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        廣州農(nóng)村商業(yè)銀行首批博士后研究人員招聘公告

        發(fā)布時(shí)間:2011-04-26  截至日期:已過期  來源:廣州農(nóng)商銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
        銀行招聘網(wǎng)(Yinhangzhaopin.com)溫馨提示:凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點(diǎn)不限”,收取服裝費(fèi)、押金、報(bào)名費(fèi)等各種費(fèi)用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。銀行招聘網(wǎng)文章標(biāo)簽:銀行 商業(yè) 招聘 公告 農(nóng)村 廣州 首批 博士后 研究人員

        廣州農(nóng)村商業(yè)銀行前身是廣州市農(nóng)村信用合作聯(lián)社,于2009年11月正式改制成為股份制銀行。截至2010 年12月,總資產(chǎn)突破2100億元,各項(xiàng)存款余額1849億元,貸款余額1057億元,全年實(shí)現(xiàn)經(jīng)營利潤40億元。廣州農(nóng)村商業(yè)銀行歷史悠久,網(wǎng)點(diǎn)數(shù)量在廣州地區(qū)同業(yè)中位居第一,業(yè)務(wù)規(guī)模和經(jīng)營效益名列全國農(nóng)商行前三甲,2010年成功入選國際權(quán)威雜志英國《銀行家》全球500家大銀行,排名377位,居國內(nèi)84家上榜銀行第22位。廣州農(nóng)村商業(yè)銀行秉持“務(wù)實(shí)、求變、創(chuàng)新”的經(jīng)營理念,立足廣州,面向全國,努力成為一家治理完善、管理先進(jìn),具有特色和競爭力的現(xiàn)代化股份制商業(yè)銀行。
        2010年8月,經(jīng)國家人力資源和社會保障部批準(zhǔn),作為國內(nèi)地方性銀行成功設(shè)立首家博士后科研工作站。廣州農(nóng)村商業(yè)銀行堅(jiān)持“人才立行”、“人才興行”的發(fā)展戰(zhàn)略,為博士后研究人員提供優(yōu)越的科研條件、工作環(huán)境和優(yōu)厚的福利待遇。工作站以現(xiàn)代商業(yè)銀行改革發(fā)展中的基礎(chǔ)性、前瞻性、戰(zhàn)略性、實(shí)用性的課題作為博士后研究重點(diǎn),為博士后研究人員提供雄厚的專家指導(dǎo)力量,并為其未來職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造有利的條件。
        現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘首批博士后研究人員,特就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
        一、博士后研究課題
        1、資本約束條件下中小銀行盈利模式研究;
        2、快速城市化進(jìn)程下農(nóng)村金融服務(wù)創(chuàng)新研究;
        3、中小商業(yè)銀行產(chǎn)品與服務(wù)創(chuàng)新研究;
        4、中小商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理架構(gòu)設(shè)計(jì)和運(yùn)作模式研究;
        5、中小企業(yè)授信評級方法和評級模型系統(tǒng)研究;
        6、中小商業(yè)銀行信用風(fēng)險(xiǎn)防范與風(fēng)險(xiǎn)定價(jià)機(jī)制研究;
        7、客戶關(guān)系管理創(chuàng)新與私人銀行業(yè)務(wù)創(chuàng)新研究;
        8、中小銀行企業(yè)文化建設(shè)與品牌化管理研究;
        9、中小銀行跨區(qū)域經(jīng)營戰(zhàn)略與異地管理機(jī)制創(chuàng)新研究;
        10、金融企業(yè)人才激勵(lì)與績效考核體系研究——以廣州農(nóng)商銀行為例;
        11、中小銀行計(jì)劃考核、內(nèi)部計(jì)價(jià)與績效管理模型研究——以廣州農(nóng)商銀行為例。
        二、招聘條件
        1、已在國內(nèi)外獲得博士學(xué)位或即將獲得博士學(xué)位(進(jìn)站前能獲得博士學(xué)位),國外獲得學(xué)位者需出具留學(xué)回國人員相關(guān)證明;
        2、年齡35周歲以下,品學(xué)兼優(yōu)、身體健康;
        3、所學(xué)專業(yè)與廣州農(nóng)村商業(yè)銀行博士后研究項(xiàng)目契合;
        4、具有較強(qiáng)的科研能力和敬業(yè)精神;
        5、在職人員能夠全脫產(chǎn)在本站進(jìn)行研究工作。
        三、博士后待遇
        1、提供具有競爭性的薪酬福利,其中包括住房補(bǔ)貼、科研經(jīng)費(fèi)及考核獎(jiǎng)勵(lì)等多項(xiàng)待遇;
        2、根據(jù)《中共廣州市委廣州市人民政府關(guān)于加快吸引培養(yǎng)高層次人才的意見》(穗字[2010]11號)的有關(guān)精神,廣州市在站的每位博士后研究人員,市財(cái)政資助科研項(xiàng)目啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)15萬元和每年8萬元的生活補(bǔ)助;對期滿出站后一年內(nèi)到廣州市市屬單位工作、符合規(guī)定條件的博士后,市財(cái)政分期提供20萬元的安家費(fèi)。
        四、報(bào)名要求及聯(lián)系方式
        1、申請者請于2011年7月1日前,向我行提交以下材料:
        1)申請課題研究的目的和計(jì)劃書(5000字左右),每人可選報(bào)1-2個(gè)課題;
        2)個(gè)人簡歷(學(xué)歷、工作經(jīng)歷、重要研究成果索引、博士研究生畢業(yè)證書和學(xué)位證書復(fù)印件或有關(guān)證明材料);
        3)博士論文和學(xué)術(shù)研究代表作;
        4)身份證及戶口本(卡)及結(jié)婚證等相關(guān)證件的復(fù)印件;
        5)個(gè)人近期免冠大一寸照片1張。
        2、工作站采取“公開招收、嚴(yán)格考試、擇優(yōu)錄取”的原則,公正、公平、公開招收博士后研究人員。整個(gè)錄用過程包括初審、面試和體檢。本站對報(bào)名材料進(jìn)行初審,初審合格者將通知參加面試,面試地點(diǎn)和時(shí)間將另行通知。本站有權(quán)在征得申請者同意的前提下,根據(jù)需要對其所選擇的聯(lián)合培養(yǎng)單位進(jìn)行調(diào)劑。
        3、聯(lián)系地址:廣州市珠江新城華夏路1號信合大廈東翼21樓廣州農(nóng)村商業(yè)銀行人力資源部(510623)
        聯(lián)系人:許小姐、劉小姐
        聯(lián)系電話:020-28852696、020-22389174
        E-mail:grc_postdoctor @126.com
        傳真:020-22389173
        廣州農(nóng)商銀行網(wǎng)址:http://www.961111.cn/


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