2009吉林銀行招聘人才信息

 一、吉林銀行簡介
         吉林銀行股份有限公司（BANK OF JILINCO.，LTD，簡稱吉林銀行）是經中國銀行業監督管理委員會于2007年10月10日批準，由長春市商業銀行更名為吉林銀行，吸收合并吉林市商業銀行、遼源市城市信用社而設立的股份制商業銀行，總行設在長春市。2008年11月以來，吉林銀行通過吸收合并四個地區的城信社成立了白山、通化、四平、松原分行，新設立了延邊分行、白城分行。2009年4月已形成在全省的跨區域經營，未來兩年內，吉林銀行還將陸續在國內其他城市設立分行，實現在國內的跨區域發展和上市經營。
  
       吉林銀行成立后，積極推進流程銀行、新一代IT綜合業務系統、培訓"三大工程"建設，實施增資擴股，引進戰略投資者，業務規模不斷擴大、服務手段日益提升、盈利能力逐步增強。吉林銀行堅持以人為本的企業核心價值觀，努力通過企業文化建設凝聚企業精神，建立多種晉升通道的崗職位體系，讓每一名員工在吉林銀行事業發展的大舞臺上充分施展才干，展現自我價值，與銀行共同成長。
        根據業務發展需要，現面向社會公開招聘。我們真誠希望和歡迎廣大青年才俊的加盟，攜手吉行改革，共促吉行發展。我們堅信，吉林銀行的明天會因您的加盟而更加精彩！
        二、招聘人數　若干。
       三、招聘崗位、用工形式、待遇
       1．招聘崗位：吉林銀行營業網點柜員崗、總行社區銀行部人工座席崗。
       2．用工形式：勞動合同制，薪資及福利待遇按本行規定執行，經考核優秀者可轉崗。
       四、應聘條件
       1．全日制本科及以上學歷，財務管理、會計學、人力資源、英語、韓語、金融學、計算機、國際貿易等相關專業畢業。
       2．本科學歷年齡要求在26周歲以下（1983年9月以后出生）；特別優秀人員年齡可適當放寬。
       3．具有1年以上銀行從業或實習經歷者優先錄用。
       4、遵紀守法、誠實守信、公私分明，具有良好的個人品質和職業道德、無不良記錄。
       5．能熟練運用電腦辦公軟件，具有較強的學習能力和良好的團隊協作精神，能承受一定的工作壓力。
       6．愿意履行吉林銀行員工義務和崗位職責，服從分配。
       7．具有報考單位所在地戶口者優先考慮。
       五、工作地點
       吉林市、長春市、白山市、松原市、四平市、通化市。
        六、回避要求
       報考者與報考單位在崗員工有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系的，原則上不得報考。
       七、報名時間
        2009年9月24日-2009年10月15日。
        八、招聘程序
       按照"應聘報名→初選→筆試→面試→體檢→考核→培訓→簽訂勞動合同"等步驟進行。
        九、報名要求
        采取網上報名的形式。請在報名時間內通過吉林銀行網站招聘欄（www.jlbank.com.cn）下載《吉林銀行應聘報名表》逐項如實填寫，并將報名表，畢業證、學位證、身份證、戶口本、英語及計算機等級證掃描件等資料發送至：wangjg@jlbank.com.cn，郵件主題請直接填寫應聘者姓名、報考單位、崗位（格式：XXX-XX分行，如：張月-吉林分行-柜員）。
        十、應聘須知
        1．應聘人員應對個人填報信息及所提供資料內容的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格。
        2．應聘人員務必保證提交的聯系方式（包括E-MAIL郵箱、手機等）正確無誤，并保證通訊暢通。
        3．應聘人員不能同時使用新、舊兩種身份證件登陸報名。報名證件與參加筆試時身份證件應一致。
        4．我行承諾對應聘人員的資料保密，并且僅用于招聘使用。對于應聘人員所提供的相關材料，恕不退還。
        5．報名截止日期為2009年10月15日下午3:00時前。應聘者對本公告未盡事項如有疑問，請致電咨詢0431-84999202，期間謝絕來訪。
        6．筆試、面試和體檢等事項的通知將通過吉林銀行網站陸續發布，請注意及時登陸查看最新招聘進程。
附：《吉林銀行應聘報名表》