[山東]東營(yíng)銀行濰坊分行（籌）招聘啟事

發(fā)布時(shí)間：2013-09-23 截至日期：已過(guò)期來(lái)源：東營(yíng)銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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東營(yíng)銀行濰坊分行（籌）招聘啟事

東營(yíng)銀行前身是東營(yíng)市商業(yè)銀行，于2005年9月掛牌成立。連續(xù)六年被評(píng)為山東省“良好銀行”，連續(xù)三年被中國(guó)銀監(jiān)會(huì)認(rèn)定為綜合評(píng)級(jí)二級(jí)行；先后獲得省市級(jí)“文明單位”、山東省“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”、省級(jí)文明單位等榮譽(yù)稱號(hào)。根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和經(jīng)營(yíng)管理的需要，現(xiàn)面向?yàn)H坊地區(qū)誠(chéng)聘有志于東營(yíng)銀行事業(yè)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才加盟。

一、基本條件

1、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信、身體健康、品行良好、廉潔自律；

2、具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)不良記錄；

3、具備與崗位要求相適應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)和工作能力，有較強(qiáng)責(zé)任心和良好的個(gè)人素質(zhì)；

4、招聘人員面向?yàn)H坊地區(qū)。

二、招聘崗位及條件

招聘崗位	招聘條件
分行副行長(zhǎng) （2人，市場(chǎng)營(yíng)銷方向）	38周歲以下，大專及以上學(xué)歷，具備五年以上商業(yè)銀行管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有同等管理崗位兩年以上或低一級(jí)管理崗位三年以上任職經(jīng)歷。熟悉當(dāng)?shù)仄髽I(yè)金融市場(chǎng)，具有豐富的客戶資源，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷、溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力。
營(yíng)業(yè)部總經(jīng)理（1人）	40周歲以下，大專及以上學(xué)歷，從事商業(yè)銀行工作五年以上，具有同等管理崗位任職經(jīng)歷或低一級(jí)管理崗位（市場(chǎng)營(yíng)銷方向）兩年以上任職經(jīng)歷。熟悉企業(yè)金融業(yè)務(wù)管理，熟悉當(dāng)?shù)仄髽I(yè)金融市場(chǎng)，有較強(qiáng)的管理能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力、組織協(xié)調(diào)能力。
市場(chǎng)拓展部負(fù)責(zé)人（3人）	40周歲以下，大專及以上學(xué)歷，從事商業(yè)銀行工作五年以上，具有同等管理崗位任職經(jīng)歷或低一級(jí)管理崗位（市場(chǎng)營(yíng)銷方向）兩年以上任職經(jīng)歷。熟悉企業(yè)金融業(yè)務(wù)管理，熟悉當(dāng)?shù)仄髽I(yè)金融市場(chǎng)，有較強(qiáng)的管理能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力、組織協(xié)調(diào)能力。在諸城市、壽光市、青州市有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
國(guó)際業(yè)務(wù)部總經(jīng)理（1人）	40周歲以下，本科及以上學(xué)歷，從事商業(yè)銀行工作五年以上，具有同等管理崗位任職經(jīng)歷或低一級(jí)管理崗位兩年以上任職經(jīng)歷（國(guó)際業(yè)務(wù)方向）。熟悉企業(yè)金融業(yè)務(wù)管理，熟悉當(dāng)?shù)亟鹑谑袌?chǎng)，有較強(qiáng)的國(guó)際業(yè)務(wù)管理能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力、組織協(xié)調(diào)能力。
營(yíng)業(yè)部業(yè)務(wù)經(jīng)理（市場(chǎng)營(yíng)銷方向，1人）	30周歲以下，本科及以上學(xué)歷，從事銀行工作三年以上，從事銀行信貸工作兩年以上。熟悉企業(yè)金融業(yè)務(wù)管理，熟悉當(dāng)?shù)仄髽I(yè)金融市場(chǎng)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、客戶維護(hù)能力、組織協(xié)調(diào)能力。在濰坊市城區(qū)有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
市場(chǎng)拓展部業(yè)務(wù)經(jīng)理（市場(chǎng)營(yíng)銷方向，3人）	30周歲以下，本科及以上學(xué)歷，從事銀行工作三年以上，其中從事銀行信貸工作兩年以上。熟悉企業(yè)金融業(yè)務(wù)管理，熟悉當(dāng)?shù)仄髽I(yè)金融市場(chǎng)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、客戶維護(hù)能力、組織協(xié)調(diào)能力。在諸城市、壽光市、青州市有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
貸款及授信審查人員（4人）	35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類、金融類、財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)，具備兩年以上銀行風(fēng)險(xiǎn)管理或授信審查審批經(jīng)驗(yàn)，精通財(cái)務(wù)分析及審查。
客戶經(jīng)理（若干名）	35周歲以下，大專及以上學(xué)歷，從事銀行信貸工作兩年以上，熟悉信貸業(yè)務(wù)，有豐富的客戶資源及較強(qiáng)的產(chǎn)品推廣、市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶維護(hù)、內(nèi)外協(xié)調(diào)溝通能力。有特殊客戶資源的，可適當(dāng)放寬條件。
國(guó)際業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)理（1人），員工（3人）	35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，具備兩年以上銀行國(guó)際業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

三、報(bào)名方式

1、有意應(yīng)聘者請(qǐng)點(diǎn)擊下載《東營(yíng)銀行濰坊分行（籌）應(yīng)聘報(bào)名表》.doc。

2、請(qǐng)將填寫(xiě)完整的應(yīng)聘報(bào)名表、1寸近照、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證、榮譽(yù)證書(shū)、成功案例等相關(guān)材料的電子版或掃描件發(fā)至郵箱：bankdongying@163.com（郵件主題中注明“姓名—應(yīng)聘××崗位”）。

3、報(bào)名截止時(shí)間：2013年10月12日。

四、招聘程序

經(jīng)簡(jiǎn)歷審核、筆試、面試、體檢和綜合考察后擇優(yōu)聘用，未被聘用人員的應(yīng)聘材料由我行代為保管、代為保密。

五、注意事項(xiàng)

報(bào)名和簡(jiǎn)歷審核結(jié)束后，將在我行網(wǎng)站發(fā)布通知或電話通知符合條件人員參加筆試、面試等事宜，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)保持電話暢通。

咨詢電話：0546-7666873 18605468741

《東營(yíng)銀行濰坊分行（籌）應(yīng)聘報(bào)名表》.doc

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