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[湖南]2023年長沙銀行總行社會招聘啟事（1.10）

發(fā)布時間：2023-01-10 14:25 來源：長沙銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

　　2023年長沙銀行總行社會招聘啟事（1.10）

　　產(chǎn)品經(jīng)理崗

　　工作職責(zé)

　　（1）參與e錢莊、網(wǎng)銀、對公小程序、門戶小程序等重大項目建設(shè)；

　　（2）推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)渠道數(shù)字化，客戶數(shù)字化，建設(shè)渠道和客戶的數(shù)字化指標(biāo)體系；

　　（3）推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)渠道數(shù)字化運營，根據(jù)客戶畫像，實現(xiàn)產(chǎn)品、服務(wù)、功能的智能推薦、提醒，提升客戶體驗和交叉銷售率，構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)渠道的運營能力；

　　（4）負(fù)責(zé)各類場景金融項目，對接政府部門及各類合作方，推進(jìn)場景項目落地，包括項目方案、產(chǎn)品需求及上線推廣相關(guān)工作；

　　（5）負(fù)責(zé)行業(yè)生態(tài)的市場調(diào)研，結(jié)合分支行及業(yè)務(wù)部門的相關(guān)需求，進(jìn)行場景方案設(shè)計，通過場景建設(shè)構(gòu)建豐富的行業(yè)生態(tài)，促進(jìn)全行數(shù)字化轉(zhuǎn)型及生態(tài)銀行建設(shè)；

　　（6）負(fù)責(zé)做好場景金融業(yè)務(wù)的運營分析，通過用戶、平臺、同業(yè)相關(guān)運營數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議并跟進(jìn)，提升場景業(yè)務(wù)效果。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲以下，本科及以上學(xué)歷；

　　（2）2年及以上互聯(lián)網(wǎng)、金融、咨詢、零售行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品管理等相關(guān)工作經(jīng)驗，有網(wǎng)上銀行、手機銀行、支付系統(tǒng)等相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　（3）參與或主導(dǎo)過互聯(lián)網(wǎng)或金融產(chǎn)品項目，熟悉產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品管理的全流程，具有行業(yè)分析調(diào)研能力，能夠洞察需求，形成相應(yīng)的方案；

　　（4）具有一定的產(chǎn)品策劃及運營工作經(jīng)驗，對網(wǎng)絡(luò)金融相關(guān)產(chǎn)品的UI/UE有較好的理解，能獨立編寫策劃文案和詳細(xì)流程；具有一定的項目管理經(jīng)驗，能夠協(xié)調(diào)好跨部門溝通系統(tǒng)工作，組織和推動產(chǎn)品的設(shè)計及開發(fā)上線，確保產(chǎn)品計劃按時上線；

　　（5）具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力、產(chǎn)品銳度和破局能力，能綜合多業(yè)態(tài)的不同場景，抽象總結(jié)產(chǎn)品核心價值，進(jìn)行整體規(guī)劃和高效落地執(zhí)行，能較好地對同業(yè)市場、產(chǎn)品進(jìn)行分析，并具備跨界產(chǎn)品思維；熟練掌握Axure、Visio、MindManager、MS Office等基本產(chǎn)品工具，熟悉產(chǎn)品實現(xiàn)流程等。

　　戰(zhàn)略研究崗（文秘方向）

　　工作職責(zé)

　　開展重要材料撰寫、戰(zhàn)略研究等工作，為董事會決策提供智力支持，為本行戰(zhàn)略發(fā)展提供支撐。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲以下；

　　（2）碩士及以上學(xué)歷，經(jīng)濟類、金融類、法律類、管理類等專業(yè)優(yōu)先；

　　（3）5年及以上工作經(jīng)驗，其中3年及以上文字材料相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　（4）擁有較強的文字功底，出色的書面表達(dá)能力，能夠獨立完成重要文稿起草；

　　（5）對國家宏觀經(jīng)濟形勢、經(jīng)濟金融政策、行業(yè)發(fā)展動態(tài)等有較深刻地了解，具備扎實的專業(yè)基礎(chǔ)、深厚的理論研究水平；

　　（6）了解銀行業(yè)核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域的相關(guān)知識與實踐，了解企業(yè)經(jīng)營管理的相關(guān)知識與實踐；

　　（7）工作細(xì)致認(rèn)真，抗壓能力較強，擁有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，有較強的敬業(yè)精神，品行端正，無違紀(jì)違規(guī)等不良記錄。

　　公司業(yè)務(wù)部產(chǎn)品經(jīng)理崗（生態(tài)場景中心）

　　工作職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)全行生態(tài)場景建設(shè)，聚焦銀行支付業(yè)務(wù)，將銀行支付結(jié)算能力嵌入生態(tài)場景業(yè)務(wù)平臺；

　　（2）負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求，通過專業(yè)化分析能力獨立完成綜合解決方案、可行性研究報告、需求文檔，并推動項目上線落地及迭代優(yōu)化；

　　（3）負(fù)責(zé)協(xié)助分支行孵化重點生態(tài)場景項目，負(fù)責(zé)為分支行進(jìn)行生態(tài)場景項目培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo)，協(xié)助分支行進(jìn)行項目推廣落地；

　　（4）負(fù)責(zé)市場調(diào)研，掌握最新市場動態(tài)，根據(jù)監(jiān)管政策要求，制定業(yè)務(wù)管理辦法、風(fēng)險控制措施、生態(tài)場景建設(shè)流程規(guī)范；

　　（5）負(fù)責(zé)生態(tài)場景平臺的運營分析，根據(jù)平臺用戶、交易等運營數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議，不斷提升生態(tài)場景體驗及效益。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，信息技術(shù)、統(tǒng)計、金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)；

　　（2）3年及以上國有銀行或大型支付公司或互聯(lián)網(wǎng)公司支付類產(chǎn)品開發(fā)管理經(jīng)驗，有大型復(fù)雜支付場景建設(shè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　（3）熟練掌握產(chǎn)品設(shè)計、產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品落地等基本流程，有獨立負(fù)責(zé)支付產(chǎn)品開發(fā)及全生命周期管理者優(yōu)先；

　　（4）具有主動探索研究垂直行業(yè)的能力，能洞察行業(yè)的業(yè)務(wù)需求，有行業(yè)商戶解決方案經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　（5）善于學(xué)習(xí)與思考，對支付行業(yè)有敏銳觀察力和政策研究能力，能較好地對同業(yè)市場、競爭產(chǎn)品進(jìn)行分析，抽象競品的核心價值，提升產(chǎn)品競爭力；

　　（6）具有一定的項目管理經(jīng)驗，良好的協(xié)調(diào)溝通能力及文字表達(dá)能力。

　　資金清算崗

　　工作職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)核對投資指令的授權(quán)和預(yù)留印鑒的有效性；

　　（2）負(fù)責(zé)根據(jù)投資指令完成債券托管、過戶及資金清算交收，對資金清算系統(tǒng)進(jìn)行升級改造；

　　（3）負(fù)責(zé)管理各賬戶資金頭寸，嚴(yán)禁托管資產(chǎn)銀行結(jié)算賬戶、資金清算賬戶、清算備付金賬戶以及清算備付金賬戶中各托管資產(chǎn)清算資金透支；

　　（4）核對基金各類資金賬戶信息，確保賬實相符；

　　（5）負(fù)責(zé)使用和保管托管業(yè)務(wù)專用章。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲（含）以下，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

　　（2）本科及以上學(xué)歷；

　　（3）具有2年以上銀行、券商等托管機構(gòu)資金清算崗位從業(yè)經(jīng)驗，熟悉托管賬戶、證券賬戶、銀行間賬戶等結(jié)算規(guī)則；

　　（4）具備基金從業(yè)資格證，具有場內(nèi)清算、銀行間交易清算交收工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　信息披露崗

　　工作職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品信息披露相關(guān)的法律法規(guī)、自律規(guī)則的研究分析，以及與崗位工作相關(guān)的制度規(guī)程的起草和修訂；

　　（2）負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品合同協(xié)議、宣傳推介材料的合規(guī)性審核；

　　（3）負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品各維度的數(shù)據(jù)報表任務(wù)，公開信息披露工作（包括定期報告、臨時公告及法律文件等材料的編制、審核、披露、備案等全流程工作），各類監(jiān)管部門通知收發(fā)文處理，以及其他信息披露事務(wù)性工作；

　　（4）負(fù)責(zé)信息披露系統(tǒng)的優(yōu)化需求、測試驗證、參數(shù)維護。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲（含）以下，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

　　（2）本科及以上學(xué)歷；

　　（3）具有2年以上銀行、券商、基金等金融機構(gòu)信息披露崗位工作經(jīng)驗，熟悉信息披露事務(wù)的規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)、流程和方法；

　　（4）具備基金從業(yè)資格。具有公募基金信息披露工作經(jīng)驗，或會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　系統(tǒng)管理崗

　　工作職責(zé)

　　（1）負(fù)責(zé)根據(jù)本部門業(yè)務(wù)發(fā)展，收集、整理和反饋系統(tǒng)需求，撰寫系統(tǒng)技術(shù)方案和進(jìn)行技術(shù)可行性論證；

　　（2）負(fù)責(zé)行內(nèi)托管系統(tǒng)日常支持維護，與行內(nèi)金融科技部需求對接，以及與外部系統(tǒng)供應(yīng)商需求對接；

　　（3）負(fù)責(zé)組織托管業(yè)務(wù)系統(tǒng)升級與業(yè)務(wù)測試；

　　（4）負(fù)責(zé)資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)系統(tǒng)各類參數(shù)和系統(tǒng)權(quán)限管理與維護；

　　（5）負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份，保證歷史數(shù)據(jù)的有效和完整。

　　任職要求

　　（1）年齡35周歲（含）以下，條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

　　（2）本科及以上學(xué)歷；

　　（3）2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉IT系統(tǒng)的日常運營、測試、維護和保障工作，熟悉軟件項目管理過程，具有較強的項目管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力，熟練掌握敏捷開發(fā)流程；

　　（4）熟悉系統(tǒng)變更的實施，包括系統(tǒng)部署，測試，升級，歸檔及應(yīng)急演練；熟悉托管行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)布局及業(yè)內(nèi)主流產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)；

　　（5）具備基金從業(yè)資格，具有金融軟件開發(fā)運維經(jīng)驗者優(yōu)先。

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