[廣東]2019年東莞銀行總行風(fēng)險(xiǎn)管理部誠(chéng)聘英才

   總行風(fēng)險(xiǎn)管理部招聘崗位信息

組別

崗位職責(zé)

人員需求

策略管理崗（公司）

主要負(fù)責(zé)根據(jù)本行戰(zhàn)略規(guī)劃和公司業(yè)務(wù)發(fā)展的要求，加強(qiáng)公司業(yè)務(wù)政策、區(qū)域及行業(yè)研究，制定公司業(yè)務(wù)授信政策、公司業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)限額方案，并對(duì)公司業(yè)務(wù)授信政策和限額方案的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估等。

2

策略管理崗（個(gè)人）

主要負(fù)責(zé)根據(jù)本行戰(zhàn)略規(guī)劃和個(gè)人業(yè)務(wù)發(fā)展的要求，加強(qiáng)個(gè)人業(yè)務(wù)政策、區(qū)域及行業(yè)研究，制定個(gè)人業(yè)務(wù)授信政策、個(gè)人業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)限額方案，并對(duì)個(gè)人業(yè)務(wù)授信政策和限額方案的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估等。

2

策略管理崗（金融資管）

主要負(fù)責(zé)根據(jù)本行戰(zhàn)略規(guī)劃和金融資管業(yè)務(wù)發(fā)展的要求，加強(qiáng)金融資管業(yè)務(wù)政策研究，制定金融資管業(yè)務(wù)政策及風(fēng)險(xiǎn)限額方案，并對(duì)金融資管業(yè)務(wù)授信政策和限額方案的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)估。

2

全面風(fēng)險(xiǎn)管理崗

主要負(fù)責(zé)牽頭實(shí)施全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)，完善相關(guān)制度、政策和流程，明確我行對(duì)全面風(fēng)險(xiǎn)的管理程序和管理要求等。

1

風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告崗

主要負(fù)責(zé)根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃關(guān)于全面風(fēng)險(xiǎn)管理牽頭管理部門的職責(zé)要求，協(xié)調(diào)其他風(fēng)險(xiǎn)管理職能部門落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃等。

1

征信管理崗

主要負(fù)責(zé)根據(jù)監(jiān)管部門要求及我行業(yè)務(wù)系統(tǒng)情況，優(yōu)化、升級(jí)我行征信系統(tǒng)，與監(jiān)管部門定期開展征信數(shù)據(jù)核對(duì)，牽頭落實(shí)問題數(shù)據(jù)處理，確保數(shù)據(jù)口徑、質(zhì)量符合監(jiān)管部門要求等。

1

風(fēng)險(xiǎn)模型建設(shè)崗

主要負(fù)責(zé)開發(fā)風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)計(jì)量工具，制定配套的數(shù)據(jù)采集標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算方法及模版，根據(jù)貸款風(fēng)險(xiǎn)定價(jià)模型優(yōu)化的需要，做好定價(jià)模型及系統(tǒng)的建設(shè)與驗(yàn)證，優(yōu)化完善風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)庫，為相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)模型提供數(shù)據(jù)指標(biāo)支撐等。

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大數(shù)據(jù)系統(tǒng)管理崗

主要負(fù)責(zé)推動(dòng)全面風(fēng)險(xiǎn)管理信息化建設(shè)，制定我行風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)及系統(tǒng)的建設(shè)規(guī)劃并推動(dòng)落地實(shí)施，明確進(jìn)度計(jì)劃表及實(shí)施路徑，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整等。

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