合相關部門對全行供應鏈金融業務經營進行檢查、監督與管理;
        - 組織對全行客戶經理進行供應鏈產品方案的培訓與指導,指導分行進行供應鏈金融經營隊伍的建設。
          . 任職要求
        - 本科及以上學歷; 10年以上銀行供應鏈金融-汽車金融方向相關工作經驗;
        - 熟悉供應鏈金融市場特性及主要的風險控制措施;
        - 熟悉國內供應鏈金融-汽車金融方向相關產品和融資業務;
        - 具備市場及產品研究和分析能力;
        - 具備團隊協作精神;
        - 具備良好的溝通能力及組織協調能力;以及
        - 能熟練使用國語及英語進行溝通。
          . 聯系方式
        有意應聘者請將個人簡歷,學歷證明復印件,待遇要求,身份證復印件及一寸彩照一張寄往:上海浦東新區陸家嘴東亞銀行金融大廈29樓人力資源處-招聘組收(請注明:“子行”+申請職位名稱),郵編:200120。所有職位工作地點均在上海,合則約見,材料恕不退還,謝絕來訪來電。E-mail:beachinahr@hkbea.com
             
         
         
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